株式会社 髙松フード・クリエイト【前会社名:株式会社孝兄社】|【京都】店長候補(ポテンシャル)の求人情報|転職エージェントのワークポート

【京都】店長候補(ポテンシャル)

株式会社 髙松フード・クリエイト【前会社名:株式会社孝兄社】

【京都】店長候補(ポテンシャル)
  • 正社員
  • 未経験可
想定年収
360万円~568万円
勤務地
京都府

つけ麺で結ぶ縁と縁。『麺匠 たか松』!知名度抜群の人気店で一緒に汗かきましょう!

【職務概要】
同社が展開する店舗の店長候補として業務をお任せします。

【職務詳細】
■ホール・キッチン業務
ホールでは券売機で食券を購入されたお客様を席にご案内し、食券内容を確認後キッチン担当へオーダーを通します。その後つけ麺等の配膳やテーブル清掃、お箸等の補充を行います。
キッチンでは仕込み・調理・食器洗いを中心に担当します。
■店長業務
ホール・キッチン業務に慣れた後、早い方で2ヶ月目に店長を任される方もいます。 ホール・キッチン業務に加え、メンバーのマネジメントや店舗改革のためアイデアを出していきます。

■キャリアアップ
入社後はしばらく「店長」を目指していただきます。
ゆくゆくはエリアを束ねる「統括マネージャー」として、
キャリアアップしていただきます。


未経験・第二新卒歓迎

会社の特徴

同社が大切にしていること。それは「お客様にとって身近なお店をつくる」ということです。車や電車に乗って、わざわざ食べに行く。食べるまでに何時間も並ぶ。それではどれほど美味しいものを提供していても、一部の人にしか美味しさを届けることはできません。行きやすい場所に、入りやすい雰囲気のお店をつくり、親近感の持てるスタッフが接客をして、注文しやすい価格で、高品質な商品を提供する。それが同社のお店づくりです。遠くの行列店ではなく、身近な繁盛店をつくることで、一人でも多くのお客様に喜んでもらうことをめざしています。
飲食店はブラック、ましてやラーメン屋はもっとブラックというイメージがある中、同社は社員やアルバイトのことを第一に考え、給与や休日の充実化はもちろんのこと、気持ち良く働ける環境づくりに尽力してきました。定例会議や経営のノウハウなどが学べるセミナーの実施、店舗業務の動画マニュアル化や人事評価制度の構築も、その一環です。

募集要項

職種

【京都】店長候補(ポテンシャル)

応募資格

★☆★★☆★業界未経験大歓迎★☆★★☆★

【尚可・求める人物像】
・飲食業に興味のある方
・ラーメン、つけ麺が好きな方
・将来自分のお店を持ちたい方
・頑張りを適正に評価されたい方

★新店舗もオープン予定★
【年収例】
モデル年収:400万円(入社半年・副店長)、520万円(入社2年・店長)

求める人物像

・セルフスターターな方

勤務地

京都府※配属部署により異なる

勤務時間

9時00分~23時30分(所定労働時間8時間)※シフト制

想定給与

360万円~568万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇/福利厚生

通勤手当(上限2万円)、家族手当(配偶者月1万円、子1人につき/月5,000円)、超過勤務手当(固定残業代の超過分を支給)、制服貸与、役職手当、食事付き

休日/休暇

休日日数105日、週休2日制(シフト制)、有給休暇10日~26日、4連休休暇制度(年2回)

雇用形態

正社員※試用期間中も条件に変動なし

会社概要

会社名

株式会社 髙松フード・クリエイト【前会社名:株式会社孝兄社】

事業内容

飲食店の経営

本社所在地

〒600-8091
京都府京都市下京区東洞院四条下ル元悪王子町39-2 三階

設立年

2005年12月26日

従業員数

66名

資本金

9,000万円

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