人材紹介新規部門（営業・販売領域）MGR・部長候補
株式会社ウィルオブ・ワーク
- 正社員
- 完全週休2日制
- 想定年収
- 600万円～1000万円
- 勤務地
- 東京都
★【東証プライム上場G】安定基盤のもと、働きやすい環境づくり◎
【職務概要】
2024年2月以降新規部門として新部署を設立します。そこにジョインしていただく部長、マネージャー候補の方を募集いたします。
【職務詳細】
■新規事業企画 ■新規拠点出店、人材育成
■クライアントへの営業 ■クライアントの課題把握
■提案書の作成
■解決・売上拡大するための人材サービス提案プレゼン
■新戦略の設計、展開
■売上管理
■競合他社リサーチ
■新規営業活動
■クライアントの課題把握
■社員のマネジメント 等
主に人材紹介事業の立ち上げをベースとし、カテゴリー選定や社内リソースとの親和性も鑑み事業計画の立案・推進から、メンバーマネジメントなどをお任せします。
会社の特徴
インフラ案件100％のうち上流フェーズ9割と専門性の高い事業にもかかわらず毎年150％連続成長！！
大手ならではの福利厚生と安定性の中で、エンジニアの声をもとに給与評価制度を一新！
★★ワークライフバランス充実！★★
・年間休日125日＆年5日有休取得義務
・平均残業時間10～20時間程度／月
コンプライアンスを重視しており「無駄な残業をしない」「生産性向上」という方針。
稼働時間については、常にお客様に対し積極的な提案・交渉を行い、恒常的な過重労働を抑制しています。
募集要項
職種
人材紹介新規部門（営業・販売領域）MGR・部長候補
応募資格
【必須】
■マネジメント経験
■下記2年以上のご経験
・営業
・販売（店長～SV想定）
・人材紹介経験
【尚可】
■人材紹介立ち上げ経験
求める人物像
■明確にやりたいことを持っている方
■事業立ち上げの意志をお持ちの方
■こたえのない仕事をこたえにできるようやりきれる方
勤務地
東京都新宿区新宿三丁目１番24号 京王新宿三丁目ビル ３階
勤務時間
フレックスタイム制※9：00～19：00内で4時間以上勤務（短日短時間可能）
想定給与
600万円～1000万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生
■通勤手当（全額支給）■住居手当（一部転勤者のみ）■外部研修受講費用負担制度■イーラーニング制度■カフェテリアプラン制度■資格取得支援■定期健康診断■確定拠出年金■従業員持株会■結婚祝金■出産祝金■弔慰金・香典■住宅ローン金利優遇■予防接種■図書購入補助
休日/休暇
【休日日数125日】完全週休2日制（土日）、祝日、有給休暇（10日～20日）、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後・育児休暇、出産立会い休暇、結婚特別休暇、介護休暇
雇用形態
正社員
会社概要
会社名
株式会社ウィルオブ・ワーク
事業内容
■人材派遣・紹介予定派遣■業務委託・請負運営■人材紹介■コンサルティング■クラウドソーシング
本社所在地
〒160-0022 東京都新宿区新宿3丁目1番24号 京王新宿三丁目ビル3階
設立年
1997年1月
従業員数
4，608名（2025年3月31日現在）
資本金
9，900万円
売上高
平成29年3月期：375億円
平成28年3月期：303億円
平均年齢
30歳
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