職務概要ブランディング、マーケティングによる売り上げ・利益向上に貢献できる方を求めています。
職務詳細・来店客数、客単価、来店頻度向上のための施策提案と実施
・売り上げ向上戦略/出店戦略/などの提案、戦略勘案と実施
・「誰に」「何を」「どうやって」を明確に定めて経営に提案
■同社の特徴
・他社にない斬新なアイデアや特許を武器に(ビッくらポン、自動廃棄システム)売上は右肩上がりに増加しています。
・2020年を第二創業期とし、2030年中に、売上3,600億円、全世界店舗数1,000店舗(国内700店舗)を目指しています。
またクリエイティブディレクター・佐藤可士和氏デザインの、世界共有新ロゴを導入し、今後益々のグローバル展開を目指しています。
会社の特徴 同社は、回転寿司チェーンレストランなどの日本食店をチェーン展開する東証プライム上場の大手飲食企業です。
全国に500店舗以上を展開しており、日本だけでなく、世界のレストランを目指し、海外へ日本の食文化を積極的に広げる試みを続けています。
また、同社は「食の戦前回帰」という企業理念を掲げています。 食品添加物が非常に多く含まれている商品が出回っている中で、戦前のような米・魚・野菜を中心とした、四大添加物(化学調味料・合成着色料・人工甘味料・人工保存料)を一切使用しない商品を提供していることが、同社の大きな特徴となっています。創業当時から、「安心・美味しい・安い」をコンセプトに、お客様の立場にたって「食」の提供を行うことこそが、外食産業のあるべき姿だと考えています。
職務詳細・来店客数、客単価、来店頻度向上のための施策提案と実施
・売り上げ向上戦略/出店戦略/などの提案、戦略勘案と実施
・「誰に」「何を」「どうやって」を明確に定めて経営に提案
■同社の特徴
・他社にない斬新なアイデアや特許を武器に(ビッくらポン、自動廃棄システム)売上は右肩上がりに増加しています。
・2020年を第二創業期とし、2030年中に、売上3,600億円、全世界店舗数1,000店舗(国内700店舗)を目指しています。
またクリエイティブディレクター・佐藤可士和氏デザインの、世界共有新ロゴを導入し、今後益々のグローバル展開を目指しています。
会社の特徴 同社は、回転寿司チェーンレストランなどの日本食店をチェーン展開する東証プライム上場の大手飲食企業です。
全国に500店舗以上を展開しており、日本だけでなく、世界のレストランを目指し、海外へ日本の食文化を積極的に広げる試みを続けています。
また、同社は「食の戦前回帰」という企業理念を掲げています。 食品添加物が非常に多く含まれている商品が出回っている中で、戦前のような米・魚・野菜を中心とした、四大添加物(化学調味料・合成着色料・人工甘味料・人工保存料)を一切使用しない商品を提供していることが、同社の大きな特徴となっています。創業当時から、「安心・美味しい・安い」をコンセプトに、お客様の立場にたって「食」の提供を行うことこそが、外食産業のあるべき姿だと考えています。
募集要項
- 職種
- 【大阪】マーケティング
- 応募資格
- 【必須】
・普通自動車運転免許
・マーケティング経験
【尚可】
・飲食チェーンのブランディング経験
・メーカーなどのブランディング、経営戦略経験
- 必要な経験スキル
- ・セルフスターターな方
- 勤務地
- 大阪府貝塚市小瀬188番地
- 勤務時間
- 9時00分~18時00分
- 想定給与
- 500万円~700万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇/福利厚生
- 各種社会保険完備、通勤手当(公共交通機関は全額、車通勤は月35,000円)、家族手当(扶養家族がある場合…扶養手当月20,000円)、レジャー(契約レジャー施設の優待、契約宿泊施設の優待)、社員持株会、慶弔見舞金、特別有給休暇、結婚・出産祝い金、出産・育児休暇制度、社宅制度 等
- 休日/休暇
- 年間休日日数106日、週休2日制(シフト制月8~10日)※土日祝の出勤あり、年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)、慶弔休暇、特別休暇(年間 10日間) 等
- 雇用形態
- 契約社員/正社員(3ヵ月後正社員登用あり)
会社概要
- 会社名
- くら寿司株式会社
- 事業内容
- 回転寿司チェーン「無添 くら寿司」、「無添蔵」、「くら天然魚市場」の経営【614店(2022年10月末現在、米国40店舗、台湾48店舗含む)】
- 本社所在地
- 〒599-8253 大阪府堺市中区深阪1-2-2
- 設立年
- 1995年11月
- 従業員数
- 2,680名(2022年10月末現在)
- 資本金
- 20億532万円
- 売上高
- 2,114億(2023年10月期)
- 平均年齢
- 29歳
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