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【兵庫】品質管理（産業機器／電気系）
コベルコ・コンプレッサ株式会社
- 正社員
- 想定年収
- 600万円～1100万円
- 勤務地
- 兵庫県
データ分析と仕組みづくりで全社品質向上を推進するポジション
【職務概要】
同社にて、コンプレッサ、冷凍機、ヒートポンプ等の産業機器における品質管理体制の整備および不適合削減に向けた仕組みづくりを担当します。
【職務詳細】
・市場不具合解析および原因の追究
・電気部品の故障解析
・設計部門・製造部門への原因説明および改善要請
・サプライヤーにおける品質改善の指導・推進
・品質管理体制の整備および運用
・再発防止策の推進および全社展開
・現場、設計、調達、製造と横断したデータ分析および品質向上施策の推進
【仕事の魅力・ミッション】
同ポジションは単なる製品検査にとどまらず、不具合の根本原因を究明し「不適合を減らす仕組み」を全社的に構築・推進する重要なミッションを担います。
会社の特徴
国内向けコンプレッサ専門商社です。
神戸製鋼所（KOBELCO）グループは日本でも初期に国産コンプレッサを完成させ、商品化しました。
現在では日本・アジア地区・アメリカ地区それぞれに現地の営業を担当する法人を設け、グローバルに事業展開しています。
その中で同社は国内市場担当として、神戸製鋼から1997年に独立し、
国内向けのコンプレッサ本体から部品・周辺機器までの販売、サービスを一手に引き受けています。
KOBELCOのコンプレッサ業界シェアはトップクラスです！
プラント用など大型製品のリーディングカンパニーとしての技術力を活かして、大小問わず幅広い製品展開を行っています。
募集要項
職種
【兵庫】品質管理（産業機器／電気系）
応募資格
【必須】
・産業機械メーカーでの実務経験
・制御設計の実務経験
・生産技術（電気）の実務経験
・品質保証の実務経験
※上記いずれかの経験をお持ちの方
※電気系製品を扱われた経験がある方を優先
【尚可】
・モータ、インバータ、PLCに関する知識
・電気図面の読解力
・故障解析の知識
・電気工学の基礎知識
求める人物像
・主体的に行動できる方
勤務地
兵庫県加古郡播磨町新島41
勤務時間
8：15～16：45（フレックスタイム制／コアタイム 11：00～15：30）
想定給与
600万円～1100万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生
通勤手当、退職金制度、出張手当、財形貯蓄、持株制度、慶弔見舞金制度（結婚祝金・出産祝金・慶弔金・傷病見舞金・災害見舞金）、借上社宅制度（一部自己負担）、保養所（神戸製鋼健康保険組合保有の保養所利用可）
休日/休暇
年間休日123日、週休二日制、夏季休暇、年次有給休暇（初年度20日）、特別休暇（慶弔・転勤・子育て・介護・看護 等）、リフレッシュ休暇、介護休業、育児休業（3年迄）
雇用形態
正社員
会社概要
会社名
コベルコ・コンプレッサ株式会社
事業内容
圧縮機・冷凍装置・ヒートポンプ・蒸気エキスパンダ・流体ろ過装置およびこれらに関する周辺機器・部品の設計、製造、販売、据付および修理
本社所在地
東京都港区高輪2丁目22-1 THE LINKPILLAR 2
設立年
1997年7月1日
従業員数
650名（連結：1，250名）
資本金
74億円
平均年齢
39.9歳
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