株式会社ビズリーチの求人情報一覧

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ダイレクトリクルーティング／テクノロジーを駆使し、キャリアのインフラを構築

【職務概要】即戦力人材と企業をつなぐ転職プラットフォーム『ビズリーチ』の提供を通じ、大手企業の経営課題を解決するための組織・採用コンサルティング営業を担当します。企業の「働き方」や「採用戦略」の変革を支援し、雇用の流動化を推進するミッションを担います。【職務詳細】・大手企業の課題解決に向けたソリューション提案・顧客との中長期的な関係構築および深耕営業（アカウ...

• 正社員

生成AI活用や業務改善を通じて、急成長を続けるCS組織の仕組み構築を牽引

【職務概要】同社が運営する転職サイトのカスタマーサービス／ソリューション部門において、顧客対応の品質および生産性を高めるための仕組みの設計・推進を担当します。【職務詳細】経験やスキルに応じて、以下の業務を任せます。・個人会員からの問い合わせに対する、メールや電話によるサポートの提供（一次対応／二次対応）・問い合わせに関連した社内折衝、他事業部門との連携業務・...

• 正社員

大手企業も導入するシェアトップクラスSaaSの提案を通じ高度な顧客折衝力を習得

【職務概要】採用管理SaaS「sonar ATS by HRMOS」を中心としたHRMOSシリーズにおけるフィールドセールスおよびカスタマーサクセス業務をお任せします。【職務詳細】■フィールドセールス・sonar ATS by HRMOSの新規導入に向けた論点整理とディスカッション・導入による投資対効果（ROI）のシミュレーションと提案・関連する分野のHRサ...

• 正社員

※ダイレクトリクルーティング※～テクノロジーを駆使し、キャリアのインフラを構築～

【職務概要】即戦力人材と企業をつなぐ転職プラットフォーム『ビズリーチ』を活用し、法人企業の経営課題や採用課題を解決するためのコンサルティング営業を担当してもらいます。【職務詳細】・業界を問わず、法人企業に対して経営課題や　事業課題を踏まえた採用コンサルティングの実施・新しい採用手法である「ダイレクトリクルーティング」の　ビジョン啓蒙活動・BtoBマーケティン...

• 正社員

データと仕組みを武器に本質的な経営課題解決へ挑む営業

【職務概要】ビズリーチ事業部のダイレクトリクルーティング推進部にて、法人企業に対するフィールドセールスをお任せします。【職務詳細】・業界問わず、首都圏の法人企業に対する経営課題・事業課題を踏まえた採用のコンサルティング提案・企業様の採用ニーズや採用課題に基づいた採用戦略・戦術面のソリューション提案・新しい採用手法ダイレクトリクルーティングの啓蒙・マーケティン...

• 正社員

累計60，000社導入の自社SaaSプロダクトを牽引／土日祝お休み◎

【職務概要】同社が提供する人財活用プラットフォームのうち、勤怠管理機能を中心としたSaaSプロダクトのフィールドセールスとして、新規提案から既存顧客への深耕営業まで幅広く担当していただきます。【職務詳細】立ち上がったばかりの少数精鋭のチームにて、ご自身の興味とご経験を活かせる範囲でメインとなる役割を決定し、以下の業務に携わっていただきます。・勤怠・労務領域に...

• 正社員

先端の営業手法を学び、企業の組織課題を解決するインサイドセールス

【職務概要】同社が提供する人財活用プラットフォーム（SaaS製品）の導入を検討している法人企業に対して、非対面でのアプローチを行い、課題抽出から商談機会の獲得までを担当します。【職務詳細】・マーケティングツールや顧客管理システムを用いた情報収集、顧客分析・アウトバウンド／インバウンドから商談機会獲得への転換率や、商談から受注までの転換率を分析・最大化・見込み...

• 正社員

ハイクラス戦略を推進する組織で、高度なデータ分析と戦略的コンサルティングを担う

【職務概要】同社が提供するヘッドハンター向けプラットフォームサービスにおける、大手人材紹介会社向けのアカウントマネジメントおよびコンサルティング業務全般を担当します。少人数ながら業界への影響力が非常に大きく、売上貢献度も高い重要部門にて、事業の更なる拡大と価値創造を主導するポジションです。【職務詳細】・大手人材紹介会社におけるビジネス構造、組織力学、および事...

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• 完全週休2日制

HR×TECHのリーディングカンパニー／組織の内製化とサービス拡大を牽引

【職務概要】同社が運営する新卒向けキャリアインフラサービスにおいて、オンライン・オフライン広告の戦略立案から実行、および広告運用体制の内製化に向けた仕組みづくりをお任せします。【職務詳細】・オンライン広告とオフライン広告を組み合わせた統合的な獲得戦略の設計・TikTok、Instagram、Google広告、YouTube、アフィリエイト等のオンライン広告運...

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• 完全週休2日制

HR×TECHのリーディングカンパニー／戦略的な仕組み作りをリードするポジション

【職務概要】同社が提供する主要プラットフォーム事業において、新たな販路である代理店・アライアンスチャネルの強化に注力し、パートナー企業との強固なアライアンスビジネスを推進・スケールさせる仕組み作りをリードしていただきます。【職務詳細】アライアンス提携を結ぶパートナー企業様の開拓戦略立案から提案までをお任せします。パートナー企業様の経営層に対し、サービスのあり...

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大手・成長企業の採用戦略パートナーとして抽象度の高い経営課題に向き合う深耕営業

【職務概要】同社が展開する転職プラットフォーム「ビズリーチ」において、大手・外資・急成長ベンチャー企業等のエンタープライズ領域の顧客に対し、採用戦略パートナーとして中長期的なアカウントプランニングおよび深耕営業を行います。【職務詳細】・顧客へ戦略的コンサルティングと実行支援（中長期的なアカウントプランニング）・採用計画の立案と実行支援・採用プロセスの最適化、...

• 正社員

横断的コーポレート機能で活躍。組織の安定運営とプロセス改善を担うリーダー候補。

【職務概要】同社の業務推進室にて、ビズリーチ事業部やHRMOS事業部、新卒事業部などを横断的に対応するコーポレート機能として、契約審査から請求書発行までのプロセス管理および派遣社員のマネジメント業務をお任せします。【職務詳細】・企業審査（反社チェック、レピュテーションチェック）の運用管理・契約審査（申込書や契約書の不備確認・精査）の運用管理・アカウント開設お...

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• 完全週休2日制

※ダイレクトリクルーティング※～テクノロジーを駆使し、キャリアのインフラを構築～

日本は今、人口減少社会に突入し、産業構造の変化や急速なグローバル化など、さまざまな理由を背景に経済が停滞し続けています。この状況を打破するために改革が必要なことの一つは、「働き方」そのものです現代では、情報技術の急速な普及と進化に伴い、ビジネス環境はいともたやすく変化します。企業は、不確実で複雑性が高い環境下で変化し続けなければ生き残っていけません。企業の経...

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■プライム上場G■事業拡大フェーズ■投資余力◎経験・スキルを活かせる■

【職務概要】即戦力人材向け転職プラットフォームの広告宣伝を担当する部署にて、ブランド価値向上およびサービスの認知拡大を担うポジションです。TVCM、交通広告、屋外広告などオフラインメディアを活用し、ターゲットユーザーへの最適なコミュニケーションを設計・実行していただきます。【職務詳細】・TVCMを中心としたOOHなども含めたマーケティング戦略の立案・デジタル...

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■プライム上場G■事業拡大フェーズ■投資余力◎経験・スキルを活かせる■

【職務概要】同社が展開する即戦力人材向け採用プラットフォームのさらなる事業成長を実現するため、既存の成功パターンにとらわれないブランドマーケティング戦略の策定と実行を推進していただきます。【職務詳細】マーケティング戦略室にて、以下の業務を中心にお任せします。・ブランドの成長機会の特定・マーケティング戦略の策定・戦略に基づくメディアの選定およびクリエイティブの...

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• 完全週休2日制

■プライム上場G■事業拡大フェーズ■投資余力◎経験・スキルを活かせる■

【職務概要】経営戦略やコーポレートコミュニケーション戦略を深く理解し、多様なクリエイティブ要素を統合・一貫した視点でディレクションすることで、コーポレートブランド価値向上に貢献することを期待されています。【職務詳細】全社横断プロジェクトやコーポレートコミュニケーション戦略におけるデザインおよびアートディレクションを担当します。・ロゴ、Webサイト、イベント、...

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■プライム上場G■事業拡大フェーズ■投資余力◎経験・スキルを活かせる■

【職務概要】同社が運営する国内最大級の転職プラットフォームにおいて、主要な提携先である大手人材紹介会社（ヘッドハンター）向けのコンサルティングおよび事業推進を担います。既存の仕組みにとらわれず、顧客の事業拡大に向けた戦略策定や価値創造を主導するポジションです。【職務詳細】・大手人材紹介会社様のビジネス構造、組織力学、事業課題の把握・顧客の本サービス利用データ...

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■プライム上場G■事業拡大フェーズ■投資余力◎経験・スキルを活かせる■

【職務概要】同社が提供する採用管理システムを利用中の大手企業（エンタープライズ領域）に対し、プロダクトの枠を超えた採用戦略の立案・実行支援を担当します。【職務詳細】・採用課題の要素分解と特定：顧客の事業戦略に基づいた中長期的な採用課題の分析・ソリューション提案：システムの活用提案に加え、採用ブランディング、選考プロセスの再設計、人材紹介会社のマネジメント、面...

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• 完全週休2日制

変革期の事業を数値で支える／経営・事業長と直結

【職務概要】同社の主軸事業における意思決定を数値の側面から支え、事業計画策定や予実管理、経営の意思決定支援、計数基盤の整備まで幅広く担当します。【職務詳細】・事業計画と予算の策定（予算方針・目標水準の設定、各部の積み上げ集計、予算P／L作成、期中修正予算・3カ年計画の作成）・予実管理と業績見通し（実績確定、見通しP／L策定、差異分析、各部へのフィードバック、...

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～ダイレクトリクルーティングを通した企業成長支援～

【職務概要】法人企業の経営課題、採用課題解決のコンサルティング営業をお任せします。【職務詳細】主に下記業務を担当していただきます。・業界問わず、九州の法人企業に対して、経営課題、事業課題を踏まえた採用のコンサルティング・新しい採用手法「ダイレクトリクルーティング」のビジョン啓蒙・BtoBマーケティング部、インサイドセールス部と連携した市場シェアの拡大・部門推...

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■プライム上場G■HRTechのリーディング企業／キャリアアップ◎■裁量■

【職務概要】代理店企業様の経営層に対しサービスのあり方や価格を起案し、アライアンス提携を結ぶパートナー企業様を開拓・深耕していきます。戦略立案から提案までをお任せいたします。部門の立ち上げメンバーの一員として、事業づくり、組織づくりにも関わっていただきます。【職務詳細】＜営業活動で実施していただくこと＞・既契約パートナー様に同社サービスをより販売してもらうた...

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※ダイレクトリクルーティング※～テクノロジーを駆使し、キャリアのインフラを構築～

【職務概要】法人企業の経営課題、採用課題解決に向けてのコンサルティング営業をお任せします【職務詳細】・業界問わず、法人企業に対して、経営課題、事業課題を踏まえた採用のコンサルティング・新しい採用手法「ダイレクトリクルーティング」のビジョン啓蒙・BtoBマーケティング部、インサイドセールス部と連携した市場シェアの拡大・部門推進施策の企画、推進▼日本の「キャリア...

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※ダイレクトリクルーティング※～テクノロジーを駆使し、キャリアのインフラを構築～

【職務概要】同社にて、下記業務に従事していただきます。【職務詳細】顧客企業の採用を成功させることを通じて事業成長に貢献することをミッションとした仕事です。企業が自らの業務プロセスの中にダイレクトリクルーティングを取り入れる支援を通じて、企業との関係性を構築いただきます。具体的には、ダイレクトリクルーティングを中心とした採用成功支援業務として、導入段階から稼働...