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HRBP
株式会社クーリエ
- 正社員
- 完全週休2日制
- 想定年収
- 700万円~1300万円
- 勤務地
- 東京都
【介護業界のDX化を推進】業界最大級の介護施設の検索プラットフォームを運営!
【職務概要】
採用戦略の立案から実行までをリードしていただきます。経営層との連携を通じて、組織の成長を支える優秀な人材の確保と持続可能な人事戦略の構築を推進し、高度な分析力と戦略的思考を活かして、採用プロセス全体の最適化を図っていただきます。
【職務詳細】
採用領域
・採用マーケット調査や競合分析に基づく採用戦略の立案や採用要件の定義
・採用課題の定量的データ分析と解決策の立案・実行
・ハイレイヤー人材の確保(書類選考、面接、クロージングなど)
・各採用チャネル(エージェント、ダイレクトリクルーティング等)を活用した母集団形成
・チームとメンバーのKPIマネジメント
・採用施策の効果検証や進捗管理、レポート作成
組織・人材開発領域
・経営戦略に基づく人材開発プランの策定と実行
・組織拡大に伴う人事制度の設計および改善提案
・組織課題の抽出と課題解消のための戦略立案・実行
会社の特徴
2011年の創業以来、加速する超高齢社会において深刻化する「情報の非対称性」を解消すべく、介護施設検索サイト「みんなの介護」を運営。現在では業界トップクラスのシェアを確立していますが、同社が目指すのは単なるメディア運営ではありません。介護業界全体を支える不可欠な「社会インフラ」となるべく、多角的に事業を拡大しています。
同社の最大の強みは、事業の成長に必要な機能をすべて自社で保有する「完全内製化(インハウス)」の体制にあります。Webメディアの企画・運営を主軸に、緻密なマーケティング戦略の立案、ユーザビリティを追求したシステム開発、そして意思決定を支えるデータ分析基盤の構築までを社内で完結。
外部に依存せず、顧客とユーザー双方の声にダイレクトに向き合うことで、圧倒的なスピードで業務フローを改善し続けています。この徹底した「オペレーショナル・エクセレンス」を武器に、既存の常識にとらわれない産業全体の再構築(リデザイン)を強力に推進しています。
募集要項
職種
HRBP
応募資格
【必須】
※以下「いずれか」必須
・年間50名以上の採用経験または人材紹介会社での営業(両面型)経験
・人事/採用の実務経験
・中途採用経験
・組織と人材活性化のための人事制度の設計・導入経験
【尚可】
・新卒採用経験
・アトラクト施策の企画・実行経験
・トレーニングプログラムの設計・実施経験
・ヒトの面から事業成長に関わった経験
・デジタルスキルを活用した採用活動の経験
・VUCA時代に対応した人材戦略の立案経験
求める人物像
ー
勤務地
東京都渋谷区恵比寿4-20-3恵比寿ガーデンプレイスタワー9階
勤務時間
9:00~18:00
想定給与
700万円~1300万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生
・交通費全額支給(リモートワークの場合は通信費手当あり)・家賃補助(諸条件有り)・新規事業提案制度・ナレッジ共有勉強会・書籍購入代補助・恵比寿ガーデンプレイス内の飲食店等の割引特典あり・ミニオフィスコンビニあり
休日/休暇
【年間休日125日以上】・完全週休2日制(土・日)祝日・ゴールデンウィーク・シルバーウィーク・夏季休暇・年末年始休暇・有給休暇/初年度10日(有休取得率100%)・慶弔休暇・産前産後・育児休暇(取得実績あり)・特別休暇
雇用形態
正社員
会社概要
会社名
株式会社クーリエ
事業内容
●ヘルスケア領域プラットフォーム●メディア&ソリューション(集客・採用・経営支援)●デジタルマーケティング●サービスデザイン●AIデータサイエンス●Webサービス/アプリ/SaaS
本社所在地
東京都渋谷区恵比寿4-20-3恵比寿ガーデンプレイスタワー9階
設立年
2011年4月
従業員数
200名
資本金
1,000万円
平均年齢
31歳
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アカウントマネージャー
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想定給与 600万円~1300万円
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【介護業界のDX化を推進】業界最大級の介護施設の検索プラットフォームを運営!
想定給与 600万円~1400万円


