企画・推進
株式会社ウィルオブ・ワーク
- 正社員
- 想定年収
- 600万円～1400万円
- 勤務地
- 東京都
年間休日125日！新規立ち上げ！安定と挑戦の料率が可能！
【職務概要】
人材事業の新たな領域において、同社にまだない事業の企画・戦略立案・運営を担っていただく管理者を募集しております。
【職務詳細】
■事業戦略の策定と推進
中長期的な事業戦略を立案し、その計画を推進します。
■大型案件の獲得と戦略的パートナーシップの構築
新たなクライアントの獲得と、既存クライアントとのリレーションシップを強化します。
■部門全体の業績管理
売上と利益の目標設定、達成状況のモニタリングを行い、事業部全体の業績向上を図ります。
■組織体制の構築と人材育成戦略の立案
事業部メンバーのパフォーマンス管理と育成を構築し、キャリアパスの支援を行います。
■チームの目標設定と進捗管理
■既存顧客のフォローアップと新規顧客の開拓
■売上・利益の管理と報告
■サービス品質の維持向上
会社の特徴
インフラ案件100％のうち上流フェーズ9割と専門性の高い事業にもかかわらず毎年150％連続成長！！
大手ならではの福利厚生と安定性の中で、エンジニアの声をもとに給与評価制度を一新！
★★ワークライフバランス充実！★★
・年間休日125日＆年5日有休取得義務
・平均残業時間10～20時間程度／月
コンプライアンスを重視しており「無駄な残業をしない」「生産性向上」という方針。
稼働時間については、常にお客様に対し積極的な提案・交渉を行い、恒常的な過重労働を抑制しています。
募集要項
職種
企画・推進
応募資格
【必須】
人材紹介サービスにおける、機械系エンジニアおよび電子系エンジニア領域の人材サービス経験が2年以上ある方。
【尚可】
・人材紹介立ち上げ経験
求める人物像
・既存の組織戦略、戦術を進化できる方
・事業立ち上げの意志をお持ちの方
・こたえのない仕事をこたえにできるようやりきれる方
・今後の事業拡大を一緒に10年は見てもらえる方
勤務地
東京都新宿区西新宿二丁目1番1号 新宿三井ビルディング 55階
勤務時間
9：00～19：00 ※フレックス制度に基づき、左記時間内で4時間以上勤務
想定給与
600万円～1400万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生
・通勤交通費全額支給 （上限：3万円） ・社宅手当（転勤者のみ3年間支給） ・結婚祝い金 ・出産祝い金(10万） ・確定拠出年金制度 ・従業員持株会 ・資格取得支援（資格奨励一時金など） ・健康診断 年1回 ・インフルエンザ予防接種 年1回 ・在宅勤務制度 ・短日／短時間勤務制度 ・サークル活動
休日/休暇
年間休日125日 休日（土曜日、日曜日、祝日）
雇用形態
正社員
会社概要
会社名
株式会社ウィルオブ・ワーク
事業内容
■人材派遣・紹介予定派遣■業務委託・請負運営■人材紹介■コンサルティング■クラウドソーシング
本社所在地
〒160-0022 東京都新宿区新宿3丁目1番24号 京王新宿三丁目ビル3階
設立年
1997年1月
従業員数
4，608名（2025年3月31日現在）
資本金
9，900万円
売上高
平成29年3月期：375億円
平成28年3月期：303億円
平均年齢
30歳
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