株式会社タイミーの求人情報一覧

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• 完全週休2日制

フレックスタイム制度◎／年間休日120日／完全週休2日制／子育て世代活躍中

【職務概要】同社にて下記業務を担当します。【職務詳細】・新規クライアントへの提案マーケティングやインサイドセールス部門から共有された案件に対し、経営層や施設長へヒアリングを実施。人員構成やシフト運用、資格要件などの課題を特定し、費用対効果（人件費シミュレーション等）を算出した上でクロージングを行います。・コンサルティングおよび導入設計求人設計（写真・文面・時...

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上場企業の安定基盤でシステム監査の高度化に挑む／フレックス・リモートで柔軟に働く

【職務概要】同社の内部監査室にて、システム監査、情報セキュリティ監査、およびITに係る業務監査の企画・実施・フォローアップを担当します。【職務詳細】・内部監査の企画、実施、フォローアップ（システム監査、情報セキュリティ監査、ITに係る業務監査など）- 内部監査室で発生するその他の業務【ミッション】記載の業務内容を実施していただきながら内部監査室の高度化に寄与...

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顧客の経営課題から逆算し、業務プロセスを再設計する高難易度な既存深耕営業。

【職務概要】同社が提供するスキマバイトアプリ「タイミー」を導入している既存クライアントに対し、活用の最大化を通じた課題解決を支援するコンサルティング営業をお任せします。【職務詳細】既存クライアントの人的課題解決やBPR（業務プロセス再設計）に向けて、以下の業務に携わっていただきます。・経営層や事業責任者への課題ヒアリング・人件費構造やオペレーションの分析・多...

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顧客の経営課題から逆算し、業務プロセスを再設計する高難易度な既存深耕営業。

【職務概要】同社が提供するスキマバイトアプリ「タイミー」を導入している既存クライアントに対し、活用の最大化を通じた課題解決を支援するコンサルティング営業をお任せします。【職務詳細】既存クライアントの人的課題解決やBPR（業務プロセス再設計）に向けて、以下の業務に携わっていただきます。・経営層や事業責任者への課題ヒアリング・人件費構造やオペレーションの分析・多...

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顧客の経営課題をBPRで解決。急成長サービスの活用を推進するコンサルティング営業

【職務概要】既存クライアントに対し、スキマバイトアプリ「タイミー」の活用拡大を通じた経営課題の解決、およびBPR（業務プロセス再設計）支援を担当します。【職務詳細】既存クライアント（SMB領域：売上数億円～数百億円規模）に対し、以下の業務を行います。・経営層や事業責任者への課題ヒアリング、人件費構造やオペレーションの分析・「タイミー」の導入最大化に向けた多店...

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年間100億円規模の予算を動かす。CMO直下で急成長サービスの未来を創る

【職務概要】スキマバイトアプリ「タイミー」を展開する同社にて、CMO直下の組織マネジメント層として、年間100億円規模のマーケティング予算の最適配分計画の策定、およびマス・デジタル・コンテンツを統合したマーケティングコミュニケーション戦略の全体設計・実行を統括します。【職務詳細】・全社KGI／KPI達成に向けたマーケティング戦略の立案、施策実行、効果測定、改...

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急成長サービスの大手企業開拓。裁量高く、日本の労働力不足を解決するコンサル営業

【職務概要】同社が開発・提供するスキマバイトアプリ「タイミー」の導入拡大を目指し、日本を代表する大手企業（エンタープライズ企業）を対象とした営業活動および課題解決の推進を担当します。【職務詳細】・さまざまなコネクションを活用したエンタープライズ企業の開拓・エンタープライズ企業の経営課題、人的課題の発掘のためのヒアリング・エンタープライズ企業に対するスキームを...

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【東証グロース上場】HRTech／社会貢献度が高い／市場規模拡大中◎

【職務概要】同社全体の経営戦略立案および実行、また経営課題の解決に携わっていただきます。将来的に全社の戦略／企画機能を担う中核メンバーとしての活躍を期待しています。【職務詳細】・全社の中長期戦略の策定サポート市場環境や競合動向を分析し、経営陣と連携しながら事業成長を加速させる戦略立案をサポートします。市場、顧客、競合、自社の定量・定性的な分析を行います。・経...

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AI活用を推進する新設部署で、顧客の事業成長に伴走し人材課題を解決する。

【職務概要】スキマバイトアプリ「タイミー」の活用拡大を通じ、中堅規模（SMB領域）のクライアントが抱える人材不足や経営課題を解決するカスタマーサクセス業務を担っていただきます。【職務詳細】・担当クライアントへの経営課題、人材課題のヒアリング・課題解決のための施策検討、資料作成、提案（人件費シミュレーション等）・受注獲得後のスムーズな導入支援（オンボーディング...

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【東証グロース上場】HRTech／社会貢献度が高い／市場規模拡大中◎

【職務概要】社内のセールス領域におけるSalesforceを中心としたシステムの要件定義～設計～構築～プロジェクト進行（PM）を一気通貫でお任せします。【職務詳細】・ビジネスサイドからの要望整理、WBSやスケジュールの策定、および関係者を巻き込んだプロジェクト推進・現状の業務プロセスの前提を問い直し、Salesforceの標準機能やフロー等を駆使した最適な仕...

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• 未経験可

上場企業のタイミーで現場マネジメントを経験。改善提案を通じ物流現場を支える役割。

【職務概要】同社が展開するスキマバイトアプリ「タイミー」を活用するクライアント（主に物流倉庫）の現場に常駐し、フィールドマネージャーとしてワーカーの教育・管理および現場の業務改善を担います。【職務詳細】・就業先における現場業務の習得／実施・ワーカーに対するフォロー／業務指導・ワーカーの勤務管理／人員配置・クライアントおよび社内との定期的なミーティング・就業先...

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■東証グロース上場■労働不足の解消やDX推進といった社会意義の高い領域■裁量◎■

【職務概要】既存クライアントに対し、同社が提供するスキマバイトアプリの活用拡大を通じた課題解決支援およびBPR（業務プロセス再設計）を担当していただきます。【職務詳細】既存顧客の人的課題（労働力確保・業務効率化など）を解決するため、以下の業務を遂行します。・経営層や事業責任者への課題ヒアリング・人件費構造や現場オペレーションの分析、改善提案・多店舗展開に向け...

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■東証グロース上場■急成長中のHRTech■キャリアアップの機会多数◎■

【職務概要】新規事業（0→1フェーズ）の立ち上げにおいて、事業をスケールさせるためのオペレーション構築・改善を主導していただきます。【職務詳細】・ゼロベースでのプロセス設計と仕組み化既存システム外のイレギュラー要件に対し、表計算ソフトやスクリプト等を駆使した暫定フローの設計・実行、マニュアル化による非属人的な運用体制の構築を行います。・プロダクト連携（Biz...

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フレックスタイム制度◎／年間休日120日／完全週休2日制／子育て世代活躍中

【職務概要】「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」というミッションのもと、自社提供サービスであるスキマバイトアプリの導入拡大を通して、日本の社会課題解決を実現することがミッションです。リード獲得からサービス利用拡大までの全プロセスにおいて、利用最大化を目的とした営業活動および組織マネジメントを行っていただきます。【職務詳細】■クライアン...

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フレックスタイム制度◎／年間休日120日／完全週休2日制／子育て世代活躍中

【職務概要】既存クライアントに対し、自社提供のスキマバイトアプリの活用拡大を通じた課題解決を支援するコンサルティング営業を担当します。単なるツールの提供にとどまらず、顧客のBPR（業務プロセス再設計）にまで踏み込み、労働力不足という社会課題の解決と事業成長を伴走する役割です。【職務詳細】・既存クライアントの人的課題解決およびBPR（業務プロセス再設計）の提案...

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■東証グロース上場■労働不足の解消やDX推進といった社会意義の高い領域■裁量◎■

【職務概要】物流・インフラ業界は今、深刻な労働力不足や物流網の維持という、社会の根幹に関わる構造的な転換期にあります。今回募集するのは、こうした大きな課題を抱える物流業界の既存クライアントに対し、現場のあり方を根底から変えていくコンサルティングセールスのポジションです。【職務詳細】・既存クライアントの人的課題解決／BPR（Business process r...

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【東証グロース上場】HRTech／社会貢献度が高い／市場規模拡大中◎

【職務概要】ウェルビーイング領域をリードし、組織の持続的成長を支えるミッションを担っていただきます。【職務詳細】■ウェルビーイング領域の設計・高度化・健康管理体制の進化・休職再発防止設計・長時間労働予防設計・ウェルビーイング指標の設計／可視化■実務推進・休職／体調不良者対応・ストレスチェック、衛生委員会運営【やりがい・魅力】・個別対応にとどまらず、組織全体の...

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【東証グロース上場】HRTech／社会貢献度が高い／市場規模拡大中◎

【職務概要】同社が展開する、スポットワークの稼働実績をキャリア形成に繋げる新規事業において、ブランド戦略の立案から実行までを一貫して担います。【職務詳細】・ブランド戦略の立案・実行：本サービスのブランドプロミスを定義し、対個人向けのコミュニケーション戦略を策定・概念定義と提供価値の言語化：蓄積された「信頼データ」を基に、働くことがキャリアに有利に働くという新...

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■東証グロース上場■急成長中のHRTech■キャリアアップの機会多数◎■

【職務概要】情報システム部／リスク＆セキュリティ管理Gにて、個人情報保護（PMS）に関わる、現状の運用状況の改善および推進を担っていただくポジションです。【職務詳細】・PMS（Pマーク含む）の年間計画策定、運用設計、改善ロードマップ作成・Pマーク監査（内部監査）の実施、報告書作成、是正・予防措置（CAPA）のフォロー・被監査部門・リスク＆セキュリティ・法務・...

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■東証グロース上場■急成長中のHRTech■キャリアアップの機会多数◎■

【職務概要】情報システム部／リスク＆セキュリティ管理Gにて、情報セキュリティ（ISMS）／個人情報保護 （PMS）に関わるマネジメントシステムの運用／改善を担っていただくポジションです。【職務詳細】・情報セキュリティ・個人情報保護に関わる、委員会の運用と改善・情報セキュリティ・個人情報保護に関わる、規格・規定類に準じた、管理策の推進・支援・情報セキュリティ・...

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■累計403億円の資金調達■急成長中のスタートアップ／HRTech■フルリモ◎■

【職務概要】本ポジションのミッションは下記のとおりです。（１）オペレーション部が必要とするオペレーター像を明確にし、求めているレベルのオペレーターを育成できるよう研修カリキュラムを構築（２）トレーニングのプロフェッショナルとしてメンバーの声やデータを分析し、メンバーのスキル向上や研修資料のブラッシュアップ（３）オペレーション管理者との密な連携を行い、オペレー...

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■累計403億円の資金調達■急成長中のスタートアップ／HRTech■フルリモ◎■

【職務概要】ナレッジマネジメントグループは、顧客が困りごとを抱えた際に、お問い合わせをせずとも自己解決できるように、FAQ・チャットボットなどの自己解決のためのツールを活用し、顧客のプロダクト利用体験向上を目指すグループです。また、オペレーターが顧客対応を行う際に活用するナレッジの管理も行い、スムーズで満足度の高いお問い合わせ体験を提供します。 【職務詳細】...

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■東証グロース上場■急成長中のHRTech■キャリアアップの機会多数◎■

【職務概要】タイミーの利用最大化を推進することをミッションに、既存アカウントの継続利用や他店舗への導入拡大、一拠点あたりの売上の増加を目指していただきます。【職務詳細】●フィールドセールスが受注した案件を引き継ぎ、コンサルティングの実行●担当クライアントへの経営課題、人材課題のヒアリング●担当クライアントの課題を解決するための施策検討、資料作成、提案・集客の...

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■急成長中のスタートアップ／HRTech企業

【職務概要】同社において、下記業務をお任せします。【職務詳細】・既存クライアントの人的課題解決／BPR・経営層／事業責任者への課題ヒアリング・人件費構造やオペレーションの分析・多店舗展開に向けた導入戦略づくり・店舗／別職種への利用拡大提案タイミーは1回の稼働ごとに売上が発生する成果報酬型のサービスであり、1回ごとの利用満足度を上げる取り組みが必要になります。...

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【東証グロース市場】累計403億円の資金調達／急成長中のスタートアップ◎

【職務概要】ビジネス組織（セールス、Bizdev、マーケティング、コーポレート部門を含む）のHRビジネスパートナー（HRBP）として、事業成長に直結する人事戦略の立案から実行まで幅広く携わっていただきます。【職務詳細】■人事管理・異動、研修、考課、育成検討会議のファシリテーション・人員計画、サーベイのフィードバック■新規人材戦略・企画立案～運用・データドリブ...

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■東証グロース上場■事業に直接関与する機会多数／キャリアアップ◎■リモート◎■

法律相談対応やコンプライアンス対応を中心に幅広く法務業務お任せします。■各部署からの法律相談（労働法、個人情報保護法など）■新規事業のリーガルチェック■コンプライアンス啓発活動の企画・運営（研修など）■契約書のレビュー及びドラフト■株主総会・取締役会その他の会議体の準備・運営■トラブル等のインシデント対応■商業登記申請業務■その他ガバナンスを含む企業法務全般...

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■東証グロース上場■社会貢献性の高いHRサービス■サポートが得意な方歓迎！■

【職務概要】企業規模の拡大と法定雇用率の上昇に伴い、スーパーサポートチームの拡大と体制強化を目指しています。スーパーサポートチーム：障がいのある方と管理者で構成され、自部署のみならず他部署への業務サポートを通じて事業推進に貢献しています！■従業員のサポート・見守り┗業務指示・質問相談の応対などを通した従業員の自立に向けた成長サポート┗体調チェックやメンタルケ...

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東証グロース上場！「はたらく」を通じて可能性を広げる急成長中企業です！

【職務概要】カスタマーサクセスとして担当クライアントのタイミーご利用最大化を推進することをミッションに、既存アカウントの継続利用や他店舗への導入拡大、一拠点あたりの募集人数の増加を目指します。【職務詳細】・フィールドセールスが受注をした案件を引き継ぎ、コンサルティングの実行・担当クライアントへの経営課題、人材課題のヒアリング・担当クライアントの課題を解決する...