【大阪：リモート】ITサポート(マネージャー候補)

職務概要営業部門とエンジニア部門の間に立ち、事業を推進していくような役回りを取りつつも、必要であれば自らもITツール（主にノーコードツール）を使って開発やヘルプデスク業務をお任せします。
具体的な業務内容・旧社内ツールの入れ替え（古いグループウェアを廃止し、Googleサービスをベースとした仕組みに入れ替え）
・社員の貸与端末の管理、機種変更サポート（PC・スマートフォン）
・各ITツールの利用状況の可視化
・入退職者のアカウント設定等の対応
・社内にITシステム（自社開発や他社ツールなど日々リリースされるもの）の浸透に向けての発信（動画・チャット・研修実施など）
・自社主催の就職イベント（スポナビ）において完全ペーパーレス化を達成。システム開発の要件定義、機材の手配、マニュアル作成、導入フォローなど。
・社内ポータルサイトの運営
・外部との情報共有の仕組みの構築と運営（Googleスプレッドシートなど）
・エンジニア採用業務のフォロー（日程調整など）
・社員からの問い合わせ対応（ITツール全般の質問などヘの対応）
未経験・第二新卒歓迎 会社の特徴 体育会人財の人生の分岐点である就職・転職支援事業をはじめ、入社後の人財育成や顧客企業の成長に携わる教育研修事業。
体育会という組織に属してきた体育会学生の採用・就職支援を専門とした人財会社です。スポーツに関わってきた学生を強く求める企業と、体育会系出身者の架け橋としての役割を果たしています。就活情報サイトの運営や合同就職セミナーの企画・運営、また大学・部活・連盟等との直接的なネットワークを通じた【アナログ】でのサービスを展開しています。
また同社は、「全従業員の物心両面の幸福を追求すると同時にスポーツが持つ可能性を様々なフィールドで発揮し、個人・法人・地域社会そして日本の発展に貢献すること」という経営理念と10の行動指針を大切にしていて、共感できる社員とともに企業の発展に向けて日々業務に取り組んでいます。