ポート株式会社|【東京:リモート】新卒領域キャリアアドバイザー職(アライアンスAG)の求人情報|転職エージェントのワークポート

【東京:リモート】新卒領域キャリアアドバイザー職(アライアンスAG)

ポート株式会社

【東京:リモート】新卒領域キャリアアドバイザー職(アライアンスAG)
  • 正社員
  • 未経験可
  • 完全週休2日制
想定年収
432万円~600万円
勤務地
東京都

上場企業で就活生の75%が利用するメディアを武器に、圧倒的な打席数で成長。

【職務概要】
新卒をメインとした就職活動生へのキャリアアドバイザー(CA)として、自己分析から内定承諾まで一気通貫で伴走します。

【職務詳細】
・学生との面談:将来のなりたい姿を言語化し、最適なキャリアパスを提示
・選考対策:エントリーシート(ES)・履歴書添削、面接対策の実施
・マッチング・企業紹介:自社メディアの豊富なデータを活用した企業提案
・KPI管理・数値分析:面談数や承諾率などのデータ分析に基づいた戦略立案・PDCA
・内定後のフォロー:葛藤に寄り添い、納得感のある意思決定を支援
・各集客チャネルの責任者:学生集客からファネル改善、提携先との調整(1年程度~)
・メンバーマネジメント:チームの数値管理やメンバー育成(半年~1年程度~)

【他社との差別化ポイント】
・徹底した「求職者ファースト」:紹介単価をCAに非公開とし、マッチングの質を追求できる評価制度を導入しています。
・圧倒的な集客基盤:就活生の75%以上が利用する自社メディアを保有。集客の懸念なく、若手のうちから数多くの面談経験(打席数)を積むことが可能です。
・早期マネジメントへの挑戦:組織拡大に伴いポストが次々と生まれており、実績次第で半年~1年でのリーダー登用も珍しくありません。

未経験・第二新卒歓迎・20代~30代が活躍中!

会社の特徴

2011年4月創業、2018年12月に東証グロースに上場。「社会的負債を、次世代の可能性に。」をパーパスとして掲げ、社会課題を解決することで持続可能な社会を実現することを目指し、事業を展開してきました。社会にとって「なくてはならない」存在となり、社会的負債を次世代の可能性へと変革することを目指しています。これを実現するために、同社はテクノロジーとリアルを融合させ、日々挑戦を続けます。
現在は「成約支援事業」を軸に成長を続けており、経営戦略として「労働人口減少社会に、可能性を。」を掲げ、「人材領域」と「エネルギー領域」を主軸に前年比+40%を上回る高い成果を上げています。人材領域では新卒採用支援市場における強固な基盤と最新のデジタルツールを活用し、企業と求職者を繋ぐ架け橋となっています。また、エネルギー領域では、持続可能なエネルギー市場での競争優位性を確立し、電力事業者と連携して未来を見据えた事業を推進しています。

募集要項

職種

【東京:リモート】新卒領域キャリアアドバイザー職(アライアンスAG)

応募資格

【必須】
・法人または個人向けの営業経験、もしくは販売経験(数値目標を持った業務経験)
・社会人経験半年以上

【尚可】
・前職での表彰実績、または成果を客観的に表明できる方
・継続的に目標達成をしてきた経験

求める人物像

勤務地

〒169-0074
東京都新宿区北新宿二丁目21番1号新宿フロントタワー5F

勤務時間

10:00~19:00 ※時差出勤制度により一部左記と異なる時間で運営している部署もあります。

想定給与

432万円~600万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により決定

待遇/福利厚生

通勤手当(会社規定に基づき支給)、リモートワーク手当、時差出勤制度(許可制)、リモートワーク制度(許可制)、転居援助一時金 ※新規入社者対象(支給条件有り)、赴任準備金、社員紹介制度、ジョブポスティング制度、オフィスコーヒー、従業員持株会など

休日/休暇

【年間休日120日以上】完全週休2日制(土・日)、国民の祝日、年末年始、季節休暇、有給休暇、特別休暇(慶弔、産前・産後、介護休暇等)

雇用形態

正社員

会社概要

会社名

ポート株式会社

事業内容

■人材支援サービス ■販促支援サービス ■新規サービス

本社所在地

〒169-0074
東京都新宿区北新宿二丁目21番1号新宿フロントタワー5F

設立年

2011年4月

従業員数

677名(連結)583名(単体)※2024年12月末時点正社員及び契約社員のみ

資本金

2,421百万円(2025年3月末時点)

売上高

11,357百万円

平均年齢

28.4歳

採用選考ポイント

面接のポイントや求める人物像など、注目企業の採用担当者のリアルな声を掲載中!

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