【茨城】脱炭素社会の実現に向けた電動化技術に関する研究開発
日本最大の総合電機メーカー (社名非公開求人)

- 正社員
- 完全週休2日制
- 想定年収
- 740万円~1200万円
- 勤務地
- 茨城県
事業転換を積極的に進め、ハードとソフトの融合を目指しています!
【配属組織について(概要・ミッション)】
■概要
社会インフラ(電力、鉄道、産業、自動車、家電など)向けモータ・パワーエレクロニクスのハードウェアおよび制御に関する研究開発を担う
■ミッション
同社グループのモータ・パワーエレクトロニクスの技術開発を牽引し、脱炭素社会の実現に貢献する
【ミッション/期待する役割・責任】
脱炭素社会は既存技術の組み合わせだけでは実現できず、モータ・パワーエレクロニクスには従来の延長線上にはない、独創的なアイデアが必要です。さらに、アイデアを社会実装するため、専門分野に留まることなく、他の技術分野の研究者との議論と、事業部門や顧客との会話を通じて、システム全体の観点で技術を俯瞰できる人財を求めています。
【職務概要】
社会インフラ(電力、鉄道、産業、自動車、家電など)向けモータ・パワーエレクロニクスに関する研究開発。具体的には、モータ・パワーエレクロニクスハードウエアと制御、およびそれらを含むドライブシステム。また、モータ・パワーエレクロニクスとAIを融合したアナリティクスと最適制御。
会社の特徴
同社は世界トップクラスの総合電機メーカーです。
お客様やパートナーとの協創により地球規模での社会課題の解決に貢献しています。モノを動かす「制御・運用技術(OT)」と、データを処理する「情報技術(IT)」、そしてモノづくりを担う「プロダクト・システム」の3つの強みを1社で保有している同社は世界でも稀有な存在であり、強みを活かし、「IoT時代のイノベーションパートナー」としてお客様やパートナーとの協創により「社会イノベーション事業」を推進し、地球規模での社会課題の解決、持続可能な社会の実現に貢献する事を目指しています。
2022年度からは社会イノベーション事業をさらに進化させ、「デジタル」「環境」「イノベーション」を成長のドライバーとして、同社の強みであるIT×OT×プロダクトの総合力を生かし、さらなる成長と社会課題の解決を目指しています。
募集要項
職種
【茨城】脱炭素社会の実現に向けた電動化技術に関する研究開発
応募資格
【必須】
・TOEIC650点以上
・モータ・パワーエレクトロニクス技術の開発経験
・企業での研究・開発経験(3年以上)
【尚可】
・博士号保有
・国際学会での発表経験
・自分が開発した製品の製品化経験と、それを通じた社外表彰
求める人物像
セルフスターターな方
勤務地
茨城県日立市
勤務時間
8時50分~17時20分(所定労働時間:7時間45分)※フレックスタイム制あり
想定給与
740万円~1200万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生
各種社会保険完備、通勤手当(会社規定により、全額支給)、裁量勤務手当、退職金制度、家族手当、住宅手当、独身寮・社宅、総合病院、社員持ち株制度、財形貯蓄制度など
休日/休暇
【年間休日日数124日】完全週休2日制(土、日、祝日)、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、育児・介護休暇、慶弔休暇、年次有給休暇など
雇用形態
正社員
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