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【東京：リモート】CA（リーダー）
株式会社ウィルオブ・ワーク
- 正社員
- 想定年収
- 525万円～750万円
- 勤務地
- 東京都
大手グループの安定基盤／年間休日125日／取引先3300社以上
【職務概要】
外食、宿泊業界（飲食店や、ホテル）運輸、運送業務（鉄道、バス、タクシートラックドライバー）への転職を希望する求職者と面談し、希望のキャリアを実現するための求人の提案、面接対策などの転職支援を行います。また、面談した方を求人企業への紹介や、求人企業の採用コンサルティングを行うこともあります。
【職務詳細】
・求職者との面談（WEB面談がメイン）
└求職者のスキル、経験、キャリア志望のヒアリング
└求職者の適性や経歴に合った求人の提案、マッチング
・面接練習や志望動機のブラッシュアップ
・候補者の履歴書や職務経歴書のブラッシュアップ支援
・求人企業への候補者の提案
・求人企業の採用改善提案、コンサルティング
求職者の方々は日本人の方が70%、外国人が30％となります。
外国人の方も日本語ビジネスレベルのため、外国語の習得は不要です。
20代～30代が活躍中！
会社の特徴
インフラ案件100％のうち上流フェーズ9割と専門性の高い事業にもかかわらず毎年150％連続成長！！
大手ならではの福利厚生と安定性の中で、エンジニアの声をもとに給与評価制度を一新！
★★ワークライフバランス充実！★★
・年間休日125日＆年5日有休取得義務
・平均残業時間10～20時間程度／月
コンプライアンスを重視しており「無駄な残業をしない」「生産性向上」という方針。
稼働時間については、常にお客様に対し積極的な提案・交渉を行い、恒常的な過重労働を抑制しています。
募集要項
職種
【東京：リモート】CA（リーダー）
応募資格
【必須】
・人材紹介のRAもしくはCAの経験が1年以上
【尚可】
・法人営業、個人営業の経験
・飲食、宿泊、航空、鉄道、運送、運輸の企業へ人材サービスを行っていた経験
【取り扱い求人の業種・職種】
・飲食業界・・・エリアマネージャー、店長、副店長
・宿泊業界・・・フロント、レストランサービス等
・航空業界・・・グランドハンドリング、グランドスタッフ等
・鉄道業界・・・車両や電気設備の整備、運輸係員
・運送業界・・・バス、タクシー、トラックのドライバー
求める人物像
・キャリア志向があり、昇進・昇格や裁量を広げて働きたいと考えている方
・自分の意見を持っており、積極的に発言や共有を行うマインドのある方
・チャレンジ精神があり、新しいことを創造したり、課題の解決することに意欲のある方
勤務地
東京都千代田区外神田1-16-8 GEEKS AKIHABARA2階
勤務時間
フレックス制度に基づき、9時～19時の間で4時間以上勤務
標準労働時間帯：10時00分～19時00分
想定給与
525万円～750万円
■ご経験・スキルを考慮のうえ決定します
待遇/福利厚生
通勤交通費全額支給 （上限：3万円） 、社宅手当（転勤者のみ3年間支給） 、結婚祝い金 、出産祝い金(10万） 、確定拠出年金制度 、従業員持株会 、資格取得支援（資格奨励一時金など） 、健康診断年1回、インフルエンザ予防接種年1回など
休日/休暇
【年間休日125日】土曜日、日曜日、祝日※会社カレンダーによる （会社の定めにより、出勤日となることもあります） 、年間有給休暇：10日～20日、GW、夏季休暇、年末年始、弔事、介護／育児休暇、転任休暇など
雇用形態
正社員
会社概要
会社名
株式会社ウィルオブ・ワーク
事業内容
■人材派遣・紹介予定派遣■業務委託・請負運営■人材紹介■コンサルティング■クラウドソーシング
本社所在地
〒160-0022 東京都新宿区新宿3丁目1番24号 京王新宿三丁目ビル3階
設立年
1997年1月
従業員数
4，608名（2025年3月31日現在）
資本金
9，900万円
売上高
平成29年3月期：375億円
平成28年3月期：303億円
平均年齢
30歳
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