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研修プログラム開発ポジション／リ・カレント株式会社

研修プログラム開発ポジション

リ・カレント株式会社

正社員
完全週休2日制

想定年収: 500万円～800万円

勤務地: 東京都

人材育成の観点から上場企業をコンサルティングしていきます

【職務概要】
人材組織開発上の課題に基づき、それらを解決する為の研修プログラム開発、および研修当日の講師登壇をお任せします。
オーダーメイドで顧客課題の本質に「ささる」研修を企画できる、やりがいのある仕事です。

【職務詳細】
研修開発メンバーの一員として、受注案件の研修プログラム開発業務をお任せします。
既存プログラムの改定やゼロからの新コンテンツを開発などを行って頂きます。
開発組織と営業組織が近いため、企業のリアルを反映した本質的な開発に携わっていただくことが可能です！
優秀なメンバーと協働しながら多種多様な案件をご経験いただくことにより、スキルアップを図って頂きます。

20代～30代が活躍中！

会社の特徴

同社は、画一的な研修プログラムの導入に疑問を投げかけ、お客様の真のニーズに深く寄り添うことを重視しています。貴社が持つ独自の理念や強みを徹底的にヒアリングし、業界動向や経営戦略、採用状況まで細やかに調査・分析。その上で、私たちの豊富な知見とコンテンツを最大限に活用し、貴社に最適化されたオーダーメイドの研修・コンサルティングを提供しています。
クライアントへの深いコミットメントと、質の高いサービス提供を追求する同社の姿勢が、高い顧客満足度とリピート率に繋がっています。
「働くことを心から楽しむ【働楽社会】の実現に貢献する」というミッションのもと、社員と講師陣が密に連携し、お客様の課題解決と組織の成長に貢献しています。私たちは常に、個人の成長が組織の発展に繋がり、ひいては社会全体の「働く」を豊かにすると信じています。

募集要項

職種

研修プログラム開発ポジション

応募資格

【必須】
■企業人事や人材コンサルタントなどの業務において、講師登壇経験3年以上
■業務でのPowerPoint使用経験3年以上

【尚可】
研修プログラムや教材の自作経験3年以上

求める人物像

変化の激しい昨今、企業が抱える組織課題は多様かつ複雑化しています。少数精鋭で、より一層クライアント課題に伴走しオーダーメイド型で課題解決支援を行うため、以下のような方のご応募をお待ちしております。
◎社会情勢や人事関連のトレンドに興味関心をもって情報収集する方
◎分からないことは自分で手や足を使って主体的に学ぼうとする方
◎部署や役職で仕事の線を引かず、「とりあえずやってみよう」と飛び込める方”
　