ソフトバンク株式会社
【東京:リモート】フロントエンドエンジニア(ヘルスケアテクノロジーズ株式会社)
- 想定給与 595万円~1369万円
- 東京都
- 正社員
【経営基盤安定】急拡大中の自社開発ヘルスケアアプリのフロントエンドエンジニア
※ヘルスケアテクノロジーズ株式会社への出向案件となります※
職務概要自社開発のオンライン健康医療相談サービスアプリ「HELPO(ヘルポ)」におけるフロントエンドエンジニアとして、要求仕様を実現するためのシステム要件定義、外部設計、詳細設計、開発を担っていただきます。
職務詳細・社内外の委託先と内部設計後の下流工程の内容に関する検査、監修の実施
・既存システムの仕様書の不足項目、内容の洗い出し
・実装されているコードのメンテナンスおよび最新技術を取り入れた品質管理
魅力・「超高齢化」「医療費の増加」といった社会課題に対して、健康に関わるさまざまな相談に一気通貫で対応できる「ヘルスケア・プラットフォーム」を通じて課題解決に向き合えること
・大企業での事業開発と、スタートアップの立ち上げ、グロースを同時に体験できること
・会社の成長と共に自分自身を成長させる機会にあふれていること
会社の特徴 ◇◆…バリュー…◆◇ ~同社独自の仕事への価値観を大切にしています~
・No.1:トップクラスになることで、常に新しいチャレンジ、新たな成長につながる可能性が広がります。
・挑戦:現状維持を常に疑い、リスクを恐れず常にチャレンジし続けることで、大きな成長につながります。
・逆算:目標に対して積み上げただけでは、達成できる位置は限られます。
・スピード:1週間後の100%より3日後の7割。PDCA(Plan-Do-Check-Act)を早く回すことで、より早い結果につながり、
そしてより早いネクストアクションを起こすことで、より良い結果が生まれます。
・執念:「難しい」「できない」と思うよりも「どうやってできるか」を常に考え続けるような強い思いを持ち、
「できる」と信じて、最後まで諦めずにやり抜けば、必ず道は開けます。
職務概要自社開発のオンライン健康医療相談サービスアプリ「HELPO(ヘルポ)」におけるフロントエンドエンジニアとして、要求仕様を実現するためのシステム要件定義、外部設計、詳細設計、開発を担っていただきます。
職務詳細・社内外の委託先と内部設計後の下流工程の内容に関する検査、監修の実施
・既存システムの仕様書の不足項目、内容の洗い出し
・実装されているコードのメンテナンスおよび最新技術を取り入れた品質管理
魅力・「超高齢化」「医療費の増加」といった社会課題に対して、健康に関わるさまざまな相談に一気通貫で対応できる「ヘルスケア・プラットフォーム」を通じて課題解決に向き合えること
・大企業での事業開発と、スタートアップの立ち上げ、グロースを同時に体験できること
・会社の成長と共に自分自身を成長させる機会にあふれていること
会社の特徴 ◇◆…バリュー…◆◇ ~同社独自の仕事への価値観を大切にしています~
・No.1:トップクラスになることで、常に新しいチャレンジ、新たな成長につながる可能性が広がります。
・挑戦:現状維持を常に疑い、リスクを恐れず常にチャレンジし続けることで、大きな成長につながります。
・逆算:目標に対して積み上げただけでは、達成できる位置は限られます。
・スピード:1週間後の100%より3日後の7割。PDCA(Plan-Do-Check-Act)を早く回すことで、より早い結果につながり、
そしてより早いネクストアクションを起こすことで、より良い結果が生まれます。
・執念:「難しい」「できない」と思うよりも「どうやってできるか」を常に考え続けるような強い思いを持ち、
「できる」と信じて、最後まで諦めずにやり抜けば、必ず道は開けます。
募集要項
- 職種
- 【東京:リモート】フロントエンドエンジニア(ヘルスケアテクノロジーズ株式会社)
- 応募資格
- 【必須】
・JavaScript(TypeScript)を用いたモダンなフロントエンド開発の経験
- 必要な経験スキル
- ・「徹底的に挑戦する」「脳がちぎれるほど考える」「明るく、楽しく仕事をする」を体現できる方
・自ら企画を提案し、積極的に成果向上に向けて推進できる方
・技術が好きな方
- 勤務地
- 東京都港区海岸1丁目7-1
- 勤務時間
- 原則9時00分~17時45分(実働7時間45分)
※スーパーフレックスタイム制(コアタイム無し)
- 想定給与
- 595万円~1369万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇/福利厚生
- 財形貯蓄制度、従業員持株会、慶弔見舞金、確定拠出年金制度/確定給付年金選択拠出制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社(ベネフィット・ワン)提携、ソフトバンクおよびグループ会社向けの優待、各キャリア開発支援制度(社内公募、資格取得支援 など)、副業(許可制) 等
- 休日/休暇
- 週休2日制(年間休日数123日/2022年度)、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、配偶者出産休暇、キッズ休暇、介護休暇、介護休業、ボランティア活動休暇、ドナー休暇、ノーマライゼーション休暇、会社が指定する日(4/30~5/2のうち1日) 等
- 雇用形態
- 正社員
会社概要
- 会社名
- ソフトバンク株式会社
- 事業内容
- ■移動通信サービスの提供 ■携帯端末の販売 ■固定通信サービスの提供 ■インターネット接続サービスの提供
- 本社所在地
- 〒105-7529 東京都港区海岸1-7-1
- 設立年
- 1986年12月
- 従業員数
- 単体:18,929人/連結:49,581人(2022年3月31日現在)
- 資本金
- 2,043億円(2022年3月31日現在)
- 売上高
- 5兆6,906億円(2022年3月31日現在)
- 平均年齢
- 40.5歳
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- 【東京:リモート】グローバル戦略企画・事業推進(BBIX出向)
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