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法務・コンプライアンス
日野自動車株式会社
- 正社員
- 想定年収
- 650万円～870万円
- 勤務地
- 東京都
日野グループのコンプライアンス基盤づくりをリードし、健全な事業運営を支える。
＝＝＝★オススメポイント★＝＝＝
日野グループ全体のコンプライアンス体制強化という、非常に社会的責任が大きく影響力の高いフィールドで経験を積むことができます。
「違反が生まれず、隠れず、放置されない」健全な組織の基盤づくりに直接携わりたい方にお勧めです。
【職務概要】
同社は、日野グループにおいて「コンプライアンス＝法令順守は事業基盤」であることを社内・グループ会社に根付かせるため、「違反が生まれず、隠れず、放置されない」基盤づくりをリード・支援いただきます。
【職務詳細】
・各社／各部署のコンプライアンス活動の支援（研修やツール提供による体制構築）
・社内意識調査や自主点検を行って浸透度を確認し、結果フィードバック（情報展開）
・相談窓口への個別案件の調査対応、再発防止に向けたアクション
※将来的には持株会社に出向いただく可能性がございます。
期間の定めなし
会社の特徴
同社は日本を代表する商用車メーカーです。トラックやバスの製造・販売を主軸とし、国内の大型・中型トラック市場で長年にわたりトップクラスのシェアを誇っています。
大きな特徴は、ハイブリッドバスの製品化に象徴される「環境・安全技術への先駆的な取り組み」です。また、製品の耐久性や力強い馬力、故障が許されない現場を支える高品質な「ものづくり」も国内外で高く評価されています。
さらに、車両の販売にとどまらず、ICT（情報通信技術）を活用した運行管理や予防整備など、導入後の稼働を止めないためのきめ細かな「トータルサポート」を世界規模で展開している点も強みです。現在は不正問題からの信頼回復と再生に向け、コンプライアンス（法令遵守）を基本とした企業風土の変革にグループ一丸で取り組んでいます
募集要項
職種
法務・コンプライアンス
応募資格
【必須】
・コンプライアンス関連業務のご経験
【尚可】
・コミュニケーション力、調整力のある（他者を巻き込める）方
・慣習に捕らわれず、新しいことに挑戦する行動力のある方
求める人物像
・セルフスターター（主体的）な方
勤務地
東京都日野市日野台3-1-1
勤務時間
8時30分～17時25分
想定給与
650万円～870万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生
通勤手当：同社規定に基づき決定／家族手当：扶養手当（適用条件あり）／住宅手当：住宅補助／寮社宅：独身寮（入社後1年間は入寮可※一部自己負担あり）／退職金制度
休日/休暇
年間121日（同社カレンダーに拠る）、年次有給休暇、GW、夏季休暇、冬期休暇、産前産後休暇、子の看護休暇
雇用形態
正社員
会社概要
会社名
日野自動車株式会社
事業内容
トラック・バス、各種エンジン、補給部品等の製造・販売
本社所在地
東京都日野市日野台3丁目1番地1
設立年
1942年5月1日
従業員数
32，339名
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