【広島：リモート】サーバー基盤の運用やクラウド化

株式会社テクノプロテクノプロ・エンジニアリング社

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【エンジニアファーストの社風】定着率98％／有給取得率約7割の環境で経験を積める

募集要項

会社情報

募集要項

職務概要下記エンジニア業務をお任せいたします。
職務詳細先輩社員と共に業務をして頂きます。
・サーバー基盤の運用
・ドキュメントの更新
・マニュアル作成
・機能要件と非機能要件に応じたクラウド移行の検討支援
同社の強み◆豊富な案件数
常時6000件以上ものプロジェクトが寄せられる同社。
個人の適性やスキル、さらにキャリアやワークスタイルなどの
細かなご希望に合わせたプロジェクトに携わっていただけます。

◆福利厚生の充実
年2回の賞与や決算賞与、社宅制度、退職金制度、帰省旅費補助、慶弔見舞金制度etc、残業手当は1分単位で支給されます。
会社の特徴 技術サービス業界で売上トップクラスの企業です。
研修カリキュラム・講座で技術の向上を支援しています。
【定着率約98％】
この数字が示すのは、同社が「長く安心して働ける環境」ということです。
「若いうちに経験を積んでおきたい」「結婚したので、プライベートも重視したい」など、
多様化する社員の価値観に応えるステージが用意されています。
豊富なプロジェクト、学べる制度、安心の待遇が整っており、
社員一人ひとりの志向に合わせた働き方が実現できます。

職種: 【広島：リモート】サーバー基盤の運用やクラウド化

応募資格: 【必須】
・サーバー基盤の運用経験
・パブリッククラウドの案件にチャレンジしたい方

求めるスキル: ・自主的に行動ができる方

勤務地: 配属により異なる　※在宅メイン／必要な時のみ顧客先へ出社

勤務時間: 9時00分～18時00分（実働8時間）
※参画するプロジェクトにより異なる場合有り

想定給与: 400万円～700万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇/福利厚生: 通勤手当（上限15万円）、時間外等手当、管理役職手当、退職金制度、定年再雇用制度、社内研修制度、自己啓発支援制度、メンタルヘルスケアカウンセラー、寮／社宅制度、慶弔見舞金制度、産前産後休暇、グループ従業員持株会有、赴任手当、引越し費用補助

休日/休暇: 週休2日制（土日祝＊祝日のある週は土曜出勤の場合あり）、夏季、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、介護休業、入社時特別休暇（上限3日）

雇用形態: 正社員

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会社情報

会社名: 株式会社テクノプロテクノプロ・エンジニアリング社

事業内容: ◆IT（ソフトウェア／インフラ）◆機械（自動車／家電／産業等）◆電気・電子◆建築／土木／プラント

本社所在地: 〒106-6135
東京都港区六本木6-10-1　六本木ヒルズ森タワー35F

設立年: 1963年10月（創業）

従業員数: 8，122人

資本金: 1億1百万円

売上高: 324億円（2021年6月期）
269億円（2019年6月期）
222億円（2018年6月期）
170億円（2016年6月期）
134億円（2014年6月期）

平均年齢: 35.5歳

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