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積算職（住宅・非住宅／W造～RC造）
三菱地所ホーム株式会社
- 正社員
- 完全週休2日制
- 想定年収
- 500万円～800万円
- 勤務地
- 東京都
落ち着いた社風／住宅手当・退職金制度あり／フレックス／年休120日
＝＝☆おすすめポイント☆＝＝
◆安定基盤：三菱地所グループ／健康経営優良法人2026（大規模法人部門）
◆WLB：平均有給取得12.3日／年休120日／リモート可／スポーツクラブ法人会員
◆職場環境：穏やかで落ち着いた社風／日経ニューオフィス賞受賞のオフィス
◆福利厚生：住宅／家族／資格支援手当・退職金制度・育児／介護休暇実績◎
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
【職務概要】
土地有効活用提案事業における、S造・RC造を中心とした中大規模建築物の積算・発注業務全般を担当します。
【職務詳細】
経験やスキルに応じて、以下の業務をお任せします。
・設計図面からの資材数量、工事費の算出および発注業務
・営業担当や施工管理担当との打ち合わせ、仕様の確認および協議
・専門工事会社や建材メーカーへの問い合わせ、見積依頼、価格交渉
・適切な発注先の選定およびコスト管理
案件例：商業施設、医院、診療所、賃貸住宅、コンビニ、幼稚園、老人ホームなど
【ソリューション事業について】
適切な土地利用を提案実現する部署です。
賃貸マンション、オフィス、店舗など、事業収支の効率を考慮しながら、RC造や鉄骨造を中心にフルオーダーで建築物をつくりあげていきます。
会社の特徴
■同社は大手グループをリードする住宅メーカーとして、フルオーダーの注文住宅を手掛けています。お客様一人ひとりの声に耳を澄まし、見えない想いもかたちにしながら、情熱を注いで、一つずつ丁寧に住まいをつくり続けています。
■同社は、主力商品である全館空調システムをはじめ、独自・独特・独創の技術と安心・安全を提供することで、新築注文住宅もリフォームも土地活用も、同社にしかできない、価値ある住まいをお届けします。また、SDGs・国内の森林資源の活用・脱炭素化という観点では、地球環境に配慮したサスティナブルな資源である「木」を活用し、建物の木造・木質化事業を推進して、持続可能な社会の実現を目指します。
募集要項
職種
積算職（住宅・非住宅／W造～RC造）
応募資格
【必須】
・建築積算の実務経験をお持ちの方（3年以上）
★オススメポイント★
・住宅手当、持ち家月1.7万円、賃貸は家賃の半額相当
・家族手当、1人目12，000円／2人目は＋5，500円／3人目は＋3，500円。
・資格費用取得の費用は全額負担、合格した場合はお祝い金上限100万円支給！
・4名以上の運動（ゴルフ、スノボ等）や、人気リゾート施設の入園料に、
健康増進補助として、年4回（最大8，000円）の補助が出ます！
・資格支援制度：通信講座受講費用、受験・登録・更新費用を会社負担
・定期的な1on1ミーティングにより、個人評価のFBやキャリア相談をしやすい
・社内で建築から施工まで担当することが多く、施工過程においての連携が
とりやすく、工期のコントロールや品質の維持がしやすい環境です。
・環境へ配慮した質の高い「木造・木質化」で、社会的意義のある新たな価値創造
求める人物像
主体性をもって業務に取り組める方
勤務地
東京都新宿区新宿6丁目27-30 新宿イーストサイドスクエア7階
勤務時間
【フレックスタイム制】コアタイム：11時00分～15時00分
実働時間 7時間30分
想定給与
500万円～800万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生
グループ従業員持株制度、各種財形制度、自己啓発支援制度、奨励資格手当支給制度、確定拠出年金制度、健康増進活動補助金制度、退職金制度、住宅手当、家族手当、資格手当
休日/休暇
【年間休日120日】完全週休2日制(土・日)、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、特別有給休暇、産前産後・育児・介護休暇、長期休暇、有給休暇(入社後すぐに3～20日付与)
雇用形態
正社員
会社概要
会社名
三菱地所ホーム株式会社
事業内容
■戸建注文住宅・集合注文住宅・医院・店舗、リフォーム、内装仕上工事・住宅建売事業の設計・監理・施工請負（商業ビル、店舗など）並びに土地有効活用のコンサルティング■不動産の仲介・媒介・販売・購入■住宅に関する技術の開発、アフターサービス■土木工事・造園工事
本社所在地
〒160-0022
東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエア7階
設立年
1984年7月
従業員数
491名
資本金
4億5000万円
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