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【三重】※みんスク受講生限定※ITエンジニア

株式会社テクノプロ テクノプロ・エンジニアリング社

～年間休日123日、定着率98％～末長くエンジニアとして活躍したい方歓迎

募集要項

会社情報

募集要項

◆プライベートの充実
年間休日は123日以上。基本的に土日はしっかりお休みが取れます。残業も少ないためプライベートも充実出来ます。
◆福利厚生の充実
年2回の賞与や決算賞与、社宅制度、退職金制度、帰省旅費補助、慶弔見舞金制度etc、残業手当は1分単位で支給されます。
職務概要常時6000件以上ものプロジェクトが寄せられる同社。個人の適性やスキル、さらにキャリアやワークスタイルなどの細かなご希望に合わせたプロジェクトに携わっていただけます。
下記いずれかの就業形態となります。
・自社開発センターでの勤務（受託契約）
・クライアント企業での勤務（構内請負契約／派遣契約）
職務詳細※プロジェクト例※
日本を代表する大手企業をはじめ、ベンダー、メーカー、金融、官公庁、通信、流通など幅広い業界から、大型プロジェクトも任されています。
未経験・第二新卒歓迎・20代～30代が活躍中！ 会社の特徴 技術サービス業界で売上トップクラスの企業です。
研修カリキュラム・講座で技術の向上を支援しています。
【定着率約98％】
この数字が示すのは、同社が「長く安心して働ける環境」ということです。「若いうちに経験を積んでおきたい」「結婚したので、プライベートも重視したい」など、多様化する社員の価値観に応えるステージが用意されています。
豊富なプロジェクト、学べる制度、安心の待遇が整っており、社員一人ひとりの志向に合わせた働き方が実現できます。

職種
【三重】※みんスク受講生限定※ITエンジニア
応募資格
【必須】
・開発エンジニアコース（PHP）受講者
もしくは
・開発エンジニアコース（JAVA）受講者

【尚可】
・ソフトウェア開発における実務経験（プロジェクト・開発環境、言語、年数、ブランク、前職での雇用形態などは不問です）
求めるスキル
・スキルアップしていきたいという強い意思をお持ちの方
・向上心を持って働ける方
・素直に先輩社員のアドバイスを聞ける方
勤務地
※配属先により異なる
勤務時間
9時00分～18時00分（実働8時間）
※プロジェクト先により異なる場合があります。
想定給与
280万円～400万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生
通勤手当(上限 15 万円)、時間外手当(全額支給)、役職手当、赴任手当、寮社宅制度、転勤赴任一時金、帰省旅費補助、引越費用補助、テクノプログループ従業員持株会(奨励金あり)、慶弔見舞金制度、総合福祉団体定期保険、退職金制度(確定拠出年金制度)、財形貯蓄制度、介護保険
休日/休暇
週休2日制（土日祝＊祝日のある週は土曜出勤の場合あり）、夏季、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、 介護休業、入社時特別休暇（上限3日）
雇用形態
正社員　※尚、諸条件として契約社員として採用する場合あり

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会社情報

会社名
株式会社テクノプロ テクノプロ・エンジニアリング社
事業内容
◆IT（ソフトウェア／インフラ）◆機械（自動車／家電／産業等）◆電気・電子◆建築／土木／プラント
本社所在地
〒106-6135
東京都港区六本木6-10-1　六本木ヒルズ森タワー35F
設立年
1963年10月（創業）
従業員数
7，722名
資本金
1億1百万円
売上高
324億円（2021年6月期）
269億円（2019年6月期）
222億円（2018年6月期）
170億円（2016年6月期）
134億円（2014年6月期）
平均年齢
35.5歳

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