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【リモート】WEBアプリケーションエンジニア（バックエンド）
株式会社SmartHR
- 正社員
- 完全週休2日制
- 想定年収
- 460万円～1000万円
- 勤務地
- 宮城県
マルチプロダクト戦略を推進。SaaSの力で労働にまつわる社会課題解決しませんか
【職務概要】
クラウド人事労務ソフト「SmartHR」のウェブアプリケーションエンジニアとして、企画・設計・開発・運用の一連のSaaSプロダクト開発に携わっていただきます。
【職務詳細】
配属先によって詳細は異なりますが、基本的には新機能開発や既存機能の改修を中心とした、以下の業務をお任せします。
・ウェブアプリケーション開発（実装、自動テスト作成、レビュー、検証、リリース）
・ユーザーヒアリングおよびチームでの仕様検討
・不具合調査、仕様確認などの問い合わせ対応
・スクラムイベントの進行およびチーム開発プロセスの改善
・テックブログ執筆や登壇などの情報発信活動、採用活動への協力
【募集プロダクトの例】
・労務管理領域、タレントマネジメント領域の各プロダクト
・複数のプロダクトを支える共通権限基盤の開発
・サードパーティ向けAPI、プラットフォーム開発
0～1、1～10、10～100と様々なフェーズのプロダクトが存在しており、自身のスキルや志向に合わせた挑戦が可能です。
会社の特徴
【～キーワードは規模拡大と急成長～】
スタートアップ企業の特徴を「事業が未確立で市場テストを行う段階」で「失敗が多くリスクも大きい」とすると、同社はそう呼べるとはいえないまでに成長しました。
一方、大企業の特徴を「製品が市場に行き渡り成長が緩やかになる段階」で「失敗が少なく、事業や組織が安定している」とすると、同社は大企業ではありません。
スケールアップ企業の特徴は「製品の市場テストが完了し、規模拡大を行う段階」で「組織・事業ともに急成長する」とされています。これはまさしく、スタートアップ企業にも大企業にもなれない同社の段階にピッタリであると考えます。
「労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会をつくる（well-working）」ことを達成するため、急成長を継続していきます。
募集要項
職種
【リモート】WEBアプリケーションエンジニア（バックエンド）
応募資格
【必須】
・フレームワークを使用したウェブアプリケーション開発の実務経験
・単体テストを用いた継続的な開発の実務経験
・RDBMSを用いた開発の実務経験
【尚可】
・Ruby on Railsを使用した開発経験
・GitHubを用いた複数人での開発経験
・アジャイル／スクラムでの開発経験
・React／Vue／Angularを用いたSPA開発経験（個人開発含む）
・GCP／AWSによるインフラの運用・構築経験
・OSSの公開やコントリビュート経験
求める人物像
・セルフスターターな方
勤務地
※リモート勤務
勤務時間
フレックス制（コアタイムなし）
※フレキシブルタイム：5時00分～22時00分
想定給与
460万円～1000万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生
カフェテリアプラン制度（年間60，000円相当）、オフィスコンビニ、1Password全員付与、フリーアルコール、部活制度（補助あり）、インフルエンザ予防接種費用負担、Smart相談室利用、資格保持費用の会社負担、勉強会支援制度、出生準備休暇、育児環境整備補助（10万円）
休日/休暇
【年間休日120日以上】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、有給休暇（入社日に15日付与）、慶弔、出生準備休暇
雇用形態
正社員
会社概要
会社名
株式会社SmartHR
事業内容
■クラウド型労務管理サービスの企画・開発・運営・販売
本社所在地
〒106-6217
東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー
設立年
2013年1月
従業員数
1196名（2024年6月時点）
資本金
1億円
平均年齢
33.2歳
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