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【東京：リモート】リクルーティングアドバイザー（障害者雇用特化／MGR候補）／株式会社エス・エム・エス

【東京：リモート】リクルーティングアドバイザー（障害者雇用特化／MGR候補）

株式会社エス・エム・エス

正社員

想定年収: 590万円～810万円

勤務地: 東京都

【東証プライム上場】創業以来20期連続で増収増益／離職率低めで働き方◎

【職務概要】
障害者雇用に課題を抱える企業へのコンサルティング営業（RA）およびRA組織のマネジメントを行い、新規求人獲得と事業成長を推進します。

【職務詳細】
■誰に：主に日本を代表する大企業を中心とした、障害者雇用に課題を抱える企業
■何を：採用戦略立案から実行、採用成功に向けたコンサルティングサービス
■手法：新規開拓営業を主体に、一部既存顧客フォローも担当。ターゲット選定、アポイント獲得、商談、契約締結までを一貫対応し、提案型営業で課題解決を行います。
　
＜具体的には＞
・企業の雇用課題をヒアリングし、最適な採用戦略を設計
・新規求人の獲得および既存顧客の継続利用促進
・リクルーティングアドバイザー組織の拡大計画の立案と実行
・RAメンバーの採用、育成、業績評価、モチベーション管理
・売上予算策定と進捗管理

★障害者雇用特化型キャリア事業とは？★
2024年9月に開始した新規事業で、障害者雇用領域に特化した採用支援サービスを展開。法定雇用率引き上げや事業所数増加を背景に、企業の採用課題を解決し、障害者の社会参加を促進することを目的としています。

会社の特徴

2003年の設立以来、新しいサービスを次々と生み出し成長し続けている同社は、創業以来、数多くのサービスを開発しています。
特に、介護、医療、キャリアの分野ではサービスを多数運営しています。「高齢社会に適した情報インフラを構築することで価値を創造し社会に貢献し続ける」という企業理念のもと、社会のニーズに常に耳を傾け、50年、100年と社会に求められる存在である企業となることを目指しており、高齢社会を取り巻く人々が、よりイキイキと生活できることを目指しています。
具体的には、高齢社会における事業領域を「介護」「医療」「キャリア」「ヘルスケア」「シニアライフ」分野に分類し、当該事業領域において「情報を発信する側と受信する側との間に生じる格差を埋めるための情報インフラ（情報を収集、整理、伝達する媒体）」を、主にインターネットを介して提供しています。同社は、日本のみならず海外にも目を向け、更なる事業開発を続けています。