経理

職務概要第3創業期を迎えた同社では、向こう10年で新規の社会課題解決につながる持続成長事業を300件創出する、”ソーシャルビジネス300”をあげています。
上場企業である同社において、財務会計の健全化や運用状態の可視化を正しく行うことは、市場に対する重要な責務の一つです。そのため、各事業部が適切な会計運用を行なっているか整理し、事業体質の健全化に向けた資本状態の洗い出しを有効に行える環境を作るため、財務経理としバックオフィス業務を担っています。
一経理の業務が、同社のビジネスの発展、ひいては社会課題の解決につなげることができるというポジションになります。
職務詳細・日常経理業務全般（仕訳、伝票起票、計上業務）
・月次・四半期・年次等での単体決算および連結決算、
　財務諸表の作成
・開示資料作成補助
・連結子会社の経理サポート
※日常経理業務全般（仕訳、伝票起票、計上業務）は
　一人で行って欲しいと考えています。
　それ以外は基本的には、財務経理の責任者と連携しながら
　行うことになることを想定しています。 会社の特徴 同社は世の中の「困った」を解決するためのヒューマンソリューションカンパニーです。
総務省統計によると１５歳～３５歳までの非正規雇用者は増加傾向にあり、これからの若者に対する教育は、近未来の日本における大きな課題となっています。
同社はその課題に対して一石を投じるべくキャリアに悩む若者に雇用確保と専門教育やトレーニングを行い、就職を支援するキャリアトレーニングシステムの開発に力を注ぎ、若者のChange!を応援する次世代のエージェントを目指しています。
同社は接客販売に関わる人員の採用教育、企画、運営までを
ワンストップで行う人財派遣、アウトソーシングサービスを中心に、数千人の若者の教育・キャリアアップ 支援を行っています。
また、ゲーミフィケーションを活用したオリジナルアプリの企画、開発等ＩＴにも力を入れて取り組んでいます。