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店舗業務改善マネージャー候補（オペレーション改革担当）
株式会社アエナ
- 正社員
- 想定年収
- 600万円～800万円
- 勤務地
- 東京都
300店舗体制へ加速！店舗運営を科学し、全社的なオペレーション改革を主導する
【職務概要】
同社が展開する直営店舗において、各部署と連携しながら店舗オペレーションの改善および生産性の向上を推進していただきます。
【職務詳細】
既存の店舗運営に関わる業務改善・オペレーションの簡易化をメインミッションとし、以下の業務を全社的な視点で実行に移していただきます。
・レジ待ち解消に向けたシステムやフローの改善
・在庫を有効活用した店頭陳列の充実化・最適化
・小型立地店舗における利益向上施策の立案と実行
・部署横断的なプロジェクトのリードおよび各所への協力要請・調整
【ミッション】
急成長を続ける同社の出店加速を支えるため、現場の負担を軽減しつつ、利益を最大化できる「ロープライスプラットフォーム」のオペレーション基盤を構築することが期待されています。
会社の特徴
【事業内容】
「医療や介護に頼らず、誰でも健康で美しくいられる社会を実現する」をビジョンに掲げ、低価格かつ高品質な商品により、
全ての方に豊かな人生の選択肢を提供する「ロープライスプラットフォームの構築」に取り組んでいます。
現在は化粧品・食品領域を中心に実店舗やWEBでの事業を展開しており、オフプライス商品の仕入れ販売に加えて、
オリジナル商品の商品設計や開発も自社で行っています。
同社が最も大事にすることは、お客様の立場で考え、お客様の最高の笑顔を引き出すこと。
誰もが美と健康を楽しめる社会を実現するための第一歩は「自分がお客様だったら」を常に等身大で考えることです。そのため、自分がお客様の時に感じたお店の良さ、接客の良さ、商品の良さを、売り手になったときの目線で、お客様に感じてもらえるように心がけています。
募集要項
職種
店舗業務改善マネージャー候補（オペレーション改革担当）
応募資格
【必須】
・小売業界における店頭業務の改善や生産性向上を計画・推進した経験
（・小売企業での支社マネジメントや、複数店舗を統括した経験を想定）
・マネジメント経験（店舗マネジメント、組織マネジメントなど）
【尚可】
・店舗運営におけるITシステム（セルフレジ導入等）の導入プロジェクト経験
求める人物像
・セルフスターターな方
勤務地
任される地区により異なる
勤務時間
＜標準的な勤務時間帯＞10：00～21：00
※シフト制の為、10時～21時の間で実働8時間勤務
想定給与
600万円～800万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生
交通費全額支給（上限なし）、住居手当（4万円～※同社規定による）、健康診断、ライフイベント応援制度、介護短時間勤務制度、ジョブリターン制度、社員割引、表彰制度
休日/休暇
【年間休日110日】シフト制ですが、業務に支障なければ基本土日休みにすることが可能です。
雇用形態
正社員
会社概要
会社名
株式会社アエナ
事業内容
■健康食品・化粧品・美容雑貨の販売事業
本社所在地
〒154-0024 東京都世田谷区三軒茶屋2-2-16 YKビル10F
設立年
2004年7月
従業員数
1086名
資本金
5，000万円
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