阪和興業株式会社

社内SE(SAP導入保守)

  • 想定給与 600万円~1200万円
  • 東京都
  • 正社員

【東証プライム上場】トップクラスの鉄鋼商社/人材育成に力を入れています!

職務概要SAP製品の最新モジュールの導入や、IT業界の最新技術の導入を積極的に行い、統制がとれている中で最大限利用しやすいシステムの構築を担っていただきます。
積極的に意見を発信する人材を重用していく土壌がありますので、ご自身の経験をフルに発揮できるワークフィールドを提供できると考えています。
職務詳細・SAP社 S/4HANAへの基幹システム再構築が完了した状態のため、阪和興業本体導入後のアプリケーション保守対応
・ウォーターフローモデルでの上流工程対応(営業部門からの業務ヒアリング、要件定義、動作検証等)
・S/4HANAに関するユーザー部門からの問合せ対応
・阪和興業グループ会社へのS/4HANA導入プロジェクト推進
★☆★キャリアプラン★☆★
阪和興業本社へのS/4HANAの改善+国内グループ会社へのS/4HANA展開を経験後、海外グループ会社への導入、駐在の可能性あり 会社の特徴 同社は特定の企業やグループに属さない独立系の商社です。
独立系のため、常に顧客志向のビジネスを展開でき、全ての価値基準をユーザーの満足に立脚して行動しています。
つまり、誰かに与えられる商売はひとつもなく、自力でビジネスを切り拓いていく必要があります。しかし同時に、誰にも束縛されることがなく、仕入れ先や事業展開の自由度が高いという強みがあります。
さらなる成長を遂げていくために、業容およびグループ力の拡大は企業の必須課題であり、M&A+A(アライアンス)戦略を積極的に推し進めています。
また、国内に強固なビジネス基盤を形成し、その強固な基盤の形成を進めながらも、海外展開を図っています。

募集要項

職種
社内SE(SAP導入保守)
応募資格
【必須】
・ERPパッケージの保守・運用経験(年数・ソフト不問)

【尚可】
・情報収集力、改善提案力をお持ちの方
必要な経験スキル
・社内外での気配り、コミュニケーションが取れる方
・ポジティブ、プロアクティブに仕事ができる方
勤務地
東京都中央区築地1-13-1 銀座松竹スクエア
勤務時間
8:45~17:00
想定給与
600万円~1200万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生
通勤手当(月5万円まで)、家族手当、住居手当、寮社宅、退職金制度、育児休業制度、介護休業制度 等
休日/休暇
【年間休日120日】土曜、日曜、祝日、年末年始5日、有給休暇入社半年経過時点10日、最高付与日数20日、特別休暇、リフレッシュ休暇、育児介護休業
雇用形態
正社員

会社概要

会社名
阪和興業株式会社
事業内容
■鉄鋼事業■非鉄・金属原料事業■食品事業■石油・化学品事業■木材事業■機械事業
本社所在地
〒541-8585 大阪府大阪市中央区伏見町4-3-9 HK淀屋橋ガーデンアベニュー 
設立年
1947年4月1日
従業員数
単体:1,521名/(連結:5,123名)
資本金
456億5127万6790円
平均年齢
37歳

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