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有名不動産販売会社 (社名非公開求人)
不動産総合職(収益不動産契約管理事務)
- 想定給与 400万円~450万円
- 東京都
- 正社員
東証プライム市場G/同社グループの年次成長率は30%!土日休み
職務概要収益不動産の売買は複数棟や一部の建物、借地権、信託受益権など多岐にわたります。
その購入や販売の契約決済を予定通りに完了させるべく、必要書類の準備や管理を行います。
職務詳細・不動産の契約決済業務における営業サポートや司法書士等とのやり取り
・契約決済における支払い手続き
・契約書類や図面、付帯契約書などの重要書類の整理や管理
また、販売時に必要な資料作成のサポートにも携わる機会があるため、常に新しい経験を積むことが出来ます。
業務は多岐にわたりますが、いきなり全てお任せすることはありませんのでご安心ください。段階的にできることを増やしていきましょう!
おすすめポイント年間で400件を超える物件を扱っており、質・量ともに圧倒的な経験を積むことができます!
不動産売買における契約決済業務のプロとしてだけでなく、収益物件の販売戦略のサポートや販売用資料の作成など、契約管理の仕事に限らず、物件の商品化にも携わることが出来ます!
20代~30代が活躍中! 会社の特徴 ~今まで変動のなかった不動産業界シェア。歴史を塗り替えるべく財閥系企業を追い抜き、トップクラスの総合不動産会社を目指しています!~
■東証プライム上場企業グループの中でも成長率は、全産業でトップクラスです。
■戸建仲介というローリスク事業に集中。手堅い財務体制を作りながら、優れたビジネスモデルと精強な社員の力で拡大中です。
■東京、川崎、横浜エリアにおいては、比較対象がないほど圧倒的な用地売買の情報量があります。
■戸建・マンション販売では、名古屋、福岡のような中核都市へ進出。新たに都心の人気エリアへ戸数100戸以上の大型物件も供給しています。
2023年度には売上1兆円を達成し、今後ますます成長をしていく企業です。
その購入や販売の契約決済を予定通りに完了させるべく、必要書類の準備や管理を行います。
職務詳細・不動産の契約決済業務における営業サポートや司法書士等とのやり取り
・契約決済における支払い手続き
・契約書類や図面、付帯契約書などの重要書類の整理や管理
また、販売時に必要な資料作成のサポートにも携わる機会があるため、常に新しい経験を積むことが出来ます。
業務は多岐にわたりますが、いきなり全てお任せすることはありませんのでご安心ください。段階的にできることを増やしていきましょう!
おすすめポイント年間で400件を超える物件を扱っており、質・量ともに圧倒的な経験を積むことができます!
不動産売買における契約決済業務のプロとしてだけでなく、収益物件の販売戦略のサポートや販売用資料の作成など、契約管理の仕事に限らず、物件の商品化にも携わることが出来ます!
20代~30代が活躍中! 会社の特徴 ~今まで変動のなかった不動産業界シェア。歴史を塗り替えるべく財閥系企業を追い抜き、トップクラスの総合不動産会社を目指しています!~
■東証プライム上場企業グループの中でも成長率は、全産業でトップクラスです。
■戸建仲介というローリスク事業に集中。手堅い財務体制を作りながら、優れたビジネスモデルと精強な社員の力で拡大中です。
■東京、川崎、横浜エリアにおいては、比較対象がないほど圧倒的な用地売買の情報量があります。
■戸建・マンション販売では、名古屋、福岡のような中核都市へ進出。新たに都心の人気エリアへ戸数100戸以上の大型物件も供給しています。
2023年度には売上1兆円を達成し、今後ますます成長をしていく企業です。
募集要項
- 職種
- 不動産総合職(収益不動産契約管理事務)
- 応募資格
- 【必須】
・事務または営業経験者
【尚可】
・不動産管理の業務経験者
・宅地建物取引士の資格保持者
【やりがい】
扱う不動産の数と種類が多く、不動産の売買において重要な業務が非常に多いため、意欲さえあれば短期間の内に幅広い経験をたくさん積むことができ、成長のスピードは圧倒的です!
「やる気がある人を広く受け入れ、結果に報いる組織」という企業理念のもと、実績に応じてフラットに評価される会社なため、契約管理の仕事からでも昇進のチャンスは十分にあります!
上を目指して仕事に取り組むこともできます!
- 必要な経験スキル
- ・セルフスターターな方
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 勤務時間
- 9時00分~18時00分
- 想定給与
- 400万円~450万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇/福利厚生
- 各種社会保険完備(健康・雇用・厚生年金・労災)、交通費全額支給、定期健康診断、産前産後休暇、育児・介護休暇、結婚・出産祝い金、各種報奨金、表彰制度、確定拠出年金制度
- 休日/休暇
- 年間休日110日+計画有給(5日/7・8月に付与)、週休2日制(土日)、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇
- 雇用形態
- 正社員
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