Key Points
企業別採用選考ポイント
採用担当者の目線から見る“転職”成功のポイントとは?
人事担当者、採用担当者に聞いた、面接で重視するポイント、欲しい人物像などをまとめて公開中!転職成功のヒントが満載

重視しているのは、“積極的なコミュニケーション”、
“協調性”、そして“すぐに行動できる機敏性”です。
カチシステムプロダクツ株式会社
- 設立
- 1979年1月
- 従業員数
- 225名(2017年 4月)
- 本社所在地
-
〒141-0022
東京都品川区東五反田2-7-18 SOWA五反田ビル3F
- 事業内容
- 【金融/航空/通信など、さまざまな業界に対してITサービスの提供】
■ご提案/コンサルティング
■構築/開発
■運用/保守
■改善/検討
- Q1 面接において重視しているポイントはどこですか?
- 重視しているのは、積極的なコミュニケーション・協調性、そしてすぐに行動できる機敏性です。
当社の強みでもある「チームでお客さまをサポートする」という思いを実現するためには、まず、最低限のコミュニケーション能力とビジネスマネーが必要だと考えます。
さらに、ITエンジニアとして当該ポジションで活躍いただくためのスキル・経験等を確認させていただきます。
- Q2 貴社の求める人物像(スキル、資格以外の部分で)について教えてください。
- 会社・部門そしてチームのために、ともに働きともに成長できる方
①学び続ける姿勢がある
②当事者意識がもてる
③自ら考えて行動できる
- Q3 貴社の面接回数は何回ですか?
- 2~3回
- Q4 面接以外の試験は実施しますか?(筆記試験、性格診断、SPIなど含む)
- YES
※適性検査を実施します。
- Q5 求職者に向けて、貴社のアピールポイントを教えてください。
- プロジェクト現場の第一線で、チームの一員として関係者を支援しながら、さまざまな経験を積んでください。そこには、上級エンジニアとして成長を遂げられる環境があります。
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