Q.010
勤務先に制度があれば、ワーケーションをしてみたいですか？
A7割以上がワーケーションをしてみたい ストレス軽減が魅力的
勤務先にワーケーション制度はないと回答した人に、もし勤務先にワーケーション制度があった場合、現職の状況に関係なく利用してみたいか聞いたところ、半数を大きく超える76.1％が「利用してみたい」と回答しました。
「ワーケーションをしてみたい」と回答した人に、その理由を聞いたところ、「仕事の効率を維持しつつ、ストレス軽減
が図れるから」（40 代・接客販売・沖縄県在住）、「メリハリがあり、より質の高い仕事に繋がると考えるため」（40 代・公
務員・山口県在住）など、リラックスしながら働くことで、効率よく仕事ができることを魅力に感じるという意見が多く挙
がりました。また、「普段の仕事も新しい気分で仕事を行うことができるため」（30 代・営業・北海道在住）など、気分転
換を期待するという意見や、「環境を変えて新しい刺激の中で新しい発想を生みたいから」（30 代・企画・大阪府在住）、「柔軟な発想が生まれそうな環境での仕事は理想的だから」（40 代・クリエイター・東京都在住）など、非日常を過ごすことで、
クリエイティブに働けるのではないかという意見もありました。
ほかにも、「遠方の家族との時間が増やせるため」（20 代・接客販売・東京都在住）、「家族旅行や帰省などの予定が組みやすくなるため」（30 代・営業・静岡県在住）など、帰省しやすくなったり、プライベートの時間を活用できたりする点を魅力に感じるという意見も見られました。
■調査概要
調査内容 ：ワーケーションについて
調査機関 ：自社調査
調査対象 ：当社を利用している全国のビジネスパーソン (20代～40代・男女)
有効回答 ：469人
調査期間 ：2022年8月2日～8月9日
調査方法 ：インターネット調査
※データは小数点以下第2位を四捨五入しているため、合計しても100％にならない場合があります。
