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【東京：リモート】人事（新卒採用担当）／公共インフラから民間施設まで幅広く使用される管継手（ジョイント）を製造する専門メーカー　(社名非公開求人)

【東京：リモート】人事（新卒採用担当）

公共インフラから民間施設まで幅広く使用される管継手（ジョイント）を製造する専門メーカー　(社名非公開求人)

正社員
完全週休2日制

想定年収: 500万円～700万円

勤務地: 東京都

水道インフラを支える成長企業で、新卒採用の核として企画から運営まで幅広く携わる

【職務概要】
新卒採用業務を中心に、人材獲得に関わる業務全般を担当していただきます。

【職務詳細】
・新卒採用計画の立案および実行
・会社説明会、インターンシップの企画、運営
・学校訪問、大学、専門学校との関係構築
・採用媒体、ナビサイトの運用管理
・応募者対応（メール、電話等）および面接日程調整
・面接の実施および評価シート作成
・内定者フォロー（面談、内定者研修企画など）
・採用データの集計・分析、改善提案

【ミッション】
近年、新しい手法が続々と登場するようになっている採用業務において、情報収集、企画提案力を活かし、同社にマッチする優秀な人材の獲得を目指していただきます。

会社の特徴

ジョイントと呼ばれる水道管を繋ぐ為に用いられる部品の企画・開発メーカーです。同社製品は公共上水道、農業用水、工業用水、民間施設、ゴルフ場、競馬場等、多くの場所で活躍しています。1952年の設立以来、水道設備の配管・水道管などに使用されるパイプの継手を扱い、多品種少量生産を行っています。その技術が高く評価され、設立から70年以上黒字経営！安定した経営基盤を築き上げてきました。
■オススメポイント！
・創業70年を超える歴史→顧客層が安定しており、安定した経営を行っています。
・福利厚生充実→退職金を始めとした各種手当が充実しており、社員が長期就業できる環境が整っています。

募集要項

職種

【東京：リモート】人事（新卒採用担当）

応募資格

【必須】
・採用業務に関わった実務経験（応募者対応、面接日程調整、説明会運営サポートなど担当範囲不問）
・社内外との調整、折衝を伴う業務経験
・基本的なPCスキル（Word、Excel、メール）

【尚可】
・新卒採用の実務経験
・会社説明会、インターンシップ、採用イベントの企画、運営経験
・学校訪問や教育機関との折衝経験
・採用管理システム（ATS）やナビサイトの運用管理経験
・人事、総務、教育研修などの実務経験
・Excel等を用いたデータ集計、分析の経験

求める人物像

情報収集、企画提案力に強みをお持ちの方

勤務地

東京都中央区

勤務時間

8：00～17：10

想定給与

500万円～700万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇/福利厚生

通勤手当、家族手当、役職手当、皆勤手当、提案手当、確定拠出年金制度、退職一時金制度、特別一時金制度、ベネフィットワン、永年勤続者表彰制度

休日/休暇

【年間休日124日】完全週休2日制（土・日）、祝日、夏期休暇（お盆休み）、年末年始休暇（7連休以上）、有給休暇

雇用形態

正社員

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