【東京：リモート】情報セキュリティ担当（マネージャー候補）

職務詳細ご経験やご志向に合わせて下記の業務をお任せしていく予定です。
・個人情報を含むセキュリティポリシーの定期的な見直し、策定
・ISMS、ISMAP、プライバシーマークの維持・運用、監査対応
・社内教育、啓蒙活動
・セキュリティインシデント対応
・セキュリティペーパーの作成等による対外的な情報発信の企画、実施
・お客様から依頼を受けるセキュリティチェックへの回答
・メンバーのサポート、指導、育成業務
★ポジションの魅力★
●より専門的かつ高度な情報セキュリティスキルを身につけられる
働き方改革やDX化の影響に加え、他SaaSと比較しても未導入の企業が多く非常に伸びしろが大きい人材管理市場は、変化のスピードが非常に速いです。その市場において8年連続シェアトップクラス※の企業だからこそ、常に高いレベルの情報セキュリティ管理が求められます。 その環境下で、経験・知識を積むことができ、今後のキャリアにプラスになります。
●会社としてセキュリティ投資に力を入れている
タレントマネジメントシステムでISMAP登録されたカオナビ。 業種・業態問わずすべての方々が、これまで以上にセキュリティ面からも安心して使ってもらえるようになりました。 今後も、情報セキュリティグループを主軸に、組織を大きく強くしつつ計画的なセキュリティ投資を行います。 会社の特徴 クラウド型タレントマネジメントシステムを提供している同社。従業員の顔写真が並ぶ直感的な画面により、企業の経営層や現場管理者が人材の抜擢や配置、評価などの人材マネジメントをスピーディーに行えるようにした画期的なツールです。
製品名を社名に据えていることからもわかるように、「この製品を磨き上げることに命をかけている」という思いが込められています。クラウド人材管理ツールの事業に特化し、企業の人材管理にイノベーションを起こすことを目的としている会社です。
《ワークライフバランスのコントロール「定時で帰って成果を出す」　》
単純に労働時間を短くすることではなく、限られた時間の中でいかに自身の生産性を最大限に発揮し、成果につなげられるかを重視しています。また通常フレックスだけでなく、「月所定労働時間±20時間」を社員が自由にコントロールできる制度を導入しています。