社内 SE（リーダー候補）

職務概要同社の社内SEとしてご活躍いただきます。
職務詳細現在、既存事業の拡大と新事業の構築、AI 化・DX のビジネス適用、社内の業務改革など、更なる会社・組織の成長を目指しており、IT化と運用の仕組みの構築に取り組んでおります。
システムの構築案件が大小多数あり、生産の仕組み、国内及び海外への販売の仕組みの DX化、グループ内のインフラ・セキュリティの最適化、生成 AIやIoT化、クラウド活用、またシステム運用管理のサービスレベル向上、グループ全体のIT統制の構築等を進めています。
企画～要件検討～設計／構築～運用、統制まで幅広い業務領域を経験できる環境にあります。
既存のリーダー層と協力しながら、リーダー（課長あるいはそれに準じるポジション）として一部業務領域の推進を行っていただきます。
（入社後）
まず業務とプロジェクトを理解して頂くため、部長付きで一緒にプロジェクト参加あるいは特定テーマの課題検討をしていただきます。基礎的な知識がついた時点で、既存メンバーと協力をして業務を実施して頂きます。
その後、ご経験やスキルのレベルに応じてプロジェクトのマネジメントやメンバーマネジメント等の業務推進を徐々にお任せしていきます。 会社の特徴 同社は1955年の創業以来、食品機械の研究開発を進め、寿司ロボットを製造・販売する企業として一躍有名になりました。
その技術は最中あん充填機の製造を開始したことに始まります。以降、1970年代の減反政策をきっかけに、米飯にかかわる食品加工機械の開発・製造へと大きく業容を転換しました。中でも1981年の寿司ロボットの開発は、それまで特別なときにしか食すことのできなかった寿司を日常的な食文化として定着させることができました。
寿司の大衆化を実現したリーディングカンパニーであり、食文化に対する社会的貢献度の高い企業です。