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【東京：リモート】マーケティング営業／株式会社リクルートマネジメントソリューションズ

【東京：リモート】マーケティング営業

株式会社リクルートマネジメントソリューションズ

正社員
未経験可
完全週休2日制

想定年収: 651万円～717万円

勤務地: 東京都

業界トップクラスの知見＆ノウハウ／企業の「人と組織」問題を解決するコンサル！

SPI３の中堅中小市場マーケットにおける取引先社数拡大と導入企業におけるクライアントサポートのお仕事です。

【職務詳細】
■何を：適性検査SPI3
■誰に：全国の従業員300～5，000名規模の中堅中小企業の人事部の方

■新規(インサイドセールス・フィールドセールス）
営業ホームページ等からSPI３の資料請求をするクライアントに対して、電話やオンラインで採用課題をヒアリング、クライアントにあったSPI３の機能や活用方法の提案を行います。
■既存営業
顧客からの問合せを起点に、SPI３の説明や活用サポートを行います。特徴的なサポートとしては、SPI３アセスメントデータを分析し、企業の採用要件の設計、職務ごとの適性分析、それらを活用した最適な配置ロジックの設計などといったアプローチを用いて顧客の採用課題の解決を図る点です。
■その他
マーケティング営業においては、特定の顧客に対する営業活動だけではなく、中期的にはマーケットにおける課題解決を実現するために、営業戦略の立案や営業チームのマネジメントを担っていただきます。経験のある方については、早期に営業組織を束ねるリーダー職や人事領域のスペシャリスト職を任せていきます。

未経験・第二新卒歓迎

会社の特徴

同社は、人・組織の側面からクライアントの事業を前に進めることを支援するプロフェッショナルサービスファームです。提供するソリューションの根底にあるのは「個と組織を生かす」、すなわち個人の持てる可能性を生かし、その力を組織として統合することでさらに大きな成果を生み出すと考えています。
【同社が展開する事業】
■人材採用（採用要件の明確化・採用活動設計・リクルーター育成・応募者の個性・能力の深い理解の支援：適性検査「SPI3」など）
■人材開発（新人若手の早期戦力化・中堅リーダー層の育成・次世代リーダーの育成・選抜など）
■組織開発（チームの生産性向上・強い営業組織づくりなど）
■制度構築（人事制度の設計・人材の能力測定と登用設計・組織コンディションの診断と変革支援など）

募集要項

職種

【東京：リモート】マーケティング営業

応募資格

★☆未経験の方OK☆★

【尚可】
・フィールドセールスを含めた法人営業経験(2年以上) 　
・インサイドセールス(2年以上)

お客様は自社の採用・人事領域の幅広い人事課題に向き合っており、
一緒に解決してくれるパートナーを求めています。
同社の知見やソリューションは、人事領域でのご支援を通じて、企業全体の本質的な課題解決に貢献することができます。