- NEW
【東京：リモート】医療セクター新規市場創出リード
株式会社カオナビ
- 正社員
- 完全週休2日制
- 想定年収
- 700万円～1300万円
- 勤務地
- 東京都
成長中の人材領域×Tech／タレントマネジメント市場で8年連続シェアトップレベル
同社が提供するタレントマネジメントシステム「カオナビ」の医療領域における導入拡大に向け、事業の立ち上げから市場戦略策定、商談推進、チーム組成までを一気通貫で担当します。
【職務詳細】
・医療領域における事業戦略設計（ターゲットセグメント設定、参入シナリオ・勝ちパターンの仮説設計）
・国の医療政策や診療報酬改定などの業界動向を踏まえた事業機会の見極め
・医療法人や大学病院等のエンタープライズ層に対する戦略的開拓・提案活動（デモ、提案、コンペ対応、クロージング）
・病院特有の意思決定プロセス（事務局、看護部門、理事会等）を踏まえたマルチステークホルダー折衝
・既存システム構成の把握および導入時のシステム構成整理
・商談ログや案件事例のアセット化による再現性のある営業モデル・事業基盤の構築
・直販クロージングの推進、メンバーの提案内容高度化、KPI設計・効果検証
・医療領域専任チームの組成、育成、目標設定、日々のマネジメント
【魅力】
・「医療×タレントマネジメント」という巨大なホワイトスペースにおいて、社会的インパクトの大きい「0→1」の市場創造を経験できます。
・スーパーフレックスやスイッチワークなど、主体的に成果を追求できる柔軟な働き方環境が整っています。
会社の特徴
クラウド型タレントマネジメントシステムを提供している同社。従業員の顔写真が並ぶ直感的な画面により、企業の経営層や現場管理者が人材の抜擢や配置、評価などの人材マネジメントをスピーディーに行えるようにした画期的なツールです。
製品名を社名に据えていることからもわかるように、「この製品を磨き上げることに命をかけている」という思いが込められています。クラウド人材管理ツールの事業に特化し、企業の人材管理にイノベーションを起こすことを目的としている会社です。
《ワークライフバランスのコントロール「定時で帰って成果を出す」 》
単純に労働時間を短くするのではなく、限られた時間の中でいかに自身の生産性を最大限に発揮し、成果につなげられるかを重視しています。また通常フレックスだけでなく、「月所定労働時間±20時間」といった社員が自由にコントロールできる制度を導入しています。
募集要項
職種
【東京：リモート】医療セクター新規市場創出リード
応募資格
【必須】
・医療機関（大学病院・大中型病院等）向けのシステム・ソリューション営業経験
・医療機器・製薬等における病院事務局／経営層向けの折衝経験
・人事・HR領域に関する知見、または人事部門への課題解決提案の経験
・SaaS、ERP、基幹システム、タレントマネジメントシステムなどの提案型営業経験
【尚可】
・IT業界（SaaS／SIer／Webサービス等）での提案型営業・ソリューション営業経験（3年以上）
・エンタープライズ規模の顧客に対する新規開拓・コンペティション提案の経験
・入札、プロポーザル対応の経験
・病院・医療機関の意思決定プロセス（事務局・現場部門・理事会等の動向）に対する理解、または医療業界向けの提案営業経験
・事業・営業戦略の立案および実行経験
・営業部門のマネジメント経験（1年程度でマネージャーへ昇格・チームを牽引できるレベル感の方）
求める人物像
・同社のパーパス、ビジョン、バリューに共感できる方
・社内外問わずステークホルダーと協働し業務遂行ができる方
勤務地
東京都港区1-8-1 赤坂インターシティAIR 33F
勤務時間
スーパーフレックス制（コアタイムなし）
想定給与
700万円～1300万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生
交通費支給（月上限3万円）、確定拠出年金制度、従業員持株会、テラコヤ（社員主催の勉強会）、ドウジョウ（社内研修）、兼業推奨（副業可）、ハンズアップ制度（異動希望表明制度）
休日/休暇
【年間休日123日】完全週休2日制（土・日）、祝日、年次有給休暇、同社休暇（3日間・通年）、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇
雇用形態
正社員
会社概要
会社名
株式会社カオナビ
事業内容
■クラウド人材管理ツールの製造・販売・サポート
本社所在地
〒107-0052 東京都港区赤坂1-8-1 赤坂インターシティAIR 33F
設立年
2008年5月27日
従業員数
394名
資本金
1億円
売上高
2021年
売上：34億200万円
平均年齢
33.5歳
この企業のその他の求人
【リモート】Goエンジニア（タレントマネジメントシステム「カオナビ」）
タレントマネジメント市場で8年連続シェアトップレベル★成長中の人材領域×Tech
想定給与 600万円～1200万円
【リモート】プロダクトエンジニア
タレントマネジメント市場で8年連続シェアトップレベル★成長中の人材領域×Tech
想定給与 600万円～1200万円
【リモート】ソフトウェアエンジニア（AI推進室）
タレントマネジメント市場で8年連続シェアトップレベル★成長中の人材領域×Tech
想定給与 750万円～1200万円
【東京：リモート】プロダクトマネージャー（労務管理システム）
タレントマネジメント市場で8年連続シェアトップレベル★成長中の人材領域×Tech
想定給与 800万円～1200万円
【大阪】エンタープライズ セールスマネージャー
成長中の人材領域×Tech／タレントマネジメント市場で8年連続シェアトップレベル
想定給与 700万円～1000万円
【東京：リモート】パートナーアカウントエグゼクティブ
タレントマネジメント市場で8年連続シェアトップレベル★成長中の人材領域×Tech
想定給与 700万円～1000万円
【東京：リモート】パートナーセールスマネージャー（候補）
タレントマネジメント市場で8年連続シェアトップレベル★成長中の人材領域×Tech
想定給与 800万円～1200万円
【東京：リモート】セールスマネージャー（公共・医療領域）
成長中の人材領域×Tech／タレントマネジメント市場で8年連続シェアトップレベル
想定給与 700万円～1000万円
【東京：リモート】セールスマネージャー（エンタープライズ領域）
成長中の人材領域×Tech／タレントマネジメント市場で8年連続シェアトップレベル
想定給与 900万円～1500万円
【大阪：リモート】セールスマネージャー
成長中の人材領域×Tech／タレントマネジメント市場で8年連続シェアトップレベル
想定給与 800万円～1500万円
Recommended Jobs
あなたにオススメの求人
-
株式会社オリエントコーポレーション
新規事業開発（管理職）
【プライム上場】福利厚生充実／残業10時間程度／信販業界リーディングカンパニー
想定給与 850万円～960万円
-
株式会社バトンズ
【東京：リモート】リレーションシップ担当（金融機関向け）
◆ベストベンチャー100選出／IPO準備中／福利厚生充実◆
想定給与 600万円～800万円
-
株式会社ウィルオブ・ワーク
人材紹介新規ビジネスの企画・推進（バックオフィス領域）
★【東証プライム上場G】安定基盤のもと、働きやすい環境づくり◎
想定給与 600万円～1200万円
-
株式会社LIV
事業企画／事業開発（エンタメ共同事業ビジネスプロデューサー）
複数のエンタメ企業との共創事業を統括し、次世代の事業経営力を身につける。
想定給与 768万円～858万円
-
SBIマネープラザ株式会社
ファイナンシャルアドバイザー（銀座・SBI新生銀行連携）
【金融のプロフェッショナル】SBIグループの「金融サービス事業」の中核企業
想定給与 430万円～650万円
-
PwCアドバイザリー合同会社
次世代都市開発分野におけるアドバイザリー
【コンサルBIG４グループ】経験を活かして長期就業が可能な環境です☆
想定給与 500万円～1700万円
-
株式会社eiicon
【東京：リモート】オープンイノベーション実践支援コンサルタント
オープンイノベーション支援／リモート＆フレックス／完全週休2日制◎
想定給与 500万円～1000万円
-
株式会社ユートニック
【東京：リモート】営業部長候補
事業拡大フェーズで裁量大きく戦略を描けるポジション
想定給与 800万円～1200万円
-
BRJ株式会社
【東京：リモート】事業開発マネージャー（公共モビリティ事業）
【年間休日123日】地域の未来交通を創る、公共モビリティ事業の推進リーダー募集
想定給与 480万円～600万円
-
株式会社CyberACE
【東京：リモート】カスタマーサクセス
大手広告代理店グループ！福利厚生充実！経験を活かして活躍できます！
想定給与 426万円～800万円
