必要な経験
スキル

■セルフスターター（主体的）な方

【職務概要】同社にて店長候補としてご活躍いただきます。【職務詳細】■育成■マネジメント■売上管理■店舗運営■調理・ホール業務・一品料理も力を入れており、ひと手間二手間加えたメニューが多いので料理も学べます。・販売強化メニューの決定やメニュー表のデザイン変更、集客の方法など自由に行えます◎【おすすめポイント】まずは店長を目指していただきますがその先にはいくつか...

必要な経験
スキル

■セルフスターターな方

入社後、まずは一人前になってもらうため、教育に適している店舗に 配属されます。そこで接客・調理、及び管理面のスキルに磨きをかけていただきます。■接客(送迎の挨拶、オーダー、商品運び、お会計、清掃、片付けなどの業務)　■調理、衛生管理　■店舗運営(人材育成、労務管理、売上管理、在庫管理など) 【ブランド紹介】■オリジナルブランド：炭火焼肉朱苑■安楽亭フランチャ...

必要な経験
スキル

■セルフスターターな方

【職務概要】同社の運営する飲食店を3～8店舗程度管理します。各店舗がより良いお店となるようにマネジメントし、自立と成長を促進します。また、時代や周辺のお客様に合わせた取り組みの立案・実行を行い、各店舗のあるべき姿をアップデートしていきます。店舗独自メニュー、リニューアル、業態変更等も含めて、多くのアイデアを提案し、自身の主導で進めていきます。【職務詳細】担当...

必要な経験
スキル

■飲食業／サービス業が好きな方
■飲食業界でのやりたいことや目指したいキャリアがある方

店舗の経営者として、共に働いてくれるスタッフさんと協力して良い飲食店をつくっていただきます。お客様に喜んでもらうためのアイデアの提案は大歓迎！お店ごとに様々なアイデアを実現しています。店舗運営に必要なあらゆる業務について、自発的に考え積極的にチャレンジしてください！★本部ポジションへチャレンジするチャンスもあります！【職務詳細】■接客、調理業務、店舗品質の改...

必要な経験
スキル

■飲食業／サービス業が好きな方
■飲食業界でのやりたいことや目指したいキャリアがある方

店舗の経営者として、共に働いてくれるスタッフさんと協力して良い飲食店をつくっていただきます。お客様に喜んでもらうためのアイデアの提案は大歓迎！お店ごとに様々なアイデアを実現しています。店舗運営に必要なあらゆる業務について、自発的に考え積極的にチャレンジしてください！★本部ポジションへチャレンジするチャンスもあります！【職務詳細】■接客、調理業務、店舗品質の改...

必要な経験
スキル

■セルフスターター（主体的）な方

【職務概要】同社にて店長候補としてご活躍いただきます。【職務詳細】■育成■マネジメント■売上管理■店舗運営■調理・ホール業務・一品料理も力を入れており、ひと手間二手間加えたメニューが多いので料理も学べます。・販売強化メニューの決定メやニュー表のデザイン変更、集客の方法など自由に行えます◎【おすすめポイント】まずは店長を目指していただきますがその先にはいくつか...

必要な経験
スキル

■セルフスターターな方

入社後、まずは一人前になってもらうため、教育に適している店舗に 配属されます。そこで接客・調理、及び管理面のスキルに磨きをかけていただきます。■接客(送迎の挨拶、オーダー、商品運び、お会計、清掃、片付けなどの業務)　■調理、衛生管理　■店舗運営(人材育成、労務管理、売上管理、在庫管理など) 【ブランド紹介】■オリジナルブランド：炭火焼肉朱苑■安楽亭フランチャ...

必要な経験
スキル

■セルフスターター（主体的）な方

【職務概要】同社にて店長候補としてご活躍いただきます。【職務詳細】■育成■マネジメント■売上管理■店舗運営■調理・ホール業務・一品料理も力を入れており、ひと手間二手間加えたメニューが多いので料理も学べます。・販売強化メニューの決定やメニュー表のデザイン変更、集客の方法など自由に行えます◎【おすすめポイント】まずは店長を目指していただきますがその先にはいくつか...

必要な経験
スキル

・セルフスターターな方

【職務概要】フロアの管理から、いずれはストア全体の運営をお任せします。家具や生活用品、雑貨などを扱うインテリアショップ「マナベインテリアハーツ」でご活躍ください。じっくりお客様に合うインテリアをコーディネイトする販売業務から始め、近い将来には店長としてストア運営に取り組んでいただきます。【職務詳細】(1)売り場・商品の管理(2)アルバイトスタッフ（学生とフリ...

必要な経験
スキル

・主体的に行動できる方

【職務概要】特養でのケアマネージャー業務全般をおまかせします。【職務詳細】・ケアプランの作成・モニタリング・サービス担当者会議の開催、資料作成・各種申請代行手続き・支援経過記録の入力・受診付添い・入所者獲得のための営業活動・入所申込対応、相談対応・実態調査、契約■越谷さくらの杜について「越谷さくらの杜」は、全室個室・ユニット型の新しい特養です。庭園には桜の木...

必要な経験
スキル

・セルフスターターな方

【職務概要】・同社の複数の店舗の統括をご担当していただきます。【職務詳細】・定期訪問→担当エリアを訪問し、各クリニックの状況を把握。・問い合わせ対応→クリニックからの相談に対応していただきます。・定期ミーティング→月に2～3回事業支援部とのミーティングに参加していただきます。【桐和会グループについて】1993年に最初のクリニックを開業し、現在ではグループ組織...

必要な経験
スキル

・情熱を持って取り組める仕事を探している方
・将来、自分のお店を持ちたい方
・学生時代、飲食店でアルバイトをしていた方
・...

【職務概要】同社が運営をする店舗にて店長候補として就業していただきます。【職務詳細】・店舗スタッフの育成・売上管理・調理および接客・店舗スタッフのシフト管理・資材の調達・商品管理・販促・キャンペーン企画　など【店長の裁量が大きい】店舗の客層にあわせて仕組みを作ったり、新たなイベントを企画することを歓迎しています。上記業務ほか、経営戦略や売上金管理なども担当。...

必要な経験
スキル

・セルフスターターな方

【職務概要】日本一お客様に「ありがとう」と言われるスーパーを目指す同社にて、店舗運営を担当します。お客様に良質なサービスを提供し、スムーズな買い物体験の実現をサポートします。【職務詳細】・商品陳列と整理・レジ業務　・お客様の案内と対応・商品の受け取りや搬入・開店／閉店作業・店内清掃等 ■魅力・家族との時間を大切にしてほしいという経営層の想いから、店舗の閉店時...

必要な経験
スキル

セルフスターター（主体的）な方

【職務概要】スタッフ採用・育成や売上・数値管理などの店舗運営をお任せいたします。【職務詳細】・アルバイト採用・教育、シフト作成と管理・売上管理、在庫管理などのマネジメント業務・オペレーション、接客、調理・社内会議・商業施設会議への参加等店舗のリーダーとしてお店を回すのはもちろん、マネジメントを担い店舗全体のモチベーションアップを進め、最大のセールス獲得を目指...

必要な経験
スキル

・主体的に行動できる方
・メンバーとコミュニケーションを取りながら業務に取り組める方

【職務概要】同社の運営するドラッグストアにて、店長候補としてご活躍いただきます。【職務詳細】◆接客販売◆商品管理・補充◆メンバー管理、フォロー　など■朝の品出しを外部委託→商品カテゴリーごとに商品が納品されるほか、朝の品出しを外部委託しているため、開店前作業に追われることはありません。■POP張替えや売り場変更は最低限にしています。→商品の大量仕入れで特売期...

必要な経験
スキル

・セルフスターターな方

【職務概要】TKPは全国に10棟の「アパホテル」を運営する最大のフランチャイジーです。現在活躍するスタッフは、未経験で入社した社員がほとんど！研修制度やマニュアルを完備し、分かりやすく指導しています。 ホテル未経験でもゆくゆくは支配人へキャリアアップを目指している方、歓迎です！【職務詳細】・時間帯責任者としてのフロント業務対応・プラン作成や料金コントロールな...

必要な経験
スキル

・セルフスターターな方

【職務概要】同社にて、店舗開発、出店退管理、店舗修繕などをご担当いただきます。【職務詳細】全国約30店舗の振袖、呉服、着付け教室、フォトスタジオ等の運営をしています。全国の店舗管理をお任せします。・新規店舗の物件リサーチ、出店場所の提案・店舗修繕手配・内装工事の交渉と手配、賃貸契約条件交渉、固定資産管理、　その他契約に関する業務・撮影スタジオ出店時の美容法の...

必要な経験
スキル

・主体的に行動できる方
・メンバーとコミュニケーションを取りながら業務に取り組める方

【職務概要】同社の運営するドラッグストアにて、店長候補としてご活躍いただきます。【職務詳細】◆接客販売◆商品管理・補充◆メンバー管理、フォロー　など■朝の品出しを外部委託→商品カテゴリーごとに商品が納品されるほか、朝の品出しを外部委託しているため、開店前作業に追われることはありません。■POP張替えや売り場変更は最低限にしています。→商品の大量仕入れで特売期...

必要な経験
スキル

セルフスターターな方

【職務概要】同社が運営をする飲食店にて店長候補として就業していただきます。【職務詳細】店長のもと、接客やキッチン業務全般をしていただきます。・ホール業務・スタッフ管理・スタッフ教育・売上管理・キッチン業務【入社後】入社時研修を本社で実施。その後、実務研修を2日間受講し、店舗配属となります。 経験者は早い段階で副店長⇒店長へと昇格未経験の方は、1年～3年をメド...

必要な経験
スキル

・主体的に行動できる方

【職務概要】特養でのケアマネージャー業務全般をおまかせします。【職務詳細】・ケアプランの作成・モニタリング・サービス担当者会議の開催、資料作成・各種申請代行手続き・支援経過記録の入力・受診付添い・入所者獲得のための営業活動・入所申込対応、相談対応・実態調査、契約...

必要な経験
スキル

・セルフスターターな方
・企業理念に共感できる方

【おすすめポイント】◎｢モチベーションサーベイ｣を実施し、従業員満足度の向上に努めています！全社員を対象に、「会社に期待していることと、それに対する満足度」を評価してもらい、より良い会社の未来づくりに励んでいます。※導入企業の平均スコアが約50のところ、同社は現在60前半の数値で推移しています。・その他、社内SNS導入や経営者との距離が近い点なども魅力です！...

必要な経験
スキル

・主知的に行動できる方

【職務概要】特養での副施設長業務全般をお任せします。【職務詳細】施設長補佐業務及び施設運営業務全般・人事業務採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等・施設運営業務業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、事故対応、設備備品管理、夜間往診連絡、金庫金銭管理等・定例ミーティングへの参加施設運営会議、施設合同会議、SW営業会議等...

必要な経験
スキル

・セルフスターターな方
　
　
　
　

【職務概要】・同社が経営する「れんげ食堂Toshu」「中華東秀」のエリアマネージャー候補として、接客対応・調理業務・発注作業・売上管理など、店舗運営業務全般を担当して頂きます。【職務詳細】◆調理、陳列、接客など店舗のオペレーション◆店舗マネジメント…食材の発注、シフト作成など店舗の管理・運営◆アルバイトへの教育指導（接客・調理）担う業務に応じて研修もしっかり...

必要な経験
スキル

セルフスターターな方

【職務概要】同社が運営をする焼肉店にて店長候補として就業していただきます。【職務詳細】・配膳や接客などホール業務・スタッフ管理・スタッフ教育・売上管理・キッチン業務【入社後】入社時研修を本社で実施。その後、実務研修を2日間受講し、店舗配属となります。 経験者は早い段階で副店長⇒店長へと昇格未経験の方は、1年～3年をメドに、副店長⇒店長へと昇格★～★～★魅力★...

必要な経験
スキル

・セルフスターターな方

【職務概要】回転すし『スシロー』にて、店長業務をおまかせいたします。【職務詳細】「ヒト・モノ・カネ」を動かし、店舗全体をマネジメントしていただきます。・売上管理／発注／検収／金銭管理／衛生管理／シフト管理※まずは一般社員として店舗運営の基礎業務から学び、徐々に副店長、店長へとステップアップしていきます。『入社後コンスタントに研修あり』入社後、しばらく経った後...

必要な経験
スキル

セルフスターター（主体的）な方

【職務概要】スタッフ採用・育成や売上・数値管理などの店舗運営をお任せいたします。【職務詳細】・アルバイト採用・教育、シフト作成と管理・売上管理、在庫管理などのマネジメント業務・オペレーション、接客、調理・社内会議・商業施設会議への参加等店舗のリーダーとしてお店を回すのはもちろん、マネジメントを担い店舗全体のモチベーションアップを進め、最大のセールス獲得を目指...

必要な経験
スキル

・セルフスターターな方

【職務概要】回転すし『スシロー』にて、店長業務をおまかせいたします。【職務詳細】「ヒト・モノ・カネ」を動かし、店舗全体をマネジメントしていただきます。・売上管理／発注／検収／金銭管理／衛生管理／シフト管理※まずは一般社員として店舗運営の基礎業務から学び、徐々に副店長、店長へとステップアップしていきます。『入社後コンスタントに研修あり』入社後、しばらく経った後...

必要な経験
スキル

・情熱を持って取り組める仕事を探している方
・将来、自分のお店を持ちたい方
・学生時代、飲食店でアルバイトをしていた方
・...

【職務概要】同社が運営をする店舗にて店長候補として就業していただきます。【職務詳細】・店舗スタッフの育成・売上管理・調理および接客・店舗スタッフのシフト管理・資材の調達・商品管理・販促・キャンペーン企画　など【店長の裁量が大きい】店舗の客層にあわせて仕組みを作ったり、新たなイベントを企画することを歓迎しています。上記業務ほか、経営戦略や売上金管理なども担当。...

必要な経験
スキル

・セルフスターターな方

【職務概要】回転すし『スシロー』にて、店長業務をおまかせいたします。【職務詳細】「ヒト・モノ・カネ」を動かし、店舗全体をマネジメントしていただきます。・売上管理／発注／検収／金銭管理／衛生管理／シフト管理※まずは一般社員として店舗運営の基礎業務から学び、徐々に副店長、店長へとステップアップしていきます。『入社後コンスタントに研修あり』入社後、しばらく経った後...