海外拠点の監査・管理業務（部長補佐）／業務戦略
株式会社東横イン
- 正社員
- 完全週休2日制
- 想定年収
- 650万円～800万円
- 勤務地
- 東京都
日本一女性が働きたい職場をつくることを目標にしている会社です！
【職務概要】
同社グループの海外拠点関連業務全般を担っていただきます。
主な業務として、同社グループの海外拠点支援業務に従事していただきます。
【お任せする業務について】
■海外拠点の保有物件管理業務
・遊休不動産の保守管理、利用検討（エビデンス資料の作成など）
■海外経費の支払業務
・海外不動産保守管理・修繕に係る各種経費の支払い承認。経費に掛かる予算管理
■海外拠点の決算書（英語）を見てキャッシュフロー確認→事業資金支援、海外拠点の資金
・需要に対応し、必要な社内稟議・承認を経て貸付実施
・必要に応じ、海外拠点に有意な前向き提言、実行を行う。
・また海外拠点で発生した訴訟対応も想定しております。
・英文訴訟内容を翻訳し弁護士と連携、プレゼン資料作成、社内稟議、進捗管理
【今後お任せしたい業務】
■監査業務
・決算監査等で海外法人と質疑応答や、資料の作成（ホテル実績、予測値、 修正計画）
※海外現地法人の実態把握の為、年2～5回程度海外出張がございます。
会社の特徴
同社は、ホテルのオペレーションに関しては全くの素人集団で発足しました。
従来のホテルの既成概念や先入観にとらわれることなく、試行錯誤を繰り返しながら、アイデアを出し合い、
それを実行することで独特のノウハウを蓄積してきました。
土地の有効利用に立脚した建物賃貸借方式を基本とし、ホテル運営では支配人を含めスタッフ全員で、合理的かつ誠実なサービスを提供しながら、お客様に満足してもらえる「安心・快適・清潔なお部屋」をリーズナブルな料金で提供することを可能にしてきました。
1986年2月、東京蒲田に第1号店をオープン以来、北は北海道から南は九州・沖縄まで、全国ネットの骨組みができ上がり、
海外にも展開しています。
募集要項
職種
海外拠点の監査・管理業務（部長補佐）／業務戦略
応募資格
【必須】
・海外子会社の経理・財務管理業務経験 5年以上
・海外子会社等の管理経験
・課長レベル以上のマネジメント経験
(＋部員に異文化コミュニケーションの指導ができるレベル)
・ビジネスレベル英語
・海外との契約締結経験（交渉担当者の経験）
【尚可】
・上場企業レベルの企業での経理・財務業務経験 5年以上
・海外拠点での勤務者
・海外出張可の方（一人で出張計画を立て、業務をこなせる方）
・国際会計が分かる方（財務諸表が読み解ける）
・CPA、税理士、CIA などを保有、あるいは勉強中の方
求める人物像
・英語でのネゴシエーションができる自信がある方
・冷静、数値に強い方
・コピーなど自信で手と身体を動かすことを厭わない方
・業務やPJのスケジュール納期から逆算し、自身・部下の進捗管理ができる方
・全社視点から見た自部署の課題を把握し、改善策を実現できる方
勤務地
東京都大田区新蒲田1-7-4
勤務時間
9時00分～18時00分（実労働時間8時間）
想定給与
650万円～800万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生
交通費支給（上限月5万円まで）、退職金制度（勤続3年以上）、国内・海外・各ホテル社員割引、保養所、確定給付企業年金基金、慶弔見舞金制度、健康診断全額補助 ※入社時を除く、研修制度（店舗研修・内観研修1週間）、ベネフィット・ワン加入
休日/休暇
年間休日120日、完全週休2日制（土・日・祝日）、慶弔休暇、有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、結婚休暇など
雇用形態
正社員
会社概要
会社名
株式会社東横イン
事業内容
■エコノミーホテルの運営
本社所在地
〒144‐0054 東京都大田区新蒲田1‐7‐4
設立年
1986年1月
従業員数
18，868人（パートタイム従業員含む）
資本金
5，000万円
売上高
2020年3月期
947億5，900万円
2019年3月期
売上高：907億3，100万円
2018年3月期
売上高：848億5，900万円
2017年3月期
売上高：819億7，000万円
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