株式会社カオナビ|【東京:リモート】営業企画(マネージャー候補)の求人情報|転職エージェントのワークポート
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【東京:リモート】営業企画(マネージャー候補)

株式会社カオナビ

【東京:リモート】営業企画(マネージャー候補)
  • 正社員
  • 完全週休2日制
想定年収
800万円~1500万円
勤務地
東京都

タレントマネジメント市場で8年連続シェアトップレベル★成長中の人材領域×Tech

【職務概要】
同社が提供するタレントマネジメントシステム「カオナビ」における、従業員1,000名以上の大手企業(エンタープライズ領域)を対象とした営業企画・プロセス構築およびエグゼクティブ向けのアプローチをお任せします。

【職務詳細】
・エンタープライズセールス
・人的資本経営・DX・組織開発といった経営課題に対し、CxOや人事・情報システム部門など複数のステークホルダーを巻き込みながら合意形成を推進
・有価証券報告書・中期経営計画・PLを読み解いたアカウント戦略の立案・実行
・メンバーのマネジメント(目標設定・パイプライン管理・育成など)
・営業企画
・受注につながる勝ち筋を言語化・定型化し、メンバーが自律的に再現できる仕組みへ落とし込む
・着地予測の精度を高めるための管理表・レポートフォーマットを設計・運用
・経営ボード・マネージャー向けのレポート体制の整備・運用

【ポジションの魅力】
・労働人口減少が避けられない日本において、喫緊の課題である労働生産性の向上・DX推進という社会問題の解決に直接携わることができます。
・方法論が確立されていないなかで、自分たちで新しい勝ちパターンを作っていく「営業の仕組みづくり」に挑戦できます。

会社の特徴

クラウド型タレントマネジメントシステムを提供している同社。従業員の顔写真が並ぶ直感的な画面により、企業の経営層や現場管理者が人材の抜擢や配置、評価などの人材マネジメントをスピーディーに行えるようにした画期的なツールです。
製品名を社名に据えていることからもわかるように、「この製品を磨き上げることに命をかけている」という思いが込められています。クラウド人材管理ツールの事業に特化し、企業の人材管理にイノベーションを起こすことを目的としている会社です。
《ワークライフバランスのコントロール「定時で帰って成果を出す」 》
単純に労働時間を短くするのではなく、限られた時間の中でいかに自身の生産性を最大限に発揮し、成果につなげられるかを重視しています。また通常フレックスだけでなく、「月所定労働時間±20時間」といった社員が自由にコントロールできる制度を導入しています。

募集要項

職種

【東京:リモート】営業企画(マネージャー候補)

応募資格

【必須】
・大手企業(従業員1,000名以上)での営業企画、経営企画、事業開発いずれかの実務経験(3年以上)
・売上や損益構造を分解し、施策に落とし込んだ実務経験
・経営層やマネージャー向けのレポーティング、エグゼクティブサマリー作成の実務経験
・部門横断でのプロジェクト推進、ステークホルダーマネジメントの実務経験

【尚可】
・事業会社での営業実務経験
・PLを起点にした予実管理、KPI設計の実務経験
・ABM、MAツールを活用したターゲティング設計の実務経験
・SaaS、HRTech領域に関する知見
・メンバーマネジメントの実務経験

求める人物像

・同社のパーパス、ビジョン、バリューに共感できる方
・自ら工夫し、再現性の高い取り組みや仕組み作りなどを行える方
・最後まで責任をもってやり抜く実行力のある方

勤務地

東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア 38F

勤務時間

フルフレックスタイム制(コアタイム無し)

想定給与

800万円~1500万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇/福利厚生

交通費支給(月上限3万円)、確定拠出年金制度、従業員持株会、産前産後休暇制度、育児休暇制度、スイッチワーク制度、兼業推奨、ハンズアップ制度(社内異動希望表明制度)

休日/休暇

【年間休日123日】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇、産前産後休暇、育児休暇

雇用形態

正社員

会社概要

会社名

株式会社カオナビ

事業内容

■クラウド人材管理ツールの製造・販売・サポート

本社所在地

〒150-6138 東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア 38F

設立年

2008年5月27日

従業員数

394名

資本金

非公開

売上高

2021年
売上:34億200万円

平均年齢

33.5歳

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