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【大阪】建築施工管理／株式会社合田工務店

【大阪】建築施工管理

株式会社合田工務店

正社員

想定年収: 400万円～750万円

勤務地: 大阪府

福利厚生・資格手当充実☆経験を活かすことのできる環境です！

【職務概要】
同社の展開しているプロジェクトの施工管理を行って頂きます。

【職務詳細】
1つの案件に対し3人程度のチームで取り組んでいきます。
プロジェクトは駅近くのものが多いので基本的には電車通勤して頂くことになります。

☆オススメポイント☆
■若手が活躍する企業
社員の年齢構成として29歳以下の社員が42％、30代社員が20%と非常に若い年齢層が多い組織です。その為、若い方でも裁量権を持って仕事に取り組むことが可能です。また、若手が多い事もあり人材育成にも力を入れています。資格取得を全面的にバックアップしており、一級建築士や一級建築施工管理技士取得の為の学習費用を会社が負担しています（合否問わず）。
■無駄な競争を避けた経営で安定成長
同社では、無駄な受注競争を避けるためにリピート率を重視しています。また、品質管理や環境にもこだわり、鉄筋全数調査や杭の自主検査を行うことで安全性に対する信用が生まれ、多くのお客様からリピートでの受注があります。結果として創業より65年以上黒字経営を続け、2018年には売上高が500億円を突破しています。

会社の特徴

同社は創業から、官公庁・学校建築を中心に、医療施設から住宅、ホテル、工場まで、時代が求めるあらゆるニーズに合わせて
柔軟に新分野に進出し多くの実績と信頼、安定した財務体質を支えに、提案型の地元ゼネコンへと進化しています。
徹底した品質管理力と豊富なノウハウを最大限に活用し、土地活用の提案等に取り組んでいます。
同社の平均年齢37歳という若い頭脳とエネルギーは、未知の可能性を示唆しています。
固定観念にとらわれない自由な発想を武器に同社はこれからも人と街の未来を創り続けます。

募集要項

職種

【大阪】建築施工管理

応募資格

【必須】
・建築施工管理の経験がある方

【尚可】
・建築施工管理技士の資格をお持ちの方

☆待遇・福利厚生補足☆
・家族手当：配偶者1万円、子供1人につき5000-1000円。
・住居手当：家賃補助2万5千円、地域手当有(2〜3万円)
・その他：長期休業補償制度／がん保険加入(会社全額負担)／インフルエンザ予防接種、人間ドック料金(30歳以上の方)費用全額会社負担／65歳まで再雇用延長制度有（66〜70歳まで業務委託による雇用可能）／永年勤続表彰制度／社員持株会制度／結婚祝い金、出産祝い金有／帰省交通費(年1回会社全額負担) ※地方出身者　等