アイディホーム株式会社
【千葉】アフターメンテナンス
- 想定給与 450万円~650万円
- 千葉県
- 正社員
- 完全週休2日制
【東証プライム市場上場グループ】スキルアップ◎ワークライフバランスが整います!
職務概要分譲住宅・注文住宅・共同住宅・グループホーム等の積算・打合せ・現場管理、アフターメンテナンスをお任せします。
職務詳細アフターメンテナンス:実際に現場管理を行い、お引き渡しをした物件のアフターメンテナンスを行っていただきます。
現場管理:スケジュールの管理、品質・安全の自主検査、作業の進め方の検討、職人の手配、原価管理・品質管理・安全管理もマニュアルに沿って管理していただきます。
積算業務:費用を算出し、実行予算を作成していただきます。
■1日の流れ
出社→事務処理(メール確認、業者連絡等)→現場進捗確認→帰社→事務処理(メール確認、業者連絡、積算、段取り、打合せ等)→退社
※現場確認のため現場に直行する場合もあります。
■入社後について(OJTや最初に任せる業務など)
OJT研修を通して、施工マニュアル・作業手順書の確認を行い、品質・安全の自主検査を行ってもらいます。一通り理解したら、先輩社員がフォローしながら新規案件の現場管理をお任せします。 会社の特徴 ■戸建分譲、マンション分譲及び請負工事業を中核事業とし、その他住宅関連事業の内製化を進めるための事業展開、新規事業の育成、海外市場への展開に取り組み、「より多くの人が幸せに暮らせる住環境」を創造するための幅広い事業を展開しています。
■同社は、「日本トップクラスの分譲住宅メーカー」に留まることなく、さらなる成長と飛躍を遂げるため、経営基盤をより強化し、事業を拡大する体制構築を進めています。
■中核事業での競争力に加え、そこで培ったノウハウや強みを新規事業展開に活かし、さらに海外市場進出の布石を打ちながら総合不動産住宅メーカーを目指しています。
職務詳細アフターメンテナンス:実際に現場管理を行い、お引き渡しをした物件のアフターメンテナンスを行っていただきます。
現場管理:スケジュールの管理、品質・安全の自主検査、作業の進め方の検討、職人の手配、原価管理・品質管理・安全管理もマニュアルに沿って管理していただきます。
積算業務:費用を算出し、実行予算を作成していただきます。
■1日の流れ
出社→事務処理(メール確認、業者連絡等)→現場進捗確認→帰社→事務処理(メール確認、業者連絡、積算、段取り、打合せ等)→退社
※現場確認のため現場に直行する場合もあります。
■入社後について(OJTや最初に任せる業務など)
OJT研修を通して、施工マニュアル・作業手順書の確認を行い、品質・安全の自主検査を行ってもらいます。一通り理解したら、先輩社員がフォローしながら新規案件の現場管理をお任せします。 会社の特徴 ■戸建分譲、マンション分譲及び請負工事業を中核事業とし、その他住宅関連事業の内製化を進めるための事業展開、新規事業の育成、海外市場への展開に取り組み、「より多くの人が幸せに暮らせる住環境」を創造するための幅広い事業を展開しています。
■同社は、「日本トップクラスの分譲住宅メーカー」に留まることなく、さらなる成長と飛躍を遂げるため、経営基盤をより強化し、事業を拡大する体制構築を進めています。
■中核事業での競争力に加え、そこで培ったノウハウや強みを新規事業展開に活かし、さらに海外市場進出の布石を打ちながら総合不動産住宅メーカーを目指しています。
募集要項
- 職種
- 【千葉】アフターメンテナンス
- 応募資格
- 【必須】
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・建設業界に興味がある方
【尚可】
・建築士、施工管理技士などの資格
- 必要な経験スキル
- セルフスターター(主体的)な方
- 勤務地
- 千葉県千葉市中央区新宿1-8-11
- 勤務時間
- 9時00分~18時00分
- 想定給与
- 450万円~650万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇/福利厚生
- 通勤手当、家族手当、寮社宅、OJT研修、資格取得奨励金制度、研修旅行(海外・国内)、階層別研修、グループ従業員持株会、定期健康診断、各種社内イベント・セミナー・研修、福利厚生倶楽部会員制度、役職手当
- 休日/休暇
- 完全週休2日制(原則土日休み)、年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)、年間休日日数120日、夏季、年末年始、慶弔休暇 ※有給取得はGW期間・夏季休暇の前後、各自の誕生日の前後での取得を奨励
- 雇用形態
- 正社員
会社概要
- 会社名
- アイディホーム株式会社
- 事業内容
- ■不動産の売買及び仲介■建築工事請負・施工・設計・管理■土木工事請負・設計・施工■土地の開発・造成・請負
- 本社所在地
- 〒169-0075
東京都新宿区高田馬場3-46-25
- 設立年
- 1995年9月
- 従業員数
- 701名
- 資本金
- 879百万円
- 平均年齢
- 34.2歳
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