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人事(採用メイン)

ミガロホールディングス株式会社

人事(採用メイン)
  • 正社員
  • 完全週休2日制
想定年収
450万円~700万円
勤務地
東京都

東証プライム上場/DX推進事業を展開/成長環境あり!

同社の成長領域であるDI事業における中途採用プロセスの設計・構築・最適化および採用実務からスタートし、将来的には人事業務全般へキャリアを広げていただきます。

【職務詳細】
採用プロセスの設計・運用のメイン担当として以下の業務を行っていただきます
・DI事業における中途採用プロセスの設計、構築、最適化
・採用運用(ダイレクトリクルーティングのスカウト企画、エージェント対応、リファラル施策の推進)
・求人票の管理、更新、ATS(HRMOS等)を活用したデータ分析と歩留まり改善
・応募者対応、面接日程調整、候補者エクスペリエンス(体験)の向上
・各事業会社、現場の部門責任者との要件定義や連携

【魅力】
・飽きがこない、マルチな経験ができる:複数の専門会社を横断するため、多様な職種や異なる組織フェーズの人事に携わることができます。
・将来的には組織開発・制度・労務・教育など、人事のフルスペックな経験を積むことが出来る環境のため、人事ジェネラリストへのキャリアアップも可能です。

会社の特徴

顔認証プラットフォームの活用を軸とした「新規事業の創出」、不動産事業のDX改革やクラウドインテグレーションを実現する「既存事業の深化」、それらを支える「DX実務能力の向上」この3つを柱として事業を展開しています。
ビジョンには、「イノベーションを起こし続けるビジョナリーカンパニー」を掲げ、社会・環境の価値と事業活動による価値を統合し、持続可能な社会の実現と企業価値の向上で更なる企業成長、DXを基盤とし、従来の枠組みを超えてデジタル化を推進し、既存事業の深化と新規事業の創出を目指します。

募集要項

職種

人事(採用メイン)

応募資格

【必須】
・中途採用の実務経験
・採用管理システムの利用経験
・エージェントとの連携による母集団形成の経験
・ダイレクトリクルーティングの経験

【尚可】
・ITエンジニアの採用経験
・SIerやソフトハウスなどでの就業経験
・新しい施策やプロセスを企画し、組織(チーム、部門、全社など)へ展開・推進した経験
・ITスキル

求める人物像

・業務を先回りして遂行できる方
・社内外問わず、関係者と良好な関係性を構築できる方
・おもてなしの精神や配慮ができる方

勤務地

東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー41階

勤務時間

9時30分~18時30分

想定給与

450万円~700万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇/福利厚生

通勤手当(5万円上限)、定期健康診断、産休育休制度、時短勤務制度、キッズデイ休暇、各種研修制度、iPhone・PC貸与、オフィスカジュアル・ネイルOK

休日/休暇

年間休日124日、完全週休2日制(土曜・日曜・祝日・その他会社が指定する日)、有給休暇(10日~20日)、慶弔休暇、入社から半年間は3日間の特別休暇制度有

雇用形態

正社員

会社概要

会社名

ミガロホールディングス株式会社

事業内容

顔認証プラットフォームサービスやクラウドインテグレーションサービス・システム受託開発等を営むグループ会社及び不動産の開発・販売・賃貸管理・運用等を営むグループ会社の経営管理及びそれに付帯する業務

本社所在地

東京都新宿区西新宿六丁目5番1号 新宿アイランドタワー41階

設立年

2023年10月

従業員数

17名

資本金

7000万円

平均年齢

34.3歳

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