社内DX推進（SE職）※メンバークラス

株式会社イトーキ

正社員

想定年収: 550万円～750万円

勤務地: 東京都

年休123日／プライム上場のオフィス家具メーカー／残業少なめ

【職務概要】
配属先部署においてご経験等を考慮したポジションにて主に下記業務をお任せします。

【職務詳細】
■担当システムの保守(メンテなどの実務、主担当業務部門やエンドユーザ応対等)および保守ベンダーコントロール
■担当システムの刷新や改修などの大小プロジェクトのリード、開発上流工程実務、開発／導入ベンダーコントロールを実施いただくことを想定しています。
(原則、プログラミングの実務はございませんが、各種開発案件の設計等において経験を活かしていただくことも可能です。)

【イトーキのIT部門が担う施策】
■業務の「標準化・簡素化・自動化」
・基幹業務を支える高度ERP化
・グループ会社への構造改革手法の水平展開
・‐生産・物流計画の精度向上
‐決算早期化
‐AI活用による処理作業の効率化
■サプライチェーン最適化
・SCM(Supply Chain Management)改革を中長期で支える基盤構築
‐物流コストの見える化

会社の特徴

同社は、“明日の「働く」を、デザインする”をミッションステートメントに掲げる、オフィスづくりのプロフェッショナルカンパニーです。
130年を超える歴史を持つオフィス家具メーカーとしての実績に加え、オフィス設計や空間構築、データに基づいたDXの推進などにより、新たな働き方やオフィス空間を世の中に提供しています。
2022年に新たな社長が就任し、DX化やITを取り入れた事業改革が推進されたため、現在、同社は非常に大きな変革期を迎えております。
働く空間づくりを行うワークプレイス事業に加え、第2の事業柱の設備機器・パブリック事業も好調です。
今後は、これまでのオフィス家具の製造販売を行う「オフィス1.0」、オフィスの設計や空間構築を手掛ける「オフィス2.0」に加え、ITを駆使して生産性の高いオフィスを目指す「オフィス3.0」を掛け算することで、同社にしか出せないオフィスデータを強みとして、高収益企業や海外事業展開を目指しています。

募集要項

職種

社内DX推進（SE職）※メンバークラス

応募資格

【必須】
SIer等のベンダー側／事業会社等のユーザー側かの立ち位置を問わず
またシステムやツールの種類も問わず、下記いずれかの業務ご経験がある方
・システムやツールの設計・開発業務
・システムやツールの保守・運用業務
・システムやツールの導入プロジェクトにおけるプロジェクトリーダー以上のご経験

【尚可】
システムに関する知識だけでなく下記のような業務系の知識もお持ちの方は存分に活かしていただくことが可能です
　-生産・原価・施工管理など製造系の業務知識
　-営業支援・代理店管理・Eコマースなど営業系の業務知識
　-財務会計・管理会計・人事給与など間接部門系の業務知識　など