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【兵庫】介護業界特化の人材派遣営業
人材関連サービスを主軸に様々な事業を展開する企業 (社名非公開求人)
- 正社員
- 完全週休2日制
- 想定年収
- 360万円~540万円
- 勤務地
- 兵庫県
社会課題を解決する。成長マーケットで「介護の未来」を切り拓く
【職務概要】
人手不足に悩む介護施設・病院と、仕事を探す求職者を繋ぐ架け橋として、人材派遣・紹介事業の両面営業を担当します。
【職務詳細】
・取引先への訪問:担当エリア内の施設を訪問・電話し、採用状況やスタッフの勤務状況を把握します。
・求職者との面談・提案:ニーズを引き出し、最適な職場を提案。ミスマッチ防止のため条件確認も徹底します。
・アフターフォロー:就業後のスタッフを定期的にフォローし、悩み相談や職場環境の調整を行います。
・コンサルティング:単なる欠員補充ではなく、市場観を踏まえた採用条件の緩和や、就労環境改善の提案も行います。
【ナイス!介護のビジョン】
2040年に約57万人が不足するとされる介護業界において、「無資格・未経験」の方の就業を支援し、業界の裾野を広げることに注力しています。介護従事者の待遇改善やイメージ変革を通じ、なくてはならない存在を目指しています。
【営業スタイル】
KPIを重視し、高い行動量を担保しながら顧客の課題に深く介在する、主体的なアクションが求められる環境です。
20代~30代が活躍中!
会社の特徴
同社は、人材サービスを中核事業とする総合人材企業であり、企業と求職者の双方に価値を提供している点が大きな特徴です。
新卒・中途・アルバイト・派遣など幅広い採用領域をカバーし、企業ごとの課題に応じた柔軟な採用支援を行っています。求人広告や人材紹介にとどまらず、採用代行(RPO)や採用戦略設計まで含めた総合的な支援体制を強みにしています。また、求職者に対して就職・転職支援を行い、一人ひとりのキャリア形成に寄り添ったサービスを提供しています。
さらに、介護・保育・医療など人材不足が深刻な分野において、専門特化型の人材支援事業を展開していて、社会課題の解決にも積極的に取り組んでいる点が特徴です。採用支援に加え、営業代行やコールセンター運営などの業務支援・アウトソーシング事業も展開し、企業の経営課題を多面的に支援しています。
募集要項
職種
【兵庫】介護業界特化の人材派遣営業
応募資格
【必須】
・KPIを追った経験2年以上
・普通自動車第一種運転免許(AT限定可)
・社用車での運転業務が可能な方
【尚可】
・新規開拓営業の経験
・キャリアアップに伴う転勤が可能な方
求める人物像
・社会貢献性の高い仕事にやりがいを感じ、主体的に行動量を担保できる方
勤務地
兵庫県姫路市
勤務時間
9時00分~18時00分
想定給与
360万円~540万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生
交通費支給、確定拠出年金制度、従業員持株会、在宅勤務制度、ネオキャリー(社内異動制度)、Nチャレンジ(早期抜擢制度)、チャイルドプラン休職/休暇、勤続報奨金制度、Family Care Working制度、地域社会貢献Day、成長見逃さないDay
休日/休暇
【年間休日120日以上】完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、特別休暇、慶弔休暇、介護休暇
雇用形態
正社員
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