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【東京：リモート】健康推進担当（産業保健・労務連携）
パーソルクロステクノロジー株式会社
- 正社員
- 完全週休2日制
- 想定年収
- 400万円～633万円
- 勤務地
- 東京都
【年間休日124日】自動車業界に強みを持つ大手アウトソーシング企業！
人事本部にて、社員の健康推進体制の強化を目的とした産業保健業務および労務連携業務を担当します。
現在4名のメンバーで各実務にあたっており、以下の実務を中心に、プロジェクトを組成しながら制度設計や運用業務に関わっていただく予定です。
■傷病・休職・復職対応
・社員や管理職からの相談対応
・診断書管理、産業医連携
・休職・復職フローの運用および改善
・復職面談の設計、同席、記録
・ケース記録の整理とリスク管理
■管理職支援・現場支援
・管理職からの個別相談対応
・不調社員に関する初期情報の整理／通常勤務が可能かの観点での助言
・現場、人事、産業医間の調整役
■仕組みづくり・制度運用の高度化
・傷病対応ルールの整備および文書化
・管理職向け資料、研修資料の作成
・社内フローの標準化
・健康施策の企画および改善
会社の特徴
同社は、安定性と成長性を兼ね備えた企業です。強固な基盤を持ち、多様な業界にわたる取引実績を誇ります。
自動車や航空宇宙、ITなど需要が安定した分野を主力としており、特定業界の変動による影響を受けにくい点が特徴です。
また、2024年時点で国内外に25拠点を展開し、10，000名以上のエンジニアを擁する規模感も魅力です。
働きやすさにも注力しており、社員への投資や環境整備を積極的に行っています。
プライム案件のみ取り扱っているので、プロジェクトマネージャーやリーダーとしての経験を積むチャンスが豊富にあります。
また、技術力と柔軟な働き方を両立できる環境を提供しており、リモートワーク率30%や豊富な研修制度が選択肢にあり、
高度な技術力を磨きながらワークライフバランスを保てる環境が整っています。
募集要項
職種
【東京：リモート】健康推進担当（産業保健・労務連携）
応募資格
【必須】
・事業会社での人事、労務、健康管理、産業保健領域のいずれかの実務経験（3年以上目安）
・休職、復職対応またはそれに準ずる対応経験
・管理職、社員との調整や相談対応の経験
【尚可】
・臨床心理士、公認心理士、保健師、産業カウンセラー、社会福祉士、精神保健福祉士、衛生管理者（第1種、第2種）のいずれかの資格
・産業保健スタッフ経験（事業会社内、外部EAP等）
・労務トラブル、メンタル不調対応経験
・制度設計、フロー構築経験
・研修資料、ガイドライン作成経験
・社内外での研修講師経験
求める人物像
・事実に基づいて冷静に判断できる方
・曖昧な状況でも整理し、言語化して前に進められる方
・属人化を避け、仕組み化を主体的に進められる方
・守秘義務を徹底できる方
勤務地
東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビルディング51F
勤務時間
9時00分～18時00分
※フレックス制度あり
想定給与
400万円～633万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生
社員持株制度、確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、健康診断、結婚・出産お祝金制度、傷病・災害見舞金制度、育児短時間勤務制度、クラブ活動／クラブ活動支援制度
休日/休暇
【年間休日124日】完全週休2日制（土・日）、祝日、フレックス休日（3日）、年末年始休暇（5日）、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、有給休暇
雇用形態
正社員
会社概要
会社名
パーソルクロステクノロジー株式会社
事業内容
■テクノロジーソリューション事業 自動車・航空宇宙・家電・ロボットなどの設計・開発・実験における請負・派遣サービス ITシステムやアプリケーションのシステム開発・インフラ設計・運用における派遣・準委任・フリーランスサービス AIやDXを活用したIoT、モビリティサービスの導入支援
本社所在地
〒163-0451 東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビルディング51F
設立年
1979年10月
従業員数
12，527名※2025年4月1日時点
資本金
4億9，500万円
売上高
107億3，753万円（2015年度）
104億9，572万円（2014年度）
99億1，600万円（2013年度）
92億4，600万円（2012年度）
86億500万円（2011年度）
平均年齢
35.8歳
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