ダイハツ工業株式会社の求人情報一覧

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【年間休日121日】軽自動車に強いカーメーカー／フレックス制

【職務概要】同社のブランドおよびトヨタグループの小型車ラインナップにおける新型車企画を担当します。日本国内（軽自動車市場）やアセアン諸国（インドネシア、マレーシア等）を中心とした新興国向けに、各地域の要望を製品として具現化する役割を担います。【職務詳細】・新型モデル、商品強化、法規対応等の個別プロジェクトの企画立案・新型車を具現化するための車両仕様、性能目標...

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【年間休日121日】軽自動車に強いカーメーカー／フレックス制

【職務概要】同社が全国に所有する不動産の管理業務を担当していただきます。賃貸借契約の管理、不動産売買、公共事業への対応、境界明示などの業務を通じて、企業資産の適切な運用・管理を行っていただきます。【職務詳細】■賃貸借管理・同社所有物件の賃貸業務、および同社が借りている物件の賃借業務の管理を担当します。・多数の物件がありますので、それぞれ担当者を決めて管理して...

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軽自動車に強いカーメーカー／国内外で安定のシェア・地位を確立

【職務概要】滋賀テクニカルセンターにおける「事業場運営の仕組みづくり」と「実運営」の両面を担当いただきます。本社の指針を理解しつつ、テストコースを有する開発現場の実情に即したルール作りや運用を推進する、現場感覚と調整力が求められるポジションです。【職務詳細】○渉外・窓口業務： 消防・自治体への届出、安全対応の窓口。他社テストコース運営部署との情報交換や交流。...

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【年間休日121日】軽自動車に強いカーメーカー／フレックス制・一部リモート可

【職務概要】ダイハツグループの中古車事業強化のための企画推進業務を担当していただきます。【職務詳細】・主に国内販売会社での中古車の買取（ダイハツ車以外も含む）や販売を活性化・最大化させるための企画立案、推進業務・中古車専門店と比べた国内販売会社の強み・弱みの明確化・国内販売会社の代表者、中古車販売責任者やその他取引先様との企画推進に向けた情報収集・すり合わせ...

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軽自動車に強いカーメーカー／国内外で安定のシェア・地位を確立

【職務概要】車載品質向上に向けた各分野の性能評価をご担当いただきます。試作車両を用いた性能評価やデータ計測、官能評価および改善提案をおこない、次世代の安全・快適なクルマづくりに貢献していただきます。以下のような専門分野ごとにチームを編成し、各プロジェクトを遂行します。【職務詳細】・実車試験の実施（テストドライバー業務を含む）・試験前の準備（車両や設備の調整、...

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【年間休日121日】軽自動車に強いカーメーカー／フレックス制

【職務概要】2050年のカーボンニュートラル実現に向け、同社が推進するBEV（バッテリー式電気自動車）やHEV（ハイブリッド電気自動車）に搭載される電動パワートレーンユニットの性能・効率・信頼性・耐久性の評価・解析業務を担当します。【職務詳細】実験室内でのベンチ評価に加え、実車走行試験を通じて実使用環境下での挙動や耐久性を確認します。・モータージェネレーター...

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【年間休日121日】軽自動車に強いカーメーカー／フレックス制・一部リモート可

【職務概要】TQM(トータルクオリティマネジメント)グループの一員として、全社的な品質向上活動を推進する役割です。社内外のQCサークル活動や改善提案制度の事務局として、各種制度の企画・運営を通じ、従業員の品質意識向上や人材育成に貢献していただきます。【職務詳細】役割分担しながら、以下の業務を進めていきます。・QCサークル活動の推進・運営ダイハツグループ全体（...

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【年間休日121日】軽自動車に強いカーメーカー／フレックス制・一部リモート可

【職務概要】同社の教育研修・組織開発分野における企画から実行までを、一貫して担当いただきます。経営層の問題意識や現場課題を踏まえ、人事戦略に直結する施策を企画・実行するポジションです。【職務詳細】・人事制度改定に伴う教育体系の再構築・階層別研修から選択型研修への転換企画・推進・キャリア入社者向けオンボーディングプログラムの構築・グループリーダー研修（GL研修...

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【年間休日121日】軽自動車に強いカーメーカー／フレックス制・一部リモート可

【職務概要】ご希望、適性に応じて以下いずれかの業務をお任せいたします。【職務詳細】（1）教育、研修の運営及び企画・能力アップのための計画の立案～実行・キャリアアップ教育のマネジメント・新人・中途受け入れ研修の設計と運営・キャリアモデルやタレントマネジメント要件の策定・本部内教育体系の構築・研修受講の仕組みづくりと運営（2）人事制度運用・人事評価の取りまとめ・...

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【年間休日121日】軽自動車に強いカーメーカー／フレックス制・一部リモート可

【職務概要】入社後は下記いずれかの業務をご担当いただき、専門性を磨きます。将来的には、ローテーションを通じて車両全体の品質監査に携わり、品質保証の領域におけるスペシャリストとしてのキャリアを築いていただきます【職務詳細】（1）総括グループ　車両、設備、予算、資産、環境、人材育成、安全などの室全体の業務管理（2）計量検査グループ　社内開発部署、国内工場および関...

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【年間休日121日】軽自動車に強いカーメーカー／フレックス制・一部リモート可

【職務概要】グローバルで地球環境保全に対する意識が高まる中、環境室は、カーボンニュートラルやサーキュラーエコノミー推進等の全社統括部署であり、非常に注目・期待されている部署です。それらを確実に推進するためのマネジメントシステムとしてISO14001の認証を26年間取得し、継続しています。加えて、環境事故や苦情、およびコンプライアンス違反ゼロを目指して環境保全...

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【年間休日121日】軽自動車に強いカーメーカー／フレックス制・一部リモート可

【職務概要】同社の経理部門（原価管理室）における、工場および製品の原価管理やダイハツグループ全体の収益管理をご担当いただきます。原価構造の可視化や経営状況の詳細な分析を通じて、収益改善施策を推進する役割を担います。【職務詳細】・工場原価管理：原価低減目標の立案、フォロー評価・標準原価管理：標準原価設定や実績原価との分析・製品別損益管理：製品原価企画における収...

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【年間休日121日】軽自動車に強いカーメーカー／フレックス制・一部リモート可

【職務概要】アフターサービスに関わるシステム開発業務を担当していただきます。主な業務は以下の通りです。【職務詳細】・販売会社のサービスエンジニアが使用する「故障診断機」（アプリ）の開発。・診断データ管理のサーバー構築・運用。・サービスマニュアルの利用システム開発・保守。・サービスマニュアル編集システムの維持開発。・リプログラミングツールの開発。車両開発日程に...

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【年間休日121日】軽自動車に強いカーメーカー／フレックス制・一部リモート可

【職務概要】体制強化に伴い新しいメンバーを募集しています。コールセンターは企業の第一印象を左右する重要な窓口です。顧客の問い合わせや問題に迅速かつ適切に対応することで、同社の信頼性やブランドイメージを向上させることができます。そのようなコールセンターのシステムの管理や導入の検討に携わることのできる非常に影響力の大きい業務です。【職務詳細】主にシステムリプレイ...

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【年間休日121日】軽自動車に強いカーメーカー／働き方◎※転勤あり

【職務概要】お客様が安心・安全に車両をご利用できるようにメーカーとして販売会社を支援いただきます。主な業務は以下の通りです。【職務詳細】（1）販売会社の整備事業　適正運営に向けた支援。販売会社を訪問し、適切な整備事業を実施するための課題を把握し、販売会社と共に課題解決に取り組みます。（2）販売会社からの点検・整備・修理に関する技術的な問合せ対応。販売会社から...

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【年間休日121日】軽自動車に強いカーメーカー／フレックス制・一部リモート可

【職務概要】製品開発・製造プロセスを理解し、システムの最適化を図る重要な役割をご担当いただきます。【職務詳細】・関連部門との調整・コミュニケーションを通じたニーズの把握とシステム利用促進・システムの運用、保守業務の管理・サーバ更新・システムのバージョンアップ・OSのアップグレード・ネットワークアドレス変更・データ管理・分析を行い、業務改善提案を実施・ユーザー...

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【年間休日121日】軽自動車に強いカーメーカー／フレックス制・一部リモート可

【職務概要】全社的なデジタル人材育成プログラムの設計と実行を担当し、DXの成功に向けた戦略的な方向性を示しながら、社員のデジタルスキル向上とDX文化の定着を目指していただきます。デジタル化を加速させるための包括的な プランニング、実施、評価をリードし、他部門と連携して効果的な施策の展開を期待しています。【職務詳細】・DX人材育成のための戦略立案・実行・評価・...

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【年間休日121日】軽自動車に強いカーメーカー／フレックス制・一部リモート可

【職務概要】ユーザーインターフェースの実装からサーバーサイドのシステム設計まで幅広い領域を担当し、ユーザーが快適かつ安全に利用できるプロダクトを提供します。また、新たな技術やトレンドを積極的に取り入れ、サービスの継続的な改善や品質向上に寄与することが求められます。チームメンバーや関連部署と協力し、課題を主体的に解決できる人材を期待しています。【職務詳細】・フ...

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【年間休日121日】軽自動車に強いカーメーカー／フレックス制・一部リモート可

【職務概要】同社の調達物流の企画・改善業務をご担当いただきます。部品メーカー様から自社生産工場までの部品物流における輸送ルートや物流拠点の改善提案を通じて、サプライチェーン全体の最適化・効率化を実現する重要な役割を担います。【職務詳細】・調達物流改革の企画立案、切替準備、立上げ・物流計画の立案および輸送ルートの最適化や改善・部品メーカー様の出荷場や輸送会社様...

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【年間休日121日】軽自動車に強いカーメーカー／フレックス制・一部リモート可

【職務概要】100年に一度の変革期を迎える自動車業界において、CASEに対応するため、スピードメーターやエアコンパネルに搭載される制御ソフトウェアの開発を担当していただきます。仕様のすり合わせから処理・通信負荷を考慮したシステム設計、通信設計、実機や車両での評価を行います。【職務詳細】・車種ごとの機能仕様の検討・処理／通信負荷を考慮したシステム設計・通信仕様...

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【年間休日121日】軽自動車に強いカーメーカー／フレックス制・一部リモート可

【職務概要】自動車業界が迎える変革期において、次世代コネクテッドカーに必要な 車載通信デバイス（5G対応） および 車載ネットワーク開発（イーサネット対応）を制御仕様策定から実装・評価まで一貫してご担当いただきます。AWSやJavaScriptを活用した通信基盤やECUを用いたリモート操作機能の開発を担います。最先端の通信技術を活用し、地域特有の課題に対応す...