【大阪】中途採用担当

職務概要同社の中途採用業務の全般をお任せします。
職務詳細同社は新卒領域と中途領域で人材紹介事業を展開しており、『いい会社じゃなく、いい人生に出逢える場所』をコンセプトにさまざまサービスを提供しています。 現在、中期経営計画の中で「10期33億、250名規模」を掲げており、目標達成に向けて中途社員の採用を積極的に行なっています。中途採用に関しましては、年間30名程度の採用人数を目標に取り組んでおりますが、採用目標必達に向け、増員を考えています。
・採用戦略の立案
・ペルソナの策定
・採用ツールの検討と導入
・エージェント連携と対応
・候補者との面接調整
・一次面接の実施と二次面接官、最終面接官との連携
・内定者とのオファー面談

未経験・第二新卒歓迎・20代～30代が活躍中！ 会社の特徴 「働くをもっと近くに」というコンセプトでキャリアスクールサービス『irodas SALON』を運営しています。
「キャリア講座」「専属メンター制度」「キャリアブック」のコンテンツを無償提供し、学生が就活というターニングポイントで「何のために働くのか？どんな人生にしたいのか？どんな人でありたいのか？」など自分と向き合い、自己実現のために軸を明確にして納得した状態でキャリア選択できる環境の提供を行っています。
現在、年間1万5千名を超える学生ユーザー・400社以上のクライアントが活用し、創業以来毎年200%以上の事業成長を実現しています。