【大阪】社内SE（人事システム）

職務概要同社にて人事勤労部門の担当者と共に、給与計算等人事諸制度に関するシステム開発をご担当いただきます。
職務詳細・テクノロジーを活用した人事領域のDXを推進
・給与計算や業績査定の熟考
・人事システムの運用・保守・企画
●同社の魅力●
・最先端の専門知識を有し、世界を舞台に活躍する「プロフェッショナル人材」の輩出に向けたサポートを行っています。
・海外研修制度や将来の経営者早期育成を目的とした研修制度、社内人材公募、各種休暇制度等を整えています。
・社内環境においても、アイデアやビジョンを提案できる 自由闊達な社風であり、多様な事業に参画できる点も特徴です。
・環境問題におけるグリーンイノベーション、医療現場や健康におけるライフイノベーションを軸にした活動を展開し、各業界とのコラボレーションも積極的に行っています。
20代～30代が活躍中！ 会社の特徴 世界でトップクラスのシェアを誇る繊維業界のリーディングカンパニーです。
現在世界26ヶ国の地域の事業拠点で、グローバルに展開しており、成長国向け売上高の比率を約35％から50％に高めることを目指しています。
先端素材で世界トップクラスのシェアを誇る総合素材メーカーであり、世界トップクラスのシェア分野を多数保有します。
また、新分野・新素材の開拓に励み、創業時の『繊維事業』に加えて、『機能化製品事業（フィルム、ケミカル、樹脂、さらには電子情報材料）』、『炭素繊維複合材料』、『ライフサイエンス事業（医薬・医療）』『環境・エンジニアリング事業（水処理・環境と）』いった様々な分野において多くの先端材料、高付加価値製品を創出しています。