リードテクニカルアーキテクト
株式会社フォーデジット
- 正社員
- 完全週休2日制
- 想定年収
- 700万円~1200万円
- 勤務地
- 東京都
上流工程からプロジェクトに参画し、技術選定やアーキテクチャ設計をリード
【職務概要】
大規模プロジェクトの構想段階から参画し、ユーザー体験の実現に向けた技術選定やアーキテクチャ設計をリードします。
【職務詳細】
本ポジションでは、「何をつくるのか」「どう実現するのか」という本質的な問いに向き合いながら、プロジェクトの構想段階から技術的な意思決定を担っていただきます。クライアントやUXデザイナー、デザイナー、海外オフィスのメンバーとともに、リサーチや構想などの上流工程からプロジェクトに参画。実現したい体験を理解し、技術的な実現可能性を検討しながら、技術選定やアーキテクチャ設計をリードします。
利用者が直接触れるフロントエンドやアプリケーションはもちろん、バックエンド、インフラ、外部サービス連携なども含め、プロジェクト全体を見渡しながら必要なものをつくり上げていきます。また、プロジェクトのコアとなる部分や難易度の高い領域の設計・実装を担い、チームを技術面からリードしていただきます。
・プロジェクト構想段階からの参画および技術的な実現可能性の検討
・技術選定およびアーキテクチャ設計のリード
・フロントエンド、バックエンド、インフラ、外部サービス連携を含めた全体設計
・プロジェクトのコア部分や難易度の高い領域の設計・実装
・クライアント、UXデザイナー、デザイナー、海外オフィスメンバーとの協働
会社の特徴
同社はプロダクトそのものだけでなくプロダクトを利用していないときも含めた全体の顧客体験やそれを実現するための組織・仕組みづくりも含めた包括的な設計を行うサービスデザインを主軸事業とし、サービスのあるべき姿や理想の体験をデザインしています。NTTデータ社との事業提携や海外支社立ち上げを行い、デザインを軸とした更なる成長を目指しています。
■顧客事例:
・イオンフィナンシャルサービス様 ・NTTドコモ様
・NTTデータ様 ・JCB様 ・ゆうちょ銀行様
・JAL様 ・星のや様
募集要項
職種
リードテクニカルアーキテクト
応募資格
【必須】
・顧客折衝の経験
・要件の実現方法や技術選定のディスカッションをリードした経験
・フィジビリティやアーキテクチャについて顧客に説明した経験
・フロントエンド/バックエンド/インフラ設計を横断した開発経験
・サービスデザインやUX・UIデザインへの興味関心
【尚可】
・大規模なウェブシステム、サービスの開発経験
・ウェブフロントエンド、モバイルアプリ、バックエンドなど多岐にわたる開発経験
・海外でのプロジェクト経験
※使用技術:
Claude Code、Codex、Node.js、TypeScript、JavaScript ・CSS(SCSS/PostCSS/ CSS Modules を利用)、React/Vue.js/ Vanilla JS/Webpack /Vite/ Next.js/Remix/Open API 3.0/Orval/AWS/Google Cloud/ Azure/Cloudflare
求める人物像
・技術の変化を、より幅広くものづくりに挑戦するチャンスと捉えられる方
・不確実な状況でも、物事を前に進める意志がある方
・プロセスや前例にとらわれず、自分で考えて形にできる方
・社内・顧客を問わず、人を巻き込んで仕事を進められる方
・アウトプットへのこだわりと、やりきる力がある方
勤務地
東京都港区赤坂8-5-32 田中駒ビル2F/3F
勤務時間
出退勤は自由とし、8時間勤務したものとみなす。 ※始終業時刻の決定等は労働者の決定に委ねる
想定給与
700万円~1200万円
■経験、スキルを考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生
・介護休業・子ども手当 (義務教育期間までの扶養子女を持つ社員に、子女1人に対し1ヶ月あたり1万円を支給する制度です)・産前・産後休業
・育児休業・時短勤務制度・健康診断補助・婦人科検診補助・インフルエンザ予防接種の補助・メンタルヘルスケア
休日/休暇
完全週休2日制(土曜日、日曜日)、祝日、年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇 、慶弔休暇、出産休暇、アニバーサリー休暇、育児休業、介護休業
雇用形態
正社員
会社概要
会社名
株式会社フォーデジット
事業内容
サービス開発・組織開発・DX支援/システム・アプリケーション・デジタルツール開発/リサーチ・UXデザイン・UIデザイン・フロントエンド開発/Webサイト構築・設計・開発・解析/デジタルマーケティング・コンテンツ制作・運用支援/その他付随するデジタルデザイン業務
本社所在地
〒107-0052 東京都港区赤坂8-5-32 田中駒ビル2F・3F
設立年
2001年7月
従業員数
146名
資本金
45,625,000円
売上高
約24.5億(2024年6月グループ連結実績)
平均年齢
35.4歳
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