SAPコンサルタント（運用保守）
株式会社エル・ティー・エス
- 正社員
- 完全週休2日制
- 想定年収
- 500万円～800万円
- 勤務地
- 東京都
福利厚生充実◎事業部の立上・成長フェーズを担うことができます
【職務概要】
まずはコンサルタントとしてお客様に寄り添い、課題解決に向けてお客様を導く役割を期待しています。その後は2名～3名のメンバーを抱え、会計領域のチームリード・品質管理を行っていただきます。
【職務詳細】
担当していただきたい職務内容は、SAPおよび周辺システムの保守・運用改善、教育・定着化支援におけるコンサルティング業務です。
また、次世代のリーダー候補として業務プロセスや品質向上に向けた改善提案も期待しています。
会社の特徴
同社は、人・事業・組織の成長を支援する企業として、また世界中のお客様にサービスを提供する企業として、
21世紀を代表するプロフェッショナルサービス会社を目指しています。
これは、世界が必要とするならばそれに応えていくという姿勢と、ベンチャー企業として歴史を切り拓きたいという決意に根ざすものです。
同社は、一つひとつの変革プロジェクトを支援するだけでなく、変化に対応し未来を切り拓ける人・事業・組織を創るパートナーとして、
コンサルティングという枠組みを超えて、お客様の成長に貢献していきます。
募集要項
職種
SAPコンサルタント（運用保守）
応募資格
【必須】
SAP関連サービスに2年以上従事した経験がある方
※SAPアプリケーションの導入・保守・運用経験者歓迎
※FI／CO領域の経験者歓迎
※SAPアプリケーションの開発経験のみでもチームリードの経験があればエントリーください
【尚可】
・ヘルプデスクを立ち上げたご経験
求める人物像
コンサルタントのご経験はなくとも、お客様の変革実現に熱意を持って取り組み、課題解決のための地道な作業にも、粘り強く取り組み続ける方を求めています。
勤務地
東京都港区元赤坂1丁目3番13号 赤坂センタービルディング14階
勤務時間
始業9時00分、終業18時00分を基本とし、労働者の決定に委ねる ※8時間勤務したものとみなす
想定給与
500万円～800万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生
通勤手当、出張手当、インセンティブ賞与、ベネフィット・ステーション加入、慶弔見舞金、短時間勤務制度、社内イベント、能力開発支援制度、資格取得制度、メンター制度
休日/休暇
完全週休2日制（土・日）、年間休日120日以上、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、創業記念日、有給休暇、結婚休暇、出産休暇、忌引休暇、生理休暇、産前産後休暇、育児休暇、公傷休暇
雇用形態
正社員
会社概要
会社名
株式会社エル・ティー・エス
事業内容
■業務変革■システム展開支援■SAP定着化支援■システム運用改善■人財開発■eラーニング■グローバルサポート
本社所在地
〒107-0051
東京都港区元赤坂1丁目3番13号 赤坂センタービルディング14階
設立年
2002年3月
従業員数
523名(連結従業員数)
資本金
7億28090万円
平均年齢
34歳
この企業のその他の求人
【大阪：リモート】トランスフォーメーションコンサルタント（シニアコンサルタント）
＜東証プライム＞福利厚生充実◎事業部の立上・成長フェーズを担うことができます☆彡
想定給与 400万円～800万円
【愛知】システム運用改善エンジニア
東証プライム上場／企業変革と働き方改革促進／副業可／勤務時間の調整可能◎
想定給与 300万円～540万円
IT、業務コンサルタント（シニアコンサルタント）
福利厚生充実◎事業部の立上・成長フェーズを担うことができます
想定給与 600万円～1000万円
管理会計・経営管理コンサルタント（マネージャー）
福利厚生充実◎事業部の立上・成長フェーズを担うことができます
想定給与 600万円～1000万円
開発エンジニア（シニアエンジニア）
福利厚生充実◎事業部の立上・成長フェーズを担うことができます
想定給与 525万円～1000万円
【神奈川】BPRコンサルタント
福利厚生充実◎事業部の立上・成長フェーズを担うことができます
想定給与 800万円～1500万円
IT・業務コンサルタント（マネージャー）
福利厚生充実◎事業部の立上・成長フェーズを担うことができます
想定給与 650万円～1800万円
【大阪：リモート】トランスフォーメーションコンサルタント（マネージャー候補）
＜東証プライム＞事業部の立ち上げ・成長フェーズを担うことができます！副業可◎
想定給与 650万円～1300万円
戦略コンサルタント（シニアコンサルタント）
福利厚生充実◎事業部の立上・成長フェーズを担うことができます
想定給与 650万円～1200万円
