個性を力に。あなたらしくチャレンジできる場所
人事本部 人財開発部 キャリア採用グループ
村畑 伊紗哉さん
KDDI株式会社
同社およびグループ各社の持続的な事業成長を人財面から支えるため、人材配置、社内公募・FA、出向などの施策企画と運用を担っていただきます。
企画を考えるだけではなく、事業部人事や関係部署との日常的な調整、個別事情を踏まえた利害調整、データ分析や資料作成など、施策を実際に動かすための実務にも丁寧に向き合うポジションです。
現場との対話を重ね、企画を実行可能な形に落とし込み、運用定着まで一貫して推進いただきます。
・人材配置方針、社内公募・FAなどの異動施策の企画、運用、効果検証
・国内外のグループ会社への出向・受入出向に関する制度、ガイドライン、運用ルールの企画・整備
・事業部人事や関係部署への個別確認、問い合わせ対応、案件進捗のフォロー
・異なる要望や制約を持つ関係者間の論点整理、利害調整、合意形成
・個別の異動・出向案件における事実関係の確認、例外対応、法務・税務等との連携
・人事データの収集・突合・集計、会議資料、説明資料、経営・役員向け報告資料の作成
・運用上の課題や問い合わせの蓄積、FAQ・手順書・ナレッジの整備
・人事関連業務の標準化、業務プロセス改善、デジタル・AI活用による効率化、高度化
【 ■ 事業概要:移動通信・固定通信の両方を併せ持つ総合通信事業者 ■ 】
日本国内の家庭・個人向けならびに企業向けの通信サービス、さらには海外における企業・個人向けの通信サービスを展開しています。事業成長に向けては、通信事業の顧客基盤の拡大に加え、通信事業の顧客基盤をベースとしたコンテンツの流通・決済サービスの拡大にも注力しています。中長期の新成長戦略である「3M戦略」「グローバル戦略」に合わせて、「パーソナル」「ビジネス」「グローバル」の3つを報告セグメントとしています。
【 ■ 戦略・ビジョン:通信とライフデザインの融合により、ワクワクを感じる世界を実現 ■ 】
KDDIは、通信と非通信分野を組み合わせてお客様に提供し、新たな体験価値の創出を行う「通信とライフデザインの融合」を推し進めています。日本だけでなく、世界中にいる顧客に新たな体験価値を与えるべく、様々なお客さまとパートナーシップを結び、日々挑戦を行っています。
通信業界では、次世代通信規格である5Gの普及が進み、IoTの取り組みも本格化する新たな時代へと変革しています。今後も、5Gや新しい現実体験ができるXR技術を通し、様々な拡張体験を加速していきます。
人材配置・異動施策の企画・運用【CH301】
【必須】
社員数1,000名以上の組織に在籍し、以下いずれかのご経験を3年以上お持ちの方
・全社の人材配置施策(異動・雇用転換等)の企画および運用経験
・事業部人事(HRBP)が抱える人事関連課題の解決支援経験
・事業部人事(HRBP)として組織の人事関連課題の解決経験
【尚可】
・全社の要員計画策定/管理経験
・業務プロセス改善、システム導入、ワークフロー設計、生成AI活用の経験
・人事アプリケーション(Company)の利用経験
・労務管理業務のご経験
・海外出向(駐在・受入出向)の制度設計/運用のご経験
・主体的(セルフスターター)な方
・変化に対して前向きに挑戦することができる方
東京都港区高輪2丁目21番1号THE LINKPILLAR 1 NORTH
9時00分~17時30分
※所定労働時間:7時間30分
642万円~1045万円
■理論年収は時間外手当20時間/月含む
交通費(社内規定の基準に応じて支給あり)/グループ共済会/住宅融資/研修支援制度/確定拠出型企業年金/勤務間インターバル制度/フレックス制度(上長が認めた社員のみ適用)/テレワーク勤務(規定あり)/副業(社内副業制度/社外副業:規定あり)
【年間休日123日】完全週休2日制(土日)/祝日/年次有給休暇(最大20日/初年度は入社月により変動)/慶弔休暇/結婚休暇/出産休暇/子の看護休暇/育児・介護休職、など
正社員
KDDI株式会社
■パーソナル(「au」ブランドサービス、マース・金融・エネルギー・エンターテインメント・教育など)/■ビジネス(幅広い法人向けの5GやIoTなどの技術活用など)/■グローバル(世界中の通信事業者やパートナーと連携し、ソリューション提案を行う)
東京都港区高輪2丁目21番1号THE LINKPILLAR 1 NORTH
1984年6月1日
73,198名(連結ベース)
141,852百万円
2020年3月期:5,237,221百万円
2019年3月期:5,080,353百万円
2018年3月期:5,041,978百万円
42.8歳
採用担当者様に、KDDI株式会社の魅力をお聞きしました。
人事本部 人財開発部 キャリア採用グループ
村畑 伊紗哉さん
Pontaパス向けシステム開発【PT304】
【プライム上場】売上高5兆円規模/日本でトップレベルの電気通信事業会社◎
想定給与 642万円~1045万円
プロダクトマネージャー/小売業、メーカー向けSaaS【PG302】
【プライム上場】売上高5兆円規模/日本でトップレベルの電気通信事業会社◎
想定給与 642万円~1045万円
モバイルサービス開発のプロジェクトマネージャー【TN300】
【プライム上場】売上高5兆円規模/日本でトップレベルの電気通信事業会社◎
想定給与 642万円~1045万円
次世代ネットワーク自動化プラットフォーム開発プロジェクトリーダー【TD301】
【プライム上場】売上高5兆円規模/日本でトップレベルの電気通信事業会社◎
想定給与 642万円~1045万円
プロジェクトマネージャー(陸運・海運・電力などの業界向け)【SE305】
【プライム上場】売上高5兆円規模/日本でトップレベルの電気通信事業会社◎
想定給与 642万円~1045万円
プロジェクトマネージャー【SE312】
東証プライム上場/ICTを用いた顧客課題の解決/経験を活かしてスキルアップ
想定給与 642万円~1045万円
プロダクトオーナー/AI・データプロダクト【AP303】
【プライム上場】売上高5兆円規模/日本でトップレベルの電気通信事業会社◎
想定給与 642万円~1045万円
システムエンジニア【AP305】
【東証プライム上場】売上高5兆円規模/日本でトップレベルの電気通信事業会社◎
想定給与 642万円~1045万円
コネクテッドカーシステム開発・構築【TO302】
【プライム上場】売上高5兆円規模/日本でトップレベルの電気通信事業会社◎
想定給与 642万円~1045万円
プロジェクトマネージャー/ポジションサーチ【SE399】
東証プライム上場/ポジション検討求人/同社に興味ある方はぜひ!
想定給与 642万円~1045万円

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