ファシリティパートナーズ株式会社
【東京：リモート】マンションフロント※マネージャー候補
- 想定給与 452万円～500万円
- 東京都
- 正社員
【50代以上歓迎！】マンションフロントマネージャー候補／年間休日120日以上
★20歳～60歳代まで様々な年齢の社員が活躍しています！
★年に1度、全社員参加の経営方針発表会＆懇親会を開催しています！
★その他にも社内イベントがあり、長く働ける環境が整っています！
職務概要同社のマンションフロントのプレイングマネージャー候補として、フロント業務とチームのマネジメントをお任せします。
職務詳細(1)5名程度のチームマネジメント
(2)管理組合や理事会の集会へ出席して問題解決のアドバイス
(3)修繕工事や防犯対策等の提案・受注・工事管理
(4)居住者間トラブルの対応やクレーム処理
(5)管理費や修繕積立金等の未収金回収業務
直接のお客様となるのは、分譲マンションの管理組合様です。
ご依頼により、マンション運営にかかる毎月の資金を管理するほか、理事会や総会のための資料や報告書の作成などを行ないます。また、建物を巡回して異常がないかどうかをチェックします。
補修や修繕が必要な場合には、パートナー企業と連携して、工事を行なうこともあり、工事部門のスタッフと連携して工事の施工管理や、お客さまへの説明などを行っていただきます。 会社の特徴 同社の基本的なビジネスモデルでは、お客さまのノンコア業務である施設管理業務（主に、維持保全業務）におけるマネジメント業務を専門家として代行し、清掃衛生、設備管理、警備、オフィスサービス、などといった個々の実業務は個々の専門協力会社（同社は「パートナー」と呼びます）に再委託します。
同社は、全体最適の観点から、施設の維持保全業務の仕様を定義する「業務設計」を行い、パートナーが定義された「業務仕様」の通りに業務を実施しているかを管理します。さらに、改善すべき事項を発見し、仕様の見直しを継続的に行っていきます。 これにより、「施設管理コスト」（「見えるコスト」）の適正化を行ったうえで、「施設管理マネジメントコスト」（「見えないコスト」）を削減し、業務品質の継続的にスパイラルアップさせ、全体最適を目指しています。
★年に1度、全社員参加の経営方針発表会＆懇親会を開催しています！
★その他にも社内イベントがあり、長く働ける環境が整っています！
職務概要同社のマンションフロントのプレイングマネージャー候補として、フロント業務とチームのマネジメントをお任せします。
職務詳細(1)5名程度のチームマネジメント
(2)管理組合や理事会の集会へ出席して問題解決のアドバイス
(3)修繕工事や防犯対策等の提案・受注・工事管理
(4)居住者間トラブルの対応やクレーム処理
(5)管理費や修繕積立金等の未収金回収業務
直接のお客様となるのは、分譲マンションの管理組合様です。
ご依頼により、マンション運営にかかる毎月の資金を管理するほか、理事会や総会のための資料や報告書の作成などを行ないます。また、建物を巡回して異常がないかどうかをチェックします。
補修や修繕が必要な場合には、パートナー企業と連携して、工事を行なうこともあり、工事部門のスタッフと連携して工事の施工管理や、お客さまへの説明などを行っていただきます。 会社の特徴 同社の基本的なビジネスモデルでは、お客さまのノンコア業務である施設管理業務（主に、維持保全業務）におけるマネジメント業務を専門家として代行し、清掃衛生、設備管理、警備、オフィスサービス、などといった個々の実業務は個々の専門協力会社（同社は「パートナー」と呼びます）に再委託します。
同社は、全体最適の観点から、施設の維持保全業務の仕様を定義する「業務設計」を行い、パートナーが定義された「業務仕様」の通りに業務を実施しているかを管理します。さらに、改善すべき事項を発見し、仕様の見直しを継続的に行っていきます。 これにより、「施設管理コスト」（「見えるコスト」）の適正化を行ったうえで、「施設管理マネジメントコスト」（「見えないコスト」）を削減し、業務品質の継続的にスパイラルアップさせ、全体最適を目指しています。
募集要項
- 職種
- 【東京：リモート】マンションフロント※マネージャー候補
- 応募資格
- 【必須】
・管理業務主任者資格取得者
・マンションフロント経験者
【尚可】
・マネジメント経験
★★★★★★★★オススメポイント★★★★★★★★
【残業しない・させない風土】
残業が発生する際はマネージャーの承認が必要となります。きりの良いところまで業務を進めるために多少残業をする程度で基本的に残業はありません。（年に一回の繁忙期でも月間残業時間20時間は超えません。）
- 必要な経験スキル
- ・安定して長く働きたい方
- 勤務地
- 東京本社オフィス：東京都中央区日本橋堀留町1-2-10
- 勤務時間
- フレックスタイム制※標準労働時間 7時間30分／日※コアタイム 10時00分～15時00分
- 想定給与
- 452万円～500万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇/福利厚生
- ◇交通費支給上限10万円／月◇資格取得推進制度あり退職金制度あり◇定期健康診断◇インフルエンザ予防接種◇産業医による各種相談◇福利厚生サービス「ベネフィットステーション」会員◇時短勤務制度あり◇育児支援・託児所あり
- 休日/休暇
- ＜年間休日日数120日＞土曜、日曜、祝日（一部計画有給あり）※年に1日、経営計画発表会のため土曜日出勤あり。年間有給休暇10日～20日（入社半年後に付与）年末年始、慶弔休暇、特別休暇、介護休業、育児休業、産前産後休暇
- 雇用形態
- 正社員
会社概要
- 会社名
- ファシリティパートナーズ株式会社
- 事業内容
- ファシリティマネジメント事業
- 本社所在地
- 東京都中央区日本橋堀留町1-2-10 日本橋堀留町ファースト4階
- 設立年
- 1976年6月
- 従業員数
- 125名
- 資本金
- 1億円
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