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【東京：リモート】社内SE教育担当
機械・IT系エンジニア派遣等を行う企業 (社名非公開求人)
- 正社員
- 完全週休2日制
- 想定年収
- 444万円～550万円
- 勤務地
- 東京都
東証スタンダード上場／転勤無し／インフラ・クラウドエンジニア向け教育担当
【職務概要】
インフラ・クラウド領域の知見を活かし、社内エンジニアの技術教育を担います。
【職務詳細】
・新卒社員および若手中途社員向けの技術教育
・インフラ／クラウド分野に関するQA対応
・社内向け技術教材の企画、作成
・教育カリキュラムの企画、改善
・オンライン／オフラインを組み合わせた研修実施
・一部、既存顧客との商談同席（技術説明支援）
【その他・魅力】
・6月までは新卒中心、7月以降は中途社員向け教育が中心
・現場第一線ではなく「教える側」として専門性を発揮
・転勤なしで腰を据えて働ける環境
会社の特徴
■ハイエンドな設計開発に特化した技術者集団
同社は自動車、家電、精密機器などの製造業に対し、高度な設計開発（CAD/CAE）技術を提供するエンジニアリング企業です。単なる人材派遣ではなく、顧客のパートナーとして上流工程から関わるスタイルを強みとしています。特に自動車業界との繋がりが深く、次世代モビリティやEV開発といった最先端プロジェクトに深く関与しています。社員の約9割が技術職であり、社内教育制度が非常に充実しているため、「技術力の高さ」そのものが最大のブランドとなっているのが大きな特徴です。
■DX・3Dプリント技術を軸とした多角化戦略
設計開発で培った3Dデータのノウハウを活かし、3Dプリント事業（プロトタイプ製作）やDXソリューションの展開にも注力しています。最新の3Dプリンターを自社保有し、試作から受託解析までワンストップで行える体制は、競合他社に対する強力な差別化要因です。また、本業の技術力を転用した「水素水事業」など、製造業の枠に捉われない事業展開も行っており、安定した経営基盤と先進的な挑戦を両立させている点も同社のユニークな特色と言えます。
募集要項
職種
【東京：リモート】社内SE教育担当
応募資格
【必須】
・クラウドエンジニアまたはインフラエンジニアとしての実務経験10年以上
【尚可】
・AWS／Azureの実務知識
・PHP／Python／JavaScript／C#の知識
・設計構築経験
・ローコード開発、組み込み開発の知識
求める人物像
・技術知識を体系的に整理し、他者へ伝えられる方
・後進育成や組織貢献にやりがいを感じる方
勤務地
東京都豊島区
勤務時間
フルフレックス
想定給与
444万円～550万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生
住宅手当（18，500円／月）、通勤手当、子供手当、在宅勤務手当、確定拠出年金、退職金制度（勤続3年以上）、財形貯蓄、慶弔見舞金、出産・育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、継続雇用制度（定年65歳）、社員持ち株会、社員貸付金制度、サークル活動補助、福利厚生パッケージサービス
休日/休暇
【年間休日127日】完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、夏季休暇（4日）、リフレッシュ休暇（2日）、慶弔休暇、有給休暇（入社半年後に付与）
雇用形態
正社員
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