【東京：リモート】建築施工管理（安全管理／建築、産業カンパニー)

★☆★　おすすめポイント　★☆★
■離職率は約1％◎
　中途入社者への正当な評価が行われています！
■年間休日123日◎
　サービス残業防止のためPCのログを確認しており、
　上席に残業時間削減の目標を設定するなど、
　継続して働き方改革に取り組んでいます！
■各種手当充実◎
　住宅手当：家族あり16，500円、家族なし11，500円
　家族手当：扶養家族1人目18，000円、2人目以降4，000円／人
■働き方◎
　テレワーク可（部門の在宅勤務実施状況：週3日程度※フルリモートなし）
　育児・介護のための時差勤務・短時間勤務可※フレックスタイム制なし
職務詳細●同社の建設工事や工場現場における安全管理の状況確認と向上に向けた指導教育
・安全衛生管理書類をもとに現状確認と改善指導
・建設現場への定期的な安全パトロールの実施
・労働安全衛生法等関係法令に準じた指導教育の開催
●建設工事案件の建設業法における法令遵守状況確認と教育指導
・建設工事案件等で建設業法遵守確認の監査を実施
・建設業法等関連法令の指導教育の開催 会社の特徴 1912年にポンプメーカーとして創業した同社。
設立以来、社会のニーズをとらえた製品を開発・製造・販売することで、事業領域を拡大し、社会や地球環境に貢献してきました。
同社は中長期的な目標として「量（事業規模）」と「質（収益性）」で「世界にも引けをとらない事業を展開し、成長する産業機械メーカー」になることを目指し、そのために、風水力事業を中心に、製品競争力を速やかに高め、製品納入後のサービスやサポート事業の拡大を進めていくため、日々努力し続けています。
これからも、同社の事業活動を通じて、社会の課題解決に挑戦し、社会や環境をよりよいものにしていくことを目指すなど、
今後の活躍がますます楽しみな企業です。